個人環(huán)衛(wèi)工作總結(jié)
總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚成績,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。那么總結(jié)有什么格式呢?以下是小編幫大家整理的個人環(huán)衛(wèi)工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。
個人環(huán)衛(wèi)工作總結(jié)1
一年來,我注重加強對政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),努力提高自身能力水平,重點加強對本職崗位專業(yè)的學(xué)習(xí),主要開展了以下工作:
一、多措并舉,全力做好市容環(huán)境衛(wèi)生和消殺工作
對照文明城市創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),進一步加強城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化工作,做細、做實、做好各項工作,特別是解決目前存在的重點難點問題,加大對亂倒垃圾、衛(wèi)生死角的綜合整治,對重點難點問題建立管理臺帳,落實責(zé)任人,通過增加垃圾桶的數(shù)量,增加人員清理次數(shù)、優(yōu)化車輛清理運輸線路等方面,對各社區(qū)保潔區(qū)域、社區(qū)外圍、河道進行全面環(huán)境整治,對衛(wèi)生死角、三大堆等進行重點清理,增加消毒殺菌頻率,保持衛(wèi)生整潔有序。
活動開展以來各社區(qū)每日出動保潔員約450人,對街道轄區(qū)進行全面環(huán)境保潔工作,對保潔范圍內(nèi)110余條道路進行全面清掃,每日清運垃圾140余方,清洗垃圾桶400余個,清理小廣告30余處,出動車輛13輛,確保創(chuàng)城期間街道轄區(qū)保持整潔干凈的市容市貌。
二、主動當(dāng)擔(dān),做好環(huán)境整治工作
結(jié)合創(chuàng)城工作要求,加強重點區(qū)域環(huán)境整治工作,成立專門力量,主動擔(dān)當(dāng)作為,迅速開展整治行動,重點整治區(qū)域為街道辦事處周邊區(qū)域、河沿線、社區(qū)外圍區(qū)域和社區(qū)主要出入口周邊,包括無物業(yè)管理的蒙地卡羅小區(qū),通過清理衛(wèi)生死角、簡易綠化、覆蓋密目網(wǎng)、架設(shè)圍擋等方式,高標(biāo)準(zhǔn)提升轄區(qū)整體環(huán)境品質(zhì),重點對跨海大橋橋下,中心北側(cè)區(qū)域、小學(xué)以東區(qū)域進行綜合整治,共覆蓋密目網(wǎng)23000余平方,架設(shè)圍擋280余米,共計清理垃圾35車,清理混合垃圾約300余方,設(shè)置鐵絲欄400余米。
三、扎實推進,抓好垃圾分類工作
一是加強示范小區(qū)建設(shè)。在所有小區(qū)同步開展分類工作的同時,加強示范達標(biāo)小區(qū)的'建設(shè),推進示范小區(qū)打造工作,對4分類桶點進行升級改造。二是建設(shè)宣教中心。建設(shè)街道宣教中心,充分運用實物展示、圖片和視頻等方式向市民介紹垃圾的產(chǎn)生與去向,并以游戲等方式向市民展示垃圾分類方法、后期處置過程和分類的重要性,多次接待外省和市、區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)參觀,組織20余次市民和學(xué)生參觀實踐活動。三是撤桶并點。有序推進四分類桶點標(biāo)準(zhǔn)亭在各物業(yè)小區(qū)的選址、安裝工作,共在22個小區(qū)安裝標(biāo)準(zhǔn)化四分類亭24個,撤桶并點130個。累計設(shè)置29個分類指導(dǎo)亭,29個室外宣傳牌,370個宣傳架,296個可回收垃圾桶,80個有害垃圾桶,986個廚余垃圾桶及969個其他垃圾桶。四是雙線推進。線上,利用社區(qū)群、工作群進行打卡曬桶,優(yōu)化垃圾分類APP軟件的應(yīng)用,目前已在14個小區(qū)注冊了7500余戶用戶,累計回收可回收物26052公斤。線下,結(jié)合節(jié)慶和主題活動、志愿者駐桶指導(dǎo)等多種形式,組織工作人員、志愿者走訪居民家庭,開展垃圾分類宣傳活動。累計入戶宣傳1300戶,社區(qū)宣傳87次,共發(fā)放宣傳手冊3759份,張貼海報1404份。
四、落實責(zé)任,做好環(huán)境保護工作。
一是加強對裸露土地的整治。組織對空地等區(qū)域進行抑塵劑噴灑,共計噴灑面積2.5萬余平方米;每天安排灑水車對空氣監(jiān)測站周邊及主要道路進行灑水降塵;不定期對開發(fā)項目工地進行巡查,督促工地落實防塵措施。9月29日組織子站周邊在建工地負責(zé)人召開了節(jié)前工地揚塵管控部署會,強調(diào)相關(guān)管控舉措。二是落實“回頭看”。制定下發(fā)《關(guān)于進一步做好上級環(huán)保督察案件核查整改通知》,對轄區(qū)253家在冊散亂污企業(yè)和41個環(huán)保案件進行了責(zé)任分解,聯(lián)合執(zhí)法中隊對新增或回潮“散亂污”進行整治,整治取締散亂污18家,排查廢品收購點30余處,清理廢品收購點19處。
個人環(huán)衛(wèi)工作總結(jié)2
20xx年上半年環(huán)境衛(wèi)生整治工作在縣創(chuàng)衛(wèi)辦領(lǐng)導(dǎo)下,在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持關(guān)懷和指導(dǎo)下,鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治辦開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動,廣開渠道,大力做好我鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治工作。透過鄉(xiāng)全體干部的共同努力,較好地完成了上半年各項工作任務(wù),F(xiàn)將20xx年上半年鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治工作總結(jié)如下:
一、真抓實干、全力以赴
環(huán)境衛(wèi)生整治工作開展以來,我鄉(xiāng)成立了環(huán)境衛(wèi)生整治領(lǐng)導(dǎo)小組,顧問由鄉(xiāng)黨委書記擔(dān)任,組長由鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長擔(dān)任,成員其他班子成員等四位同志擔(dān)任,構(gòu)成了環(huán)境衛(wèi)生整治的工作機構(gòu),制定環(huán)境衛(wèi)生整治工作實施方案。明確職責(zé),明確任務(wù),做到上下一盤棋,齊心協(xié)力開展環(huán)境衛(wèi)生整治工作。從思想上統(tǒng)一認(rèn)識,行動上到達了積極主動,由原先的群眾號召整理衛(wèi)生,到此刻的自覺主動地開展環(huán)境衛(wèi)生整治,在全鄉(xiāng)已蔚然成風(fēng),這就是領(lǐng)導(dǎo)重視的結(jié)果,同志們努力的結(jié)晶。
二、提高環(huán)境衛(wèi)生整治意識,營造良好社會氛圍
環(huán)境衛(wèi)生整治工作一開始,我單位印發(fā)縣環(huán)境衛(wèi)生整治辦及衛(wèi)生局等有關(guān)部門環(huán)境衛(wèi)生整治工作的文件,人手一冊,讓干部職工居民了解和掌握建立衛(wèi)生禮貌城市的好處和重要性,同時,我們制作了固定宣傳板面環(huán)境衛(wèi)生整治知識宣傳欄和永久性環(huán)境衛(wèi)生整治標(biāo)語,有力地渲染了環(huán)境衛(wèi)生整治的氛圍,使環(huán)境衛(wèi)生整治工作家喻戶曉。在鄉(xiāng)圩場及人流密集場所還張貼標(biāo)語、懸掛橫幅,在政府公眾信息網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)媒體上及時報道鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治工作的取得的進展,并及時召開環(huán)境衛(wèi)生整治工作小組會議環(huán)境衛(wèi)生整治工作中存在的問題,提出整改意見。在理解健康教育方面,我們印發(fā)了健康知識問卷,并且干部職工居民參加了衛(wèi)生知識考試活動,透過環(huán)境衛(wèi)生整治考試,同志們對健康知識有了更深的了解,提高了講究衛(wèi)生、持續(xù)衛(wèi)生的意識,對個人、對社會都起到了應(yīng)有的良好作用。
三、搞好經(jīng)營公共場所衛(wèi)生環(huán)境,提高服務(wù)水平
按照縣“環(huán)境衛(wèi)生整治”工作要求,我們切實做好“雙創(chuàng)”基礎(chǔ)資料整理和道路沿線及鄉(xiāng)圩場衛(wèi)生整治等“環(huán)境衛(wèi)生整治”達標(biāo)工作,重點是106國道、草石公路沿線衛(wèi)生問題,貫徹落實《公共場所衛(wèi)生條例》狀況,以及從業(yè)人員的健康證明和三創(chuàng)知識等。針對檢查中存在的消防安全通道不暢、無禁止吸煙標(biāo)志、衛(wèi)生打掃不及時等問題。對違規(guī)的'場所進行了嚴(yán)肅處理,消除亂放雜物的習(xí)氣,使居民宿舍區(qū)向著規(guī)范、健康、有序的方向發(fā)展。透過“環(huán)境衛(wèi)生整治”活動開展,大力提高了公共場所的衛(wèi)生環(huán)境和服務(wù)水平。
四、成立檢查小組,建立環(huán)境衛(wèi)生整治工作檔案
為了保證環(huán)境衛(wèi)生整治工作經(jīng);、制度化,我們實行了每一天兩打掃、兩檢查制度。首先,劃分了清潔衛(wèi)生職責(zé)區(qū),明確了職責(zé)人;其次,成立了衛(wèi)生檢查小組,由組長和一名成員專抓;并制定了具體、詳細的檢查表格,每次檢查結(jié)果都存檔歸案;檢查不合格之處及時公布,并限時整改,同時建立建全環(huán)境衛(wèi)生整治工作檔案。
五、全體職工行動,樹立良好衛(wèi)生觀
環(huán)境衛(wèi)生整治工作是縣委縣政府的一個重要工作之一,今年我鄉(xiāng)在環(huán)境衛(wèi)生整治工作中,領(lǐng)導(dǎo)和同志都很重視此項工作,為了機關(guān)院內(nèi)、圩場的衛(wèi)生,鄉(xiāng)全體職員行動起來,并外請專職人員對圩場衛(wèi)生區(qū)進行打理,還用心籌資用于請縣環(huán)衛(wèi)處進行托運,極力改善周邊居民居住環(huán)境。
透過以上具體細致的做法,實實在在地改變了我鄉(xiāng)各方面的環(huán)境,提高了廣大干部職工的衛(wèi)生意識,樹立了良好的衛(wèi)生環(huán)境觀念。為此,我鄉(xiāng)將以環(huán)境衛(wèi)生整治工作為契機,把講究衛(wèi)生、提高健康素質(zhì)貫穿于今后的各項工作之中。
個人環(huán)衛(wèi)工作總結(jié)3
即將過去的,在市城管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市總工會的關(guān)心指導(dǎo)下,我處工會以“女職工關(guān)愛行動”活動為抓手,切實重視維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益,卓有成效的開展各項活動,極大地激發(fā)了工作熱情,調(diào)動了積極性,涌現(xiàn)了、以及、等一大批立足崗位創(chuàng)優(yōu)秀,勇于奉獻爭先進的優(yōu)秀女職工典型,不但提升了環(huán)衛(wèi)形象和社會美譽度,而且促進了城市環(huán)衛(wèi)長效水平的提高,實現(xiàn)了“用真情暖職工,讓城市更潔凈”的目標(biāo)。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織,扎實推進女工工作
我處現(xiàn)有職工809名,其中女職工520名,占全部職工總數(shù)的64%,成為城市環(huán)衛(wèi)管理和保潔的中堅和骨干力量。對此,處主要負責(zé)同志十分重視女工工作,按照市總工會的部署要求,把實施“女職工關(guān)愛行動”作為貫徹實施《工會法》、《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》的重要舉措,作為實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大女職工利益的一項責(zé)任,擺上重要位置,專門成立了由處主要負責(zé)同志任組長、工會主要負責(zé)同志任副組長的“女職工關(guān)愛行動”推進工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定印發(fā)了工作方案,為工作開展提供了強有力的組織保證。在環(huán)衛(wèi)日常工作十分繁重的情況下,多次召開會議對此項工作進行研究部署,協(xié)調(diào)會辦,并與黨建工會日常工作同部署、同落實、同檢查、同考核,強化了工作責(zé)任,形成了齊抓共管的合力,保證了工作的有序有力有效推進。
二、貼近中心,開展活動,積極落實有效措施
我們貼近環(huán)衛(wèi)實際,緊緊圍繞女職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題,積極開展了“五個一”關(guān)愛女職工行動,切實把關(guān)愛和溫暖送到她們心中。組織一次健康體檢。除了每年定期組織女職工婦科檢查外,今年還組織全處女職工參加了由市總工會和鹽阜醫(yī)院舉辦的“關(guān)愛女職工健康援助”免費體檢活動,切實加強對女職工多發(fā)病、常見病的防治,做到早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早治療,有力的維護了女職工的身體健康。簽訂一項專項協(xié)議。為加強女職工“四期”保護、女職工權(quán)益維護,處工會女工委與處行政承諾,并簽訂了《市環(huán)衛(wèi)處女職工特殊權(quán)益保護專項協(xié)議》,對涉及女職工權(quán)益方面的問題,認(rèn)真對待,及時解決。
開展一次勞動保護。除了定期發(fā)放口罩、雨衣、手套等勞保用品,今年上半年,我們還在全處專門開了一次女職工勞動保護大檢查,給全處環(huán)衛(wèi)一線女工每人定制發(fā)放了2套帶有反光標(biāo)志的橘紅色安全標(biāo)志服和夏季寬檐遮陽帽,同時督促各基層環(huán)衛(wèi)所認(rèn)真抓好女工作業(yè)期間的安全措施。針對夏季高溫來臨的實際情況,及時調(diào)整作業(yè)時間,避免高溫作業(yè),發(fā)放防暑降溫用品和降溫費,預(yù)防職工中暑。調(diào)整一次勞動工資。針對包括廣大女工在內(nèi)的編外合同制員工工資偏低的.實際情況,我們積極向有關(guān)部門反映和呼吁,要求解決最低保障工資問題,經(jīng)過不懈努力,職工每人每月增加了130元工資。
實施一次送溫暖工程。通過下發(fā)調(diào)查表和深入困難女職工家庭走訪,全面排查和掌握全處單親困難女職工和女農(nóng)民工情況,建立健全困難女職工臺賬和檔案,認(rèn)真分析它們的困難原因和幫扶需求,并從經(jīng)濟救助、就業(yè)上幫助(幫助其下崗家庭成員再就業(yè))、生活上扶助(開展黨員干部與特困職工結(jié)對幫扶活動),使她們感受到組織上的真誠關(guān)心和莫大溫暖,以極大的熱情投入到各項工作中來,充分發(fā)揮不可替代的婦女半邊天作用,有力的促進了各項工作的登臺階。
三、工作思路:
在新的一年里,我們將在上級工會組織的關(guān)心指導(dǎo)下,進一步完善和發(fā)展女工工作的長效機制,把各項要求用制度的形式固定下來,切實維護好、實現(xiàn)好、發(fā)揮好女職工的合法權(quán)益和特殊利益。
一要發(fā)揮職能作用,加大幫扶力度。充分發(fā)揮工會組織,特別是女工委員會的職能作用。建立工會幫扶中心,有針對性地開展幫扶工作,特別要針對單親家庭、患病女職工家庭生活困難的實際,加大幫扶力度,關(guān)注和維護女職工的身心健康,為她們提供細致、周到的關(guān)愛。
二要優(yōu)化機制,切實維權(quán)。加強對女工的維權(quán)教育,增強維意識。按照“組織起來,切實維權(quán)”的工作要求,重點加強女工自身權(quán)益教育,積極推動保護女職工權(quán)益的各項法律法規(guī)的貫徹落實,深化維權(quán)意識,逐步建立健全“參與、服務(wù)、監(jiān)督”的維權(quán)工作機制,著力構(gòu)建工會女職工組織維權(quán)工作的新格局。
三是切實為女職工辦實事、辦好事。進一步激發(fā)廣大女職工在服務(wù)市、打造新環(huán)衛(wèi)、謀求新跨越上再作新貢獻。
個人環(huán)衛(wèi)工作總結(jié)4
承著去年建立國家衛(wèi)生城市的東風(fēng),200-年我處在“xx”學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,進一步認(rèn)識自我,找出不足,開拓新的思路,為使環(huán)衛(wèi)處的工作走上規(guī)范化、現(xiàn)代化而不斷努力奮斗。主要的工作有以下幾方面:
一、完善各項規(guī)章制度,落實以制度化進行管理。
把健全各項規(guī)章制度放在首位。今年我處充實、填補了以下幾項規(guī)章制度:《生產(chǎn)安全職責(zé)制》、《生產(chǎn)安全驗收規(guī)定》、《環(huán)衛(wèi)處各科室職責(zé)制》、《承包隊管理人員職責(zé)制及有關(guān)規(guī)定》等,完善了制度,并將其化為管理上的落實,如《承包隊管理人員職責(zé)制》的出臺后,根據(jù)管理人員的素質(zhì)及工作潛力,進行測評,并在測評中將不合格的管理人員進行了工作上的再分配,并根據(jù)測評的結(jié)果作為工資發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)。
作為環(huán)衛(wèi)工作的另一方面,是收費問題。我們制定了收費員的崗位職責(zé)制后,收費員的職責(zé)得到了明確,任務(wù)清楚,獎罰分明,工作較前更主動、用心,使今年的收費工作在進行邊改革邊收費的狀況下都能較好地完成任務(wù)。
在人事管理工作中,文秘人員從事管理單位的人事檔案的收集整理工作,工作量已十分巨大,而近年來計生工作亦務(wù)必嚴(yán)把關(guān)。在人員少、工作量大的狀況下,她們?nèi)阅芡昝赖赝瓿扇蝿?wù),把檔案工作及計生工作管理得井井有條,并抽出時間為收費工作而創(chuàng)立了電腦收費平臺。
二、完善承包職責(zé)制,促優(yōu)質(zhì)服務(wù),安全生產(chǎn)的落實。
因前幾年的生產(chǎn)量的不斷擴大,新工人所占比例較多,致使勞動生產(chǎn)效率有所降低。所以,為求生產(chǎn)質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量的高標(biāo)準(zhǔn),我處在清掃及車隊方面都試著不一樣程度的放輕了勞動量,重點是在培訓(xùn)工人的生產(chǎn)技能上。在今年開始,我處根據(jù)人員的生產(chǎn)潛力,進一步完善承包職責(zé)制,使每一個員工都能按規(guī)定進行自由組合,并將一部分較為差的員工進行了處理,使優(yōu)質(zhì)服務(wù)能得到了素質(zhì)上的保證,安全生產(chǎn)做到常抓不懈,生產(chǎn)效益得到了提高,同時也降低了生產(chǎn)成本。
三、收費改革初見成效,管理工作邁向規(guī)范化。
對于收費難問題,我處早幾年就一向在探索解決辦法,也曾多次提出實行水、電、衛(wèi)生費一個窗口收費的推薦,但由于諸方面的原因而遲遲未能得到實行。在相鄰縣市和我市部分鎮(zhèn)區(qū)已實施上述方案的同時,我處仍然是使用人手上門收費的落后方式。為了解決這種落后的收費方式,為了跟上我市建立信息化城市的步伐,我處領(lǐng)導(dǎo)班子狠下決心,決定了在今年十月份開始實施由銀行代繳垃圾費的方案。透過仔細分工,從七月起,我處各方面人員按分工各自開始行動:聯(lián)系電腦軟件公司,根據(jù)我處的具體收費狀況制作出一套收費系統(tǒng)軟件;同時,安排收集人員逐家逐戶上門與住戶簽定《服務(wù)合約》以及《代繳垃圾收運和衛(wèi)生保潔費授權(quán)書》;對其他服務(wù)對象,則首先從店鋪入手,也與其簽定授權(quán)書。然后將所簽回的xx戶住戶和xx個單位的資料輸入電腦程序。經(jīng)過幾個月的奮戰(zhàn),xx-十三日正式實行了第一次銀行扣費?圪M結(jié)果是可喜的,住戶成功扣費xx戶,達六成多;單位(主要是店鋪)成功扣費xx戶,也到達了五成。
這次銀行代繳垃圾費的初次嘗試,為我處逐步實現(xiàn)管理規(guī)范化,辦公系統(tǒng)自動化、科學(xué)化奠定了基礎(chǔ)。這套收費軟件已創(chuàng)作了可同時在多臺電腦上進行操作、查詢的電腦收費平臺,改變了落后的人手上門收費方式,也確保了收費工作的安全性,并為今后城市的發(fā)展擴大貯存資料鋪下了道路。
四、存在問題
我處在改革工作順利進行的同時,也面臨著必須的問題,個性是收費難和垃圾處理的問題。這次銀行代繳垃圾費的改革由于是第一次嘗試,當(dāng)然也存在著不少問題,如所輸入電腦的住戶名稱與銀行客戶的存折上的名稱有誤差;有部分住戶未能按時在銀行存折中存足金額;有些住戶的帳號有出錯等等,這些問題都造成了扣費未能成功。應(yīng)對這一系列的問題,我處工作人員并沒有退縮,在辦公室人員仔細查問題,收集人員耐心向住戶解釋下,問題也在逐漸被解決?墒,在我處所統(tǒng)計的.一萬多戶住戶中也有相當(dāng)一部分是不愿意簽《服務(wù)合約》與《代繳垃圾收運及衛(wèi)生保潔費授權(quán)書》的;有些店鋪由于其自身的穩(wěn)定性和長期性難以保證,也不愿意簽。這對我處的收費工作規(guī)范化造成了必須的障礙。另外,對于出租屋的住戶,我處也只能向其收取現(xiàn)金。這些問題還有待進一步的解決。另一方面,經(jīng)過幾年的不斷努力,我市城區(qū)已在不斷的探索中走出了一條垃圾收集和處理的路子,但還要不斷地完善。我處的垃圾收集和處理正逐步走向正規(guī)化管理,可是,我處在和順石塘建立的臨時垃圾填埋場,由于傾倒量比較大,已接近滿場。這無疑是給我處的垃圾出路提出了又一個嚴(yán)峻的問題。就目前垃圾處理量等狀況來看,若到明年,仍未能找到適合的地點作為垃圾的處理場,則會大大影響我處清運的垃圾出路問題的解決。這可是一個亟待解決的重大問題。我市的環(huán)境衛(wèi)生工作,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在廣大環(huán)衛(wèi)工人的不懈奮斗下,確實是取得了可喜的成績。可是展望未來,隨著南海市經(jīng)濟的不斷發(fā)展,城市建設(shè)步伐的進一步加快,城市的環(huán)境衛(wèi)生顯得更為重要,我處面臨的任務(wù)則更加艱巨。我處全體員工將繼續(xù)共同努力,振奮精神,揚長避短,為南海市的建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻;同時,克服困難,深化改革,不斷開創(chuàng)出環(huán)衛(wèi)事業(yè)新局面。
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