工作計劃【推薦】
時間過得可真快,從來都不等人,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!來為今后的學習制定一份計劃。計劃怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編精心整理的工作計劃9篇,希望對大家有所幫助。
工作計劃 篇1
一、切實加強領導,全面落實防火責任
各村要根據(jù)本村實際情況,成立以“兩委”干部為成員的護林防火領導小組,村支部書記為護林防火第一責任人,設立專職防火干部,落實防火責任制,做到責任到人。各村、各重點有林單位,要與護林員、放牧員、林地內墓地主人、與林地相連的土地承包人、上山搞副業(yè)人員逐級簽定責任書。
二、廣泛宣傳教育,提高全民防火意識
每年的十一月份是護林防火宣傳月,各村要利用各種宣傳工具,采取各種宣傳形式,大造護林防火聲勢,以提高廣大群眾的防火意識。各單位還要派專人對重點人群進行入戶宣傳,即:沿山住戶、林區(qū)內墳主、放牧員、外地來京務工人員、呆傻精神病人的監(jiān)護人。各中小學校要加強對中小學生的教育,開設防火課程。在防火期內各村要懸掛規(guī)范、醒目的護林防火宣傳標語3條以上,刷新原有固定標語。做到宣傳到戶,不留死角。
三、落實防范措施、狠抓關鍵環(huán)節(jié)
1、認真做好防火隔離帶和林間可燃物的清除工作,山區(qū)、丘陵林地易發(fā)生山火的交界地要開設30—50米寬的防火隔離帶,重點林區(qū)(爆破造林、雨季造林、退耕還林、農(nóng)田林網(wǎng)及公路兩側樹木)要清理林間可燃物,要求11月底前完成。
2、各重點防火日期,如防火戒嚴期、元旦、春節(jié)、清明等,各村要派專人深入林區(qū)死看死守,并利用廣播、宣傳材料等進行防火宣傳,禁止一切野外用火。
3、各重點林區(qū)路口要派專人看守,對過往車輛進行檢查,杜絕火種進林、進山。林區(qū)內嚴禁上墳燒紙、吸煙、燎地邊,嚴格火源管理,消除火災隱患。
4、各重點防火村,要加強半專業(yè)化撲火隊的組建,做到人員、制度的落實,發(fā)生山火時能夠真正發(fā)揮作用。
5、重點村的重點地段要增派護林員,劃分責任區(qū),明確任務,一定要落實工資報酬,必須保證按時發(fā)放不得拖欠,以提高護林員的責任心和積極性。
6、要進一步實施山區(qū)“退羊還雞”,加強對畜牧毀林的管理力度,保護和增加林草植被。
四、加強隊伍建設,發(fā)揮隊伍作用
一是要加強護林員隊伍建設,我鎮(zhèn)20名生態(tài)林管護員要真正發(fā)揮監(jiān)控、報告、撲救的作用,對于責任心差、工作馬虎的管護員要及時撤換,鎮(zhèn)林業(yè)站要加強監(jiān)督檢查,對其工作進行嚴格管理。二是專業(yè)森林消防隊建設,我鎮(zhèn)專業(yè)森林消防中隊是在原鎮(zhèn)城管隊的基礎上建立的,有著較強的組織性、紀律性,較好身體素質和較高的文化素質,在肩負全鎮(zhèn)中心工作的同時,將工作重心要立即轉移到護林防火工作上來,履行巡邏檢查職責和森林火險的撲救的任務,要做到有令即出,快速行動,撲救火災,清理火場,配合執(zhí)法部門完成案件調查。
五、堅持依法治火,加大執(zhí)法力度
鎮(zhèn)護林防火指揮部在防火期內要對各村,各單位的落實情況進行檢查,各村也要對轄區(qū)內的防火工作進行巡邏,發(fā)現(xiàn)問題及時制止,并向鎮(zhèn)指揮部報告,鎮(zhèn)指揮部將同森林公安派出所對發(fā)現(xiàn)的問題依照《森林防火條例》進行查處,對檢查中發(fā)現(xiàn)有火險隱患的填發(fā)《火險隱患通知書》,限期清除,對未能限期清除的,按規(guī)定處理。
六、責任明確,團結協(xié)作,各司其職
我鎮(zhèn)防火體系由鎮(zhèn)護林防火指揮部、林業(yè)站、專業(yè)消防隊、村、護林員組成。全鎮(zhèn)的護林防火由鎮(zhèn)長負總責,王春年同志、王寶海同志重點負責人員、車輛調動,半專業(yè)化撲火隊組織及后勤保障工作。
張德林同志、杜福山同志重點負責防火期內紀檢監(jiān)察工作,檢查防火人員到崗到位和履行責任情況。
李文亮同志重點負責在防火期內做好撲火預案的制定、責任書的簽定,各種材料的上報,組織培訓護林員,做好護林防火宣傳教育,防火隔離帶的割燒、生態(tài)管護員的到崗到位,配合森林公安做好火災現(xiàn)場調查等工作。
李文同志重點負責防火巡邏檢查,及時制止違章用火,撲火裝備的保養(yǎng)維修,接到火警后及時出警,進行火情(含火災)的撲救、火場的清理、監(jiān)控等具體火災撲救工作。
陳峰巖同志重點負責護林防火的組織保障工作,對不落實防火措施,瀆職、失職、貽誤戰(zhàn)機的人員進行調查,提請組織措施。
趙立明同志重點負責護林防火的'宣傳工作,及時報道我鎮(zhèn)防火動態(tài)。
鎮(zhèn)班子全體成員要加強與所包村的聯(lián)系,督促日常護林防火各項措施的落實。
各村主要負責割燒防火隔離帶、清理林間可燃物,做好本村群眾的護林防火宣傳教育,制定本村的撲火預案,對護林員進行管理,做好本村的火情監(jiān)控、上報及組織村半專業(yè)化撲火隊配合專業(yè)消防隊進行火災撲救和火場的清理、監(jiān)控。
護林員主要負責本責任區(qū)內火情的巡視、報告,火災的撲救、火場的清理、監(jiān)控等,按著網(wǎng)格化管理的要求到崗到位,制止野外違章用火、畜牧毀林、亂砍濫伐、私挖盜采、亂捕亂獵及幼林撫育等工作。
各部門要認清自身職責,搞好協(xié)調,團結協(xié)作,服從鎮(zhèn)指揮部的統(tǒng)一指揮。
七、加強值班,嚴格火情報告制度
各村要根據(jù)工作實際,安排好防火期的值班工作,加強對值班人員的監(jiān)督管理,24小時必須有人值班,必須有領導帶班,確保通訊暢通,認真填寫值班記錄。做到值班人員不漏崗、不脫崗;發(fā)現(xiàn)火情必須立即上報鎮(zhèn)防火辦,按火災撲救預案及時組織撲救,不得遲報、誤報、隱瞞不報、越級上報,真正做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早撲救,確保我鎮(zhèn)不發(fā)生森林火警火災。
工作計劃 篇2
一、加強學習,更新觀念。
教育目標是培養(yǎng)人生、塑造人生,因此,教育必須以人為中心,一切以學生的終身發(fā)展為中軸。這其中,教師的教學方法要轉變,角色要變換,教育行為也要進一步改善,而核心是教師教學觀念的更新。為此,教師必須清醒認識,加強學習,樹立新型的、符合時代需要的教育觀念。
1. 組織全組教師認真學習黨的十六大和十屆人大會議精神、課程改革理論,學習有關課程改革的實踐經(jīng)驗,認真學習有效教學策略和教學評價的理論和經(jīng)驗總結,充分發(fā)揮政治學科的多元功能。
2. 學習新和標準,深化課程改革。組織教師認真學習、研究《新課程標準》,特別是對新編教材的增減部分,更要深入研究,明確增減的意義,把握新教材的特點,搞好政治課教學。
3. 組織培訓,提高教師教學理論和教學實踐水平。教研組將結合學校開展的“聘請專家來校講學、外出參觀學習、觀看有關電視錄像、剖析典型教學實例”等有關活動,組織全組教師積極參與,在實踐中不斷提高自己,促進教師個人特別是青年教師更新觀念,樹立新型的人才觀、教育觀、質量觀和協(xié)作觀。
二、落實常規(guī),優(yōu)化課堂,提高效益。
1. 組織學習有關教學改革的經(jīng)驗,不斷探討成功教育的經(jīng)驗和做法,鼓勵教師不斷深化教育教學改革,用新的理念、新的方法實施教學,合理組織教學活動,使教學過程既科學嚴謹,又充滿活力。
2. 加強集體備課,發(fā)揮群體優(yōu)勢。各備課組要切實落實好集體備課工作,明確集體備課時間,確立中心發(fā)言人,重點討論教學目標、學習目標、重點難點的處理方法和教學活動的'設計。動員青年教師參加學校10月上旬的校青年教師基本功大賽,促進青年教師成長。
3. 及時反饋有關信息,加強教師間的相互聯(lián)系。校教導處將定期召開學生座談會,了解教與學的情況,教研組將及時向教師反饋有關信息,督促教師改進意見,使教與學和諧發(fā)展。同時,為加強教師間的相互學習,按照學校要求,規(guī)范教師聽課行為,做到定時、定人、定內容、定反饋,推動教師更新教學觀念,并轉化為教學行為,整體提高學校學科教學水平。
三、認真抓好畢業(yè)班工作教學。
1. 深入研究今年高考政治試題的特點,明確高考導向與試題改革的趨勢。請原高三教師結合自身教學體會,聯(lián)系高考試題和考試說明的內容,與新高三教師一起分析,探討明年高考復習思路,使新一屆高三的教學、復習具有針對性。
2. 教研組長發(fā)揮學科教學研究的權威作用,會同高三教師一起研究,并要經(jīng)常性地深入課堂,進行調研,發(fā)現(xiàn)問題及時指正,爭取20xx年高考取得更好成績。
3. 高三教師要積極準備溧陽市、常州市高三教學研討會,及時汲取外部信息,調整教學策略,提高教學和復習的實效性的針對性。對外部信息,要充分發(fā)揮群體力量,教研組內共同討論、共同分析,為高三教學獻計獻策。
四、加強青年教師培養(yǎng)。
一到三年上崗教師,按照學!八{青工程”要求嚴格執(zhí)行,被指導教師要虛心向指導教師學習,不斷提高自身素質,指導教師要認真履行職責,不斷幫助青年教師,促使青年教師在很快的時間內能獨立地承擔教育教學任務。
五、課題研究
1.繼續(xù)搞好市級課題《學生心理品質與思想政治課教學》,進一步健全資料臺帳,做好結題總結,為明年結題作好驗收準備。
2.時志華、全新華、潘盈明三位老師參與的常州市級課題,作好階段性總結,并所實地搞好本學期的研究。
六、完成教研室和學校的其他工作
工作計劃 篇3
第四季度中心將圍繞市局的總體要求,按照年初制定的目標規(guī)劃,再鼓干勁,狠抓落實,確保全年工作目標任務的'全面完成。
(一)動物檢疫工作
1、做好第四季度生豬屠宰檢疫工作,進一步加強屠宰廠監(jiān)管工作,嚴把屠宰檢疫質量關,做到依法檢疫,踐行承諾。確保出廠肉品質量安全。
2、做好第四季度城區(qū)動物及動物產(chǎn)品出縣境申報檢疫工作。
3、做好第四季度城區(qū)產(chǎn)地檢疫管理工作。
4、完成省下達第四季度動物衛(wèi)生監(jiān)督報表的填寫上報工作。
5、加大檢疫監(jiān)督力度,抓好秋季動物疫病高發(fā)時期動物檢疫工作,全力以赴做好國慶、中秋、元旦、春節(jié)等重大節(jié)日期間畜產(chǎn)品質量安全監(jiān)管工作,杜絕逃檢、漏檢現(xiàn)象發(fā)生,防止病死害畜產(chǎn)品上市流通。
(二)外來動物產(chǎn)品報驗工作
認真落實合肥市外來豬肉報驗監(jiān)管制度,堅持“雙證”報驗,加大抽樣頻率,積極做好第四季度周谷堆外來生豬產(chǎn)品報驗工作,嚴禁含瘦肉精等違禁藥物的外來豬肉產(chǎn)品流入市場,確保外來肉品質量安全。
(三)監(jiān)測工作
1、完成市局下達的第四季度動物疫病和畜(水)產(chǎn)品安全監(jiān)測工作任務,并及時上報結果。
2、完成國家、省農(nóng)業(yè)部門下達的第四季度動物疫病和畜(水)產(chǎn)品安全監(jiān)測工作任務。
3、積極組織開展瘦肉精專項整治活動,加大外來生豬抽樣檢測力度,進一步加大重大節(jié)日期間的抽樣監(jiān)督工作,確保畜產(chǎn)品安全專項整治工作取得實效。
4、做好新實驗室的布局設計和實驗器材招投標等工作。
(四)犬類免疫管理工作
1、加大執(zhí)法力度,監(jiān)督檢查動物診療市場和動物交易市場,規(guī)范動物免疫行為。
2、加大媒體宣傳力度,廣泛開展寵物免疫工作宣傳,提高寵物免疫率,切實做好冬季狂犬病高發(fā)時期防控工作。
3、做好一年一度城區(qū)免疫點資格審查和布局合理性認定。
(五)畜牧防疫工作
1、做好第四季度我市動物強制和計劃疫苗的訂購、管理和發(fā)放工作,以及動物免疫標識(耳標)、免疫證的組織申報發(fā)放工作。保障我市動物疫病秋防工作順利進行。
2、開展我市四季度畜牧生產(chǎn)情況調查、統(tǒng)計和分析匯報工作。
3、做好動物防疫物資應急儲備工作。
(六)水產(chǎn)工作
完成我市四季度水產(chǎn)生產(chǎn)情況調查、統(tǒng)計和分析匯報工作。做好我市水產(chǎn)技術推廣工作。
(七)日常管理工作
一是加強制度建設,深入開展夜晚檢查一線工作活動,確保各項工作措施落實到位;二是加強宣傳工作,及時更新市局網(wǎng)站辦公平臺信息,繼續(xù)辦好《中心網(wǎng)站》和《中心簡報》;三是做好中心人員崗位設置工作,完成事業(yè)單位績效工資改革工作。
(八)完成市局交辦的其他工作。
工作計劃 篇4
一、提高認識,明確目標,力求完成保底任務。將儲蓄存款的穩(wěn)定持續(xù)增長作為日常工作來抓,緊緊圍繞發(fā)展中高端客戶的經(jīng)營思路,努力拓展客戶規(guī)模,優(yōu)化客戶結構,提高重點業(yè)務客戶滲透率,促進個人客戶資產(chǎn)穩(wěn)定增長,在確保一季末儲蓄存款余額的基礎上做好穩(wěn)存增存工作。
二、加大私人銀行客戶拓展力度,全面落實“一行一季一戶”的工作要求。中高端客戶競爭是我行確定的20xx年四項重點工作之一,對此,要求各支行務必統(tǒng)一思想,高度重視,增強高端客戶競爭發(fā)展的緊迫感、使命感。一是要認真落實高端客戶發(fā)展規(guī)劃,充分運用高端客戶維護、拓展專項激勵機制和政策,推進全行中高端客戶快速發(fā)展。二是做好存量客戶的服務與維護工作。目前,全行已基本完成存量私人銀行客戶的簽約工作,要求各支行要加強與客戶的溝通交流,充分了解客戶需求,及時了解產(chǎn)品發(fā)行、客戶活動等信息,同時還要加大私人銀行專屬產(chǎn)品配備力度,通過產(chǎn)品穩(wěn)固客戶,防止出現(xiàn)客戶資產(chǎn)下降的情況。三是積極捕捉市場信息,抓好私人銀行客戶的規(guī)模擴張。以“煤炭資源整合、上市及擬上市企業(yè)高管、中小企業(yè)主和私營業(yè)主、第三方存管、房地產(chǎn)商”五大板塊為重點,實施名單制管理和維護,加大高凈值客戶拓展力度。
三、全力維護和發(fā)展財富客戶,努力完成全年目標任務。一是以全行開展的“大學習、大聯(lián)動、大營銷”活動為契機,持續(xù)快速推進優(yōu)質企事業(yè)單位代發(fā)工資業(yè)務發(fā)展,帶動財富客戶數(shù)量和資產(chǎn)的增長。二是要深入挖掘存量潛力客戶,確定發(fā)展目標,努力將其培育發(fā)展成我行財富客戶和私人銀行客戶。三是加強前臺柜員和客戶經(jīng)理的客戶推薦對接工作,采勸接對子”的.方式,前臺柜員發(fā)現(xiàn)的目標客戶要及時有效地推薦給客戶經(jīng)理做營銷和后續(xù)維護,確?蛻糍Y源不丟失,不外流。
四、發(fā)揮理財產(chǎn)品與儲蓄存款的互動作用,實現(xiàn)二者同步協(xié)調發(fā)展。一是大力營銷保本理財產(chǎn)品,將其作為理財產(chǎn)品重中之重進行全力營銷,在增加理財產(chǎn)品余額的同時增加儲蓄存款余額,實現(xiàn)二者同步發(fā)展。二是要提前做好月末、季末和年末到期理財產(chǎn)品的銜接和存款轉化工作。三是全力營銷理財產(chǎn)品的同時,要積極挖轉他行客戶和他行資產(chǎn),穩(wěn)定本行儲蓄存款余額,避免出現(xiàn)此增彼減的情況。
五、充分發(fā)揮營銷團隊的作用,做好客戶分層維護工作。一是各支行行長、個金業(yè)務分管行長要親自參與本行私人銀行客戶、財富客戶的維護,定期聯(lián)系和拜訪客戶。每季度組織有針對性的財富客戶定向營銷活動,每年組織較大規(guī)模的營銷活動。二是各支行個人客戶經(jīng)理要做好中高端客戶的日常維護工作。做好客戶大額現(xiàn)金提娶預約服務、泊車、理財規(guī)劃等方面的安排,確保服務質量;了解客戶日常金融需求,與客戶建立長期、穩(wěn)定的關系,提高客戶滿意度和忠誠度。三是建立個人高端客戶維護的雙線聯(lián)系、分層維護機制。加強與市分行財富管理崗、私人銀行部太原分部的聯(lián)系,從不同層面上共同維護。
六、認真落實相關激勵措施,加強監(jiān)測通報管理,實行大額資金報告制度。各支行要落實市分行儲蓄存款的相關激勵措施并加強動態(tài)監(jiān)測,尤其對高端客戶、大額資金的流動要責成專人予以關注,行長、分管行長要親自過問。營業(yè)網(wǎng)點柜面遇有大額資金向他行通兌情況,經(jīng)辦行要在辦理業(yè)務前向開戶行通報,開戶行要積極進行客戶關系維護,確保資金不外流。
工作計劃 篇5
指導思想:
在區(qū)教文體局和教儀站的領導下,以學校和教導處工作計劃為指針,緊密圍繞改革、發(fā)展、服務開展工作,堅持“以現(xiàn)代教育思想和理論為指導,以教育教學和管理模式的改革為突破口,以網(wǎng)絡和其他信息化基礎設施建設為基礎,以普及信息技術教育、加快信息技術與學科整合為著手點,以電教科研、教育資源建設、人才隊伍培養(yǎng)為重點,以信息技術在教育教學和管理過程中的應用為核心,以學校教育教學質量的提高為根本”,爭取學,F(xiàn)代教育技術工作有新的發(fā)展、新的跨越。
主要工作:
1、大力加強現(xiàn)代教育技術常規(guī)管理工作。
。1)完善資料入庫登記、借還制度,電教資料由專人負責管理,實現(xiàn)網(wǎng)絡管理。
(2)注重現(xiàn)代教育技術設施設備的管理和維護,確保網(wǎng)絡暢通,設備正常運行使用。
。3)確保學,F(xiàn)代教育技術上課率和多媒體上課率。
2、大力加強學校網(wǎng)絡化建設工作。充分利用好學校網(wǎng)絡辦公系統(tǒng),提高學校工作的效率,努力實現(xiàn)無紙化辦公。
3、大力加強教學研究工作,努力抓好信息技術學科的`教育教學。
。1)開展信息技術與學科整合的研究工作。
第一,要努力提高信息技術課的質量,真正有效合理的使用現(xiàn)代教育技術手段,發(fā)揮其應有的作用;
第二,要努力撰寫現(xiàn)代教育技術論文,每個教研組學期末要上交一篇較高質量的現(xiàn)代教育技術論文,擇優(yōu)推選出去參加各級各類的現(xiàn)代教育技術論文評比活動;
第三,要繼續(xù)進行網(wǎng)絡環(huán)境下的課堂教學嘗試,爭取有所突破;
第四,加強遠程教育資源的接收和應用工作,首先要對老師分年齡段提出要求,定時進行培訓;
其次,在老師們基本掌握操作技能的基礎上,對接收與應用提出要求;
最后,是學期末是對每位老師進行考核,對將遠程教育資源充分應用于學科教學的教師進行表彰獎勵。
第五,現(xiàn)代教育技術課題的研究工作要正常開展,努力做好研究課、課件、論文案例等資料的積累,爭取出成果。
。2)狠抓信息技術課的教學質量。
第一、在每一堂信息技術課上都要加強學生基本能力的訓練,切實提高學生信息化素養(yǎng)。
第二、開展好計算機課外興趣小組,做到有計劃、有目的、有內容、有考核。認真組織好學生涪城區(qū)第八屆中小學生電腦作品競賽活動,并爭取優(yōu)異成績。
月工作安排:
四月
1、遠程教育資源應用于學科教學,對學帶教師、骨干教師進行檢查評估。
2、對校園網(wǎng)絡終端的完好情況及可使用度進行評估,并拿出改造的初步方案。
3、檢查功能用房的使用情況。
五月
1、全面檢查教師對遠程教育的接收和應用情況。
2、積極推動現(xiàn)代教育技術手段應用于學科教學,學帶、骨干教師上示范課。
3、落實校園網(wǎng)絡改造的的一些技術問題和資金問題。
4、著手準備現(xiàn)代教育技術市級課題,積極爭取市電教館的支持。
5、進行信息技術學科的教學六認真檢查。
六月
1、現(xiàn)代教育技術興趣小組的學生,每人完成一件電子作品。
2、中青年教師撰寫一篇現(xiàn)代教育技術論文或一件教學課件。
3、準備現(xiàn)代教育技術市級課題的立項工作。
4、檢查校園網(wǎng)絡的更新情況。
5、評比總結現(xiàn)代教育技術興趣小組的學生電子作品。
6、評比總結教師的現(xiàn)代教育技術作品。
7、檢查總結遠程教育的接收和應用情況。
8、檢查總結現(xiàn)代教育技術手段應用于學科教學的情況。
9、迎接市、區(qū)兩級對學校的現(xiàn)代教育技術工作的評估檢查。
工作計劃 篇6
自去年12月份組織架構調整以來,XX區(qū)的日常工作在公司領導的正確指導下順利開展,在清潔、綠化工作方面的質量有明顯的改善與提高,但在小區(qū)車輛的管理、公共設施設備的管理、部門內部隊伍的培訓建設等方面仍然較薄弱。對我個人來講,一直在物業(yè)客服線上工作,接觸工作主要以客戶投訴處理、內外溝通協(xié)調以及社區(qū)文化活動為主,對其他部門在技術操作、內部管理方面知識的掌握不夠全面,尤其是對工程、保安在工作的細化管理上更是弱項,20xx年將是我們物業(yè)工作全面提升的一年,我將針對欠缺與不足努力補上,全面提高,跟上公司的發(fā)展需求。特制定了20xx年物業(yè)管理工作計劃:根據(jù)公司在新一年度的戰(zhàn)略目標及工作布署,XX區(qū)在20xx年的工作計劃將緊緊圍繞“服務質量提升年”來開展工作,主要工作計劃有:
一、全面實施規(guī)范化管理
在原有基礎上修訂各部門工作手冊嗎,規(guī)范工作流程,按工作制度嚴格執(zhí)行,加大制度的`執(zhí)行力度,讓管理工作有據(jù)可依。并規(guī)范管理,健全各式檔案,將以規(guī)范表格記錄作為工作重點,做到全面、詳實、有據(jù)可查。
二、執(zhí)行績效考核工作,提高服務工作質量
以績效考核指標為標準,實行目標管理責任制,明確各級工作職責,責任到人,通過檢查、考核,真正做到獎勤罰懶,提高員工工作熱情,促進工作有效完成。
三、強化培訓考核制度
根據(jù)公司培訓方針,制定培訓計劃,提高服務意識、業(yè)務水平。有針對性的開展崗位素質教育,促進員工愛崗敬業(yè)、服務意識等綜合素質的提高。對員工從服務意識、禮儀禮貌、業(yè)務知識、應對能力、溝通能力、自律性等方面反復加強培訓,并在實際工作中檢查落實,提高管理服務水平和服務質量,提高員工隊伍的綜合素質,為公司發(fā)展儲備人力資源。
四、結合小區(qū)實際建立嚴整的安防體系
從制度規(guī)范入手,責任到人,并規(guī)范監(jiān)督執(zhí)行,結合績效考核加強隊伍建設,加大對小區(qū)住戶安防知識的宣傳力度,打開聯(lián)防共治的局面。
五、完善日常管理,開展便民工作,提高住戶滿意度
以制度規(guī)范日常工作管理,完善小區(qū)樓宇、消防、公共設施設備的維護,讓住戶滿意,大力開展家政清潔、花園養(yǎng)護、水電維修等有償服務,給業(yè)主提供優(yōu)質服務。
六、根據(jù)公司年度統(tǒng)籌計劃,開展社區(qū)文化活動,創(chuàng)建和諧社區(qū)
根據(jù)年度工作計劃,近階段的工作重點是:
1、根據(jù)營運中心下發(fā)的《設備/設施規(guī)范管理制度》、《電梯安全管理程序》、《工作計劃管理制度》等制度規(guī)范,嚴格執(zhí)行,逐項整改完善,按實施日期落實到位。
2、根據(jù)《績效考核制度》中日常工作考核標準組織各部門員工培訓學習,明確崗位工作要求。
3、擬定車輛臨停收費可行性方案。
4、配合運營中心“溫馨社區(qū)生活剪影”等社區(qū)文化活動的開展,組織相關部門做好準備工作。
5、按部門計劃完成當月培訓工作。
20xx年XX區(qū)將以務實的工作態(tài)度,以公司的整體工作方針為方向,保質保量完成各項工作任務及考核指標,在服務質量提升年中創(chuàng)出佳績。
XX社區(qū)
20xx年X月X日
工作計劃 篇7
核心理念指的是一個最重要的理想和信念,它是一個企業(yè)的靈魂所在和動力之源
1、出品創(chuàng)新:首先要有一個虛心好學的良好心態(tài),多走出去學習,多問多學,及時了解本地市場動態(tài),有利于吸引更多顧客或特定顧客。有利于進行新的市場擴張。有利于降低產(chǎn)品成本、提高利潤率,有利于超越競爭對手。有利于增加產(chǎn)品的文化內涵,提升產(chǎn)品競爭力。
2、菜品質量:嚴把質量關,對原材料的質量嚴格把關,重視食品安全使用,在色、香、味、型方面精心鉆研,對每一個上到客人臺面的菜做到盡善盡美,對菜品搭配、份量、溫度嚴格把關,杜絕異物、雜物的出現(xiàn)。控制從原材料采購到食品上桌等所有過程中的質量,質量并非越高越好,它應同時滿足顧客和飯店內部雙方的需要和利益
3的心態(tài),虛心的態(tài)度不斷提升菜品質量,針對上菜快慢、順序嚴格把關,對每天的急推、特別介紹環(huán)節(jié)溝通到位,對每天餐標安排、套餐的溝通加強。
4、能源節(jié)約:對每天的水、電、氣使用嚴格合理使用,定時定人準時開關各種開關設備。
5、設施、設備的安全使用:加強和工程部溝通,定期對設施設備的保養(yǎng)、保修,正確安全使用操作使用設施、設備,下班前全面檢查一遍,做到萬無一失。
6、成本控制:對原材料合理使用,做到物盡其用,把好驗貨關,嚴格杜絕變質變味的食品流入餐廳,協(xié)調各菜系對原材料相互配合使用。
7、廚房五;芾恚哼\用“五常法”管理對廚房的安全、衛(wèi)生、品質、效率、形象等進行科學有效地提升,生產(chǎn)高品質產(chǎn)品、提供高品質服務、杜絕或減少浪費、提高企業(yè)效率、樹立企業(yè)形象。
8、廚房消防安全:我們一定要堅決克服麻痹思想和僥幸心理,始終保持著如履薄冰的危機感和緊迫感,警鐘常鳴,切實做好安全生產(chǎn)工作,電器、煤氣、水等設備,做到責任到人。
9、7月份菜品銷量計劃:在這個月菜品銷量達到3—4千元/天,控制菜品毛利率58%以上是我們后廚7月份工作計劃,我作為出品部負責人,將帶領餐飲部全體員工在7月份
努力超越自我,創(chuàng)新管理,創(chuàng)新菜品。在6月份工作基礎上,再上一層樓。
下面有一些我個人工作的感受想與大家分享,總結了兩句話:
一、學會發(fā)現(xiàn)美好,學會珍惜現(xiàn)在,學會感恩。
人生道路上,風和日麗的日子會有,風風雨雨的日子同樣也會有,只要能學會發(fā)現(xiàn),學會珍惜,學會感恩,美好的生活就在身邊。生活中并不缺少美,缺少的是發(fā)現(xiàn)美的眼睛和心靈。
工作中也是如此,也許我們會抱怨工作的繁重,也許我們會抱怨薪水的微薄,也許我們會抱怨工作環(huán)境的惡劣,也許我們會抱怨同事關系的冷漠,停止抱怨吧!至少我們還有一份工作!比起那些失業(yè)下崗的人們,工作著的我們就是最幸運的!
讓我們學會感恩吧,感恩給我們大家創(chuàng)造就業(yè)機會的老板,感恩對我們要求苛刻但期望我們成長更快的上司,感恩與我們朝夕相處的每一位同事,感恩在身后默默支持我們工作的'親人們,珍惜我們現(xiàn)在所擁有的一切,學會感恩,你就是最幸福的!
二、對自己負責,對團隊負責
我們走入上島咖啡,加入這個團隊,便成為一名職業(yè)人。我們選擇了這家企業(yè),就意味著選擇了它的全部,包括它的企業(yè)文化,它的人際關系,它的優(yōu)點和缺點,我們不可以只去埋怨它的不足,而不去考慮它的優(yōu)點。否則,工作對于你來說只能是種折磨,相反如果你對公司充滿了愛時,你會發(fā)現(xiàn)有那么多別的公司不具備的優(yōu)點,你就會盡自己最大的努力去克服公司的缺點。那時,公司的管理越來越完善,效益越來越好,我們自身也會得到成長和收獲,這不就是一種“雙贏”嘛!
有一句話叫“凡事歸因于己”,我們對人對事只要能保持一顆平常心,遇到問題先檢討自身不足,再誠懇向他人建議,我想這個團隊就不會有沖突、爭端、抱怨和指責。團隊呈現(xiàn)的將是真誠、和諧、愉快、高效的工作氛圍,我們每個人心中的愿望不都是“開心工作,快樂生活”嗎?讓我們每個人對自己負責,對團隊負責,借用一名員工說過的一句話“只要每個人邁出一小步,盛世開元就邁出一大步!”
讓我們全體上島咖啡人在7月份里點燃夢想,釋放激情,努力拼搏,共創(chuàng)輝煌吧!
最后,我用一句話總結我個人心態(tài):我會打好這份工
工作計劃 篇8
一、指導思想、工作思路和目標
本學期,我們教研組在學校領導的指導下,要以新課程理念作為教研工作的指導思想,認真貫徹“質量立校,科研興校”的辦學方針,大力推進教研教改,提升教研水平,提高教研效益。以新型的教育觀,構建和諧民主的師生關系,營造良好的課堂氛圍。以角色轉換實現(xiàn)教師的教學方式和學生的學習行為的轉變,培養(yǎng)學生的科學素養(yǎng)。轉變觀念,勇于探索,大膽實踐,創(chuàng)建學習型,創(chuàng)新型教研團隊,為我校教學質量的進一步的提高做出新的貢獻。
二、本學期教研組工作的重點
1、制定科學的教研計劃,精心組織實施。
要求:集體備課應廣泛搜集信息,認真研究、確立切合實際的主題,周密設計安排。計劃要有明確的目的(問題)、科學合理的`措施,操作性強、符合實際,精心組織,全員參與準備,扎實推進,確保教研的時效性,實效性,促進教育教學的穩(wěn)步提高。在教研中扎實研究教材,教法、學生、學法,達成共識,統(tǒng)一行動。
2、加強平時的交流研討。將其作為一種教研的長效機制貫穿于教學的自始至終,發(fā)揮人力資源優(yōu)勢和兵團作戰(zhàn)優(yōu)勢。
3、教學的常規(guī)管理及要求:
備課,備寫規(guī)范教案。無論哪個學科,都必須做到精心備課,深入挖掘教材,吃透課標和考綱,做到“五明確”:明確教材的重點難點、明確教材的知識結構、明確教材的能力要求、明確教材編寫意圖、明確各章節(jié)知識的前后聯(lián)系。做到既備教法,又備學法,教法應靈活多樣并具有可操作性,學法要具有針對性和指導性。教研組經(jīng)常抽查每人的教案。
上課,優(yōu)化課堂教學,改進和創(chuàng)新教學方法,努力提高教學效益,要堅持推進課堂教學改革,反對“填鴨式”的滿堂灌。千方百計開展學生實驗和實驗的探究性教學,培養(yǎng)學生的動手實踐,觀察分析等的能力,使學生逐步養(yǎng)成自主、探究、合作的學習習慣。重視培養(yǎng)學生科學的思維能力和學習方法。注重研究和運用科學的教學組織形式和教學手段,學習和借鑒先進的教學經(jīng)驗,不斷改進和創(chuàng)新教學方法,努力提高教學效益。本期將對我組所有教師的課堂教學進行評估,采取傳、幫、帶等措施,對弱勢科目和青年教師要進行多聽、多評、多幫助、多指導,以培養(yǎng)青年教師崗位教學能力。
作業(yè),作業(yè)的布置和設計要適量,要有坡度,批閱及時,要有評分和評語,評語要富有鼓勵性講評及時,分析講解要有針對性各學科應根據(jù)自己的實際情況。教研組本學期將對本組學科的學生作業(yè)進行一次抽查,以便督促課堂教學的落實和學生學習跟蹤情況。
輔導,形式要多樣(集體輔導、個別輔導等);要耐心細致;針對性要強,尤其要注重對學困生的轉化工作;充分發(fā)揮課代表和學習小組的作用,采取有效措施督促落實,同時,認真組織九年級物理、化學的實驗訓練,注重學生動腦動手能力的培養(yǎng)。
關于聽評、課,每位教師聽課不少于10節(jié),記載要詳細。評課時首先由主講教師說課(應有說課稿或說教材稿),然后由聽課老師依次發(fā)表意見(應有評課稿),肯定成績,提出不足,不說客話套話,評議意見要中肯有獨到見解。以學習者,研究者,建設者的身份參與到聽評課活動中,切實提高能力。
加強年輕教師的培養(yǎng),鼓勵年輕教師積極通過聽課學習、研討、交流,提高自身業(yè)務素質。
三、其他工作
1、組織落實好理化探究課的開展工作,我組主要是實施探究性合作學習小組的探究,我組每位成員都要積極開展這項探究工作。
2、配合教務處做好學生情況分析和教學改進方案。
3、配合學校做好其他工作。
總之,本期我組的教育教學活動必須在全體組員的共同努力下,以堅定的教學信念,克服各種困難,力爭將我組教研活動推上新的臺階。
工作計劃 篇9
教師學術交流是促進教育教學、教育科研改革的一項重要舉措。這項活動的開展,有利于提高教師的綜合能力,有利于相互取長補短,特別是對于教育教學、教研教改工作的推進,起到不可估量的重要作用。為了進一步豐富教師的專業(yè)知識、提高素質修養(yǎng),適應教育改革發(fā)展和全面推進素質教育的需要,特制定如下交流計劃:
一、 積極參加教學實踐活動,積極參加教研教改,互相學習先進的教育思想和教學方法,把自己鍛煉成為科研型教師。
二、 積極參加集體備課,把自己掌握的先進備課方法和經(jīng)驗傳授給其他教師。在平時的上課中,與教師隨時交流教學心得和成功的經(jīng)驗。
三、與同學科老師之間互相交流切磋,團結合作,認真聽課,在教育、教學各方面均取得較好的'成效。
四、積極參加校際之間的課堂教學學術交流活動,認真聽課,積極發(fā)表觀點,在課堂教學水平上有所提高。
五、互相交流學習領會新課程和自己所任學科的專業(yè)特點,善于思考,養(yǎng)成多思多想多寫的習慣,做得最優(yōu)化要落實到學得最優(yōu)化,形成自己的教學風格,從而提高自己的專業(yè)知識技能。
六、隨時關注教育的最新成就和發(fā)展趨勢,積極參加課題研究、撰寫論文或教育教學經(jīng)驗文章、教案設計等,進一步鞏固專業(yè)思想,不斷提高科學教育理論水平和教育教學研究能力,更新知識,掌握必備的教育技能,提高執(zhí)教水平,增強教育科研能力。
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