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第一學期學校工作總結(jié)
總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，不妨讓我們認真地完成總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢？以下是小編為大家收集的第一學期學校工作總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
第一學期學校工作總結(jié)1
在忙忙碌碌中，時間又來到了學期末，現(xiàn)對本學期的工作作一小結(jié)：
一、本學期重點工作：
1、學期初各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和上報，各類信息的維護和更新。目前，人事室維護的數(shù)據(jù)庫有工資系統(tǒng)“金益康20xx”，人事檔案目錄系統(tǒng)“CPRS”, 學�！肮芾硗ā毕到y(tǒng)以及用于統(tǒng)計的全校教職工的信息數(shù)據(jù)庫。只要有人員的變動，便要對涉及到的數(shù)據(jù)庫及時進行信息的更新。
2、人事檔案目錄的輸入。為了迎接區(qū)委組織部十月份的檢查，教育局規(guī)定每個學校的人事檔案目錄必須使用CPRS系統(tǒng)輸入。為了在檢查之前完成目錄的輸入和檔案的整理，整個七月我?guī)缀醵荚趯W校加班。辛勤的汗水換來豐碩的果實，在十月份的'檢查中，我校的人事檔案工作受到了教育局人事科的好評，并以全區(qū)前十名的成績獲得優(yōu)秀獎。
二、本學期常規(guī)工作
八、九月份：
1）人才引進工作
2）非在編人員用工制度
3）部分教師的合同簽訂工作
4）出缺勤統(tǒng)計扣款統(tǒng)計工作
5）部分人員工資標準調(diào)整工作
6）教工花名冊的編冊工作
7）教工通訊錄的調(diào)整 十月份：
1）教師及職工編制的核編工作
2）教師人事信息的修正工作包括A、人員基本情況表B、學歷和學位表 C、專業(yè)技術(shù)資格情況表D工資表等信息 3）調(diào)進人員的手續(xù)辦理工作 4）申報中高級教師職稱工作 5）就引進人員的簽約工作
十一月份：
1）出勤統(tǒng)計扣款統(tǒng)計工作
2）人才引進招聘工作
十二月份：
1）人才引進試講工作
2）勞動福利統(tǒng)計工作
3）勞動情況104表的統(tǒng)計工作
4）出勤統(tǒng)計扣款統(tǒng)計工作
5）年度考核匯總表、個人表審核、蓋章工作
一月份：
1）年終報表共十四套表格個統(tǒng)計工作
2）人事資料的存檔工作
在進行日常工作的同時，我注重材料的積累，為了查閱資料方便，我把本校教師的所有有關(guān)人事資料整理好后輸入電腦，作為我的工作資料，今后許多項目需要查閱時，我可以在最快的時間當中為學校領(lǐng)導、教師本人及各方統(tǒng)計提供資料。
有些工作說起來可能只有一句話或一個詞，可真正做起來卻是很復雜的，由于人事工作大部分和教職工的切身利益有關(guān)，因此我絲毫不敢馬虎。從文件的解讀、政策的把握到具體的操作，我都力求規(guī)范、準確。遇到自己沒把握處理的問題及時咨詢學校領(lǐng)導、局人事科領(lǐng)導和兄弟學校的人事干部。
第一學期學校工作總結(jié)2
隨著教導革新的賡續(xù)深化，XX小學把科技立異工作放在突出的位置，進一步進步了對在少年兒童中開展科技運動的緊張性的認識。XX小學賡續(xù)加大科技教導領(lǐng)導力度，進步資金投入，強化科技教師步隊扶植，刻意革新，盡力立異，認真總結(jié)研究開展青少年科技教導運動的道路和措施，賡續(xù)進步青少年科技教導工作的質(zhì)量和程度，為推進素質(zhì)教導，形成科技教導特色作出了新的供獻，科技教導成果顯著。
一、增強組織領(lǐng)導
XX小學不停看重對學生進行科技立異教導，學校每年開學都成立科技立異領(lǐng)導小組，分管校長任組長，美術(shù)教師、科技教師具體負責日常運動開展環(huán)境。
二、認真組織科技立異興趣小組運動
XX小學以學校社團為載體，成立了科技立異制作小組，建模社團、無人機社團、電腦繪畫社團等。
學校還針對不合年齡段學生特點，為三年級的學生開設(shè)了3D打印筆、電腦繪畫選修課課程；為四年級的`學生開設(shè)了3D課程和scratch少兒編程選修課程，極豪富厚了學生們的學習生活。購買建模對象，開設(shè)建模社團。樹立學校創(chuàng)客空間，依托電腦繪畫、少兒編程、3D圖形設(shè)計及打印等社團，推進學生信息才能的晉升，培養(yǎng)學生信息素養(yǎng)。開展科技立異運動的指點工作。同學介入意識很強，運動后果很好，獲得了校和家長的一致好評。同學們也表示通過介入小組運動，加強了人人的著手才能，思維也活了，學習造詣也有提高。
三、認真組織介入上級舉行的科技立異比賽。
積極組織參加周村子區(qū)20xx年中小學創(chuàng)客大賽，本次運動，無論是參加人數(shù)，照樣參賽項目都有了新的突破，共有7位指導教師參賽，上報31件作品，作品涉及3D創(chuàng)意設(shè)計、微視頻、法度模范設(shè)計、電腦繪畫、手工制作等多個項目。參賽教師積極參加各種創(chuàng)客培訓，無論是全省中小學生創(chuàng)客大賽項目指導教師培訓，照樣周村子區(qū)創(chuàng)客教師培訓會先生都熱情介入，增強了認識，晉升了本身的才能。在比賽中表現(xiàn)突出，四人獲一等獎，七人獲二等獎，十七人獲三等獎，兩名先生獲優(yōu)秀指導教師。此次運動，成長了學生的核心素養(yǎng)，進一步培養(yǎng)了學生的立異精神和實踐才能。
積極組織參加周村子區(qū)第二十二屆“新星”科技節(jié)科技活動會，XX小學報名賽項計轎賽人數(shù)再立異高，賽項設(shè)計面廣，包括Scratch現(xiàn)場編程比賽、3D打印、自制電動遙控車競速、建筑模型、“創(chuàng)意車”競速賽、學生科技立異作品展等，在指導教師的精心指點下，參賽學生表現(xiàn)突出，得到了出色的造詣，20人獲一等獎，29人獲二等獎，53人獲三等獎。XX小學榮獲科技節(jié)優(yōu)秀組織單位，一人獲“科技教導工作先進個人”稱號，一人獲“科技小明星”稱號。通過此次比賽運動，孩子們激發(fā)了立異意識，加強了立異才能，綜合素質(zhì)獲得了全面成長。相信此次比賽會成為孩子們生活中一次難忘的“科技觀光”！
展望將來，XX小學的科普教導工作任重道遠，往后一段時期，XX小學科技教導將加大遍及力度，進步運動質(zhì)量，面向每一個學生，把科學精神、科學思想、科學措施、科學知識的教導貫穿于科普教導的全歷程，重點培養(yǎng)學生的實踐才能和立異精神。少年兒童科普教導工作，已獲得社會各界和各層面的配合關(guān)切和支持，我們將站在時代的高度，全面籌劃科技教導的新思路，以學生成長為本，盡力進步少年兒童的科學素質(zhì)，造就新時代的立異人才，全面創(chuàng)始科技教導的新場所場面。
第一學期學校工作總結(jié)3
本學期來，我校以深入實施素質(zhì)教育為目標，立足實際，堅持以教學為中心，狠抓教育教學質(zhì)量，扎實做好安全保障，盡力改善校園環(huán)境。主要做了以下工作：
1、抓好教學常規(guī)管理，提高教育教學質(zhì)量。我校嚴格按照上級有關(guān)課程設(shè)置的規(guī)定，開齊課程，開足課時。細化教育教學管理目標，制訂了《小學獎罰措施》，要求教師認真堅持落實教學常規(guī)，把好備課、上課、批改、輔導、考核等教學環(huán)節(jié)。按備課內(nèi)容上課，特別注重向40分鐘要質(zhì)量，采取多種教學方法手段，不斷提高學生課堂學習興趣，增強學習效果，準時下課。每天及時批改學生的作業(yè)，不布置檢查不了的作業(yè)。
對教師的備講批輔等工作提出明確的要求，采取集中檢查與抽查相結(jié)合、定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的方式，結(jié)果及時反饋，并將檢查結(jié)果納入教師考評之中。采取入班級聽課檢查指導、集體聽評課活動，及時了解我校教師的教學情況。做好教學質(zhì)量檢測，要求三個年級的主科均要把好質(zhì)量關(guān)，扎扎實實完成學科教學任務(wù)。教師要認真做好質(zhì)量分析工作，及時分析教學中存在的優(yōu)缺，提出今后改進的措施。結(jié)合上年度情況，學校對薄弱年級（學科）進行跟蹤調(diào)查指導。重視學困生的輔導，落實轉(zhuǎn)化措施，想方設(shè)法幫助他們，多一點關(guān)心體貼，把他們的提高作為教學成績增長點，確保提高合格率與優(yōu)秀率，特別是合格率。充分運用好現(xiàn)有各類教育教學設(shè)施，貫穿課程教學的各個方面，并做好記錄。特別重視各功能室的應(yīng)用，定期開放圖書室，把他們辦成培養(yǎng)學生創(chuàng)新和實踐能力的窗口。
2、開展各種豐富多彩的活動。除了堅持“兩操一課”，認真參加教辦組織的各類活動外，我們還舉行了慶祝教師節(jié)、國慶演唱、班級古詩文誦讀、新隊員授紅領(lǐng)巾儀式等活動，讓學生全員參與，通過各種形式的活動，開發(fā)潛能、拓寬視野，陶冶情操，在活動中學生深受教育。
3、建設(shè)平安校園，保障學生生命安全。我校嚴格按照上級要求，統(tǒng)籌安排，落實各項責任制和值班制，24小時無空檔。要求班主任要天天講，時時講安全，耐心、及時、穩(wěn)妥地處理校內(nèi)各類事件，確保學生不出現(xiàn)任何安全事故。特別加強課間安全巡查、路隊護送和外來人員的'管理。嚴格控制學生在校時間，按時清校。強化各類教育教學設(shè)施的安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時進行整改。對學生進行進行秋冬季飲食、防傳染病等知識教育，開展防火、防暴安全演練各一次，發(fā)放各種安全宣傳資料40余份。
4、盡力改善校園環(huán)境條件，建設(shè)文明和諧校園。本學期更換了籃球板，安裝了新球臺，各教室墻壁上制作了“學習標兵”、“光榮榜”等圖文內(nèi)容的宣傳品，窗戶上張貼了學生手工作品，學生感到耳目一新，起到了很好的育人作用。宣傳欄、板報內(nèi)容更換及時，重新布置了閱覽室，更換了部分功能室的宣傳字帖，各室做到物品擺放整齊，地面無雜物，衛(wèi)生無死角，充分體現(xiàn)校園文化的教育功能。
我們雖然做了一些工作，取得一些成績，但與教育發(fā)展的形勢要求，與上級管理部門的工作要求還有很大差距。我們將進行認真的分析，提高管理水平，發(fā)揮教師潛力，加快學校發(fā)展。
第一學期學校工作總結(jié)4
學�？倓�(wù)后勤工作是學校工作的重要組成部分，為教育教學工作的正常進行提供保障，因此，充分認識到：在教育事業(yè)的發(fā)展中起著不可替代的重要作用，堅持“后勤工作必須服務(wù)于教學工作中心”的原則，盡心盡力做好后勤服務(wù)工作。現(xiàn)將這學期的主要工作匯報如下：
一、積極組織后勤人員參加學習，不斷加強自身素質(zhì)建設(shè)。
認真組織后勤人員學習相關(guān)的規(guī)章制度，貫徹落實黨的教育方針，做好服務(wù)育人工作，認真執(zhí)行上級頒布及學校制定的有關(guān)總務(wù)工作制度。讓全體后勤人員認識到學校后勤工作的重要性，以解放思想，實事求是，與時俱進的精神狀態(tài)，以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。
二、規(guī)范學校收費工作
認真組織財會人員學習相關(guān)的規(guī)章制度，嚴格收費，平時加強學習上級有關(guān)部門的收費文件，按照上級主管部門的要求，按章收費。
三、堅持做好后勤服務(wù)常規(guī)工作
總務(wù)工作雖不直接參與教學，但所做的一切細瑣、繁雜的工作都是學校教育中必不可少的。
1、暑假期間，為了開學初迎接初一、高一的新生和新教師，解決新生和教師住宿的問題，學校四號學生宿舍樓和教師宿舍還沒有完全完工的情況下，我們總務(wù)處提前一個月到校，四號學生宿舍樓的學生床300多張床需要安裝，在向廠家訂購的100張床外，還差200多張床，只有從原來老學生宿舍樓頂搬下來，再搬到新宿舍的三、四、五樓，還有教師宿舍的教師床100來張需要安裝且搬到每個房間，在安裝和搬運的過程中我們遇到了很多的困難，這些工作量大且繁重，我們總務(wù)處組織人員齊心協(xié)力加班加點有時工作到到凌晨2點多鐘，克服了很多困難，較好的完成了任務(wù)。
2、本學期開學初，確保了教師教學辦公用品到位，使教學工作正常開展。
3、開學初水電有大量的工作要做，非常繁忙急需要人，可偏在這個緊要關(guān)頭，沒有水電工，為了保證學校能正常開學，總務(wù)處主任和干事頂上了崗位，白天干其他事務(wù)，利用晚上時間進行水電維修，確保水電到位，很好的解決了開學初的水電問題，同時為學校節(jié)約了一個月的水電工的工資。學校的用水（宿舍、教學樓、辦公樓）主要靠自己學校抽上來的井水，抽水設(shè)備非常重要。因此我們非常重視，精心規(guī)范操作，時刻監(jiān)控小修大修多次及時，由于我們的辛勤與努力，一學期來學校泵水房沒有出現(xiàn)停工狀況，一直在兩好的運行。
4、急教學之所急，購教學之所需，為了保障教學練習和考試的進行，對文印室的紙張及其原材料的供應(yīng)，我們都能做到及時購買，保證供應(yīng)。文印室機器設(shè)備做到及時維修。為了保證學生實驗操作能正常進行，只要是實驗室開來的購物單，哪怕是一段小線、一枚小鐵釘、一節(jié)小電池，我們都很重視，立即購買。
5、配合教務(wù)處的考試工作，多次調(diào)配考場和課桌，為考試的正常進行提供了基本條件。
6、為運動會的舉辦，總務(wù)處做了大量的工作，修整跑道、購置器材、買不到的器材就自己動手制作，既節(jié)約了開支又辦好了事。
7、在維修方面： (1)教室課桌椅的維修：維修學生桌凳200多套，教師辦公桌20多張。(2)水龍頭檢修、更換100多個，檢修水箱20多次。 (3)安裝更換燈管200余盞，插座、開關(guān)50余個（4）安裝和維修電風扇50多個。
8、我校財務(wù)人員嚴格執(zhí)行國家的財政法規(guī)，認真履行《會計人員職責》，本著對學校負責、對自己負責的精神做到了帳目清楚相符，日清月結(jié)。做到了花錢有批字，記帳有憑證。我們總務(wù)處對全校的擇校生和統(tǒng)招生的收費情況進行了全面核查，并對擇校生和統(tǒng)招生的總?cè)藬?shù)以及沒交費和已交費的人數(shù)進行了造表、統(tǒng)計、登記，基本上無漏收現(xiàn)象。
9、據(jù)學生和老師反映學生宿舍樓走廊和外面很暗，晚上回宿舍和上樓很不便不安全，總務(wù)處立即安排電工把原來樓梯過道燈更換成聲控燈，即節(jié)約了電費又方便了師生。
10、電工在維修學生宿舍水電時，發(fā)現(xiàn)樓頂水池漏水，立即檢查各宿舍樓頂水池，發(fā)現(xiàn)各宿舍樓頂水池浮球都已損壞，立即維修和更換了
4個水池浮球，確保了學生的用水。
11、隨著校園基建的完成，教師宿舍的交付使用，總務(wù)處組織人員驗收房間的水電及門窗等其他的設(shè)施，發(fā)現(xiàn)了很多的問題，如水龍頭漏水、電表對應(yīng)的房間不一致；屋頂嚴重滲水、室內(nèi)粉刷不到位，我們立即把問題以書面的形式反饋給工程隊，要求他們立即解決出現(xiàn)的問題。
12、我們學校的山泉水是從校外引進的，由于暴雨，用沙袋堆成的水壩被沖毀了，我們總務(wù)處采取緊急措施，多次組織人員找來蛇皮袋灌滿沙子，送到要補修的地點，把被沖毀的水壩修整好，保證了學生的.生活用水。
13、為師生生活排憂解難，教師宿舍、學生宿舍地漏便池疏通100多次，曾兩次深夜2點進行疏通，總務(wù)人員親自參與。
四、校產(chǎn)管理
1、本學期進一步對學校全部財產(chǎn)進行登記、造冊、統(tǒng)計、 量化、存檔等工作，強化財產(chǎn)管理，使學校財產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化，明細化，嚴防學校財產(chǎn)的流失。
2、加強對固定資產(chǎn)增減工作的管理，認真執(zhí)行教育局有關(guān)規(guī)定，定期定時進行固定資產(chǎn)的核對工作，做到帳、物相符，要根據(jù)固定資產(chǎn)增減
的有關(guān)規(guī)定，及時的進行登記入帳，需報損的應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定及填報固定資產(chǎn)報損表，上報有關(guān)部門審批。
3、加強對低值易耗物品的管理工作，嚴格執(zhí)行審批、發(fā) 放手續(xù)。
4、已完成以部門、班級為單位登記，做好財產(chǎn)管理登記，每個部門的負責人和年級主任、班主任為各部門班級的財產(chǎn)管理責任人，做好財產(chǎn)管理分帳，做到學校的每樣財產(chǎn)都有人管。財產(chǎn)驗收：班級財產(chǎn)、學生公寓財產(chǎn)每學期驗收一次，其它學校財產(chǎn)每年驗收一次。完善財產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，加強學校財產(chǎn)管理，使學校的現(xiàn)代化設(shè)備在學校管理、教育、教學上發(fā)揮更大的作用。
總務(wù)處負責全校的財產(chǎn)登記管理,各處室年級具體負責使用。做到誰使用、誰管理、誰換誰賠償。
五、加強對學校食堂、鍋爐房的管理
食堂工作是總務(wù)處的一項重要工作，關(guān)系到師生的切身利益，所以一直是我處的工作重點，我們一方面加強貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關(guān)的管理規(guī)定，督促食堂嚴格把好食品原材料進貨渠道，嚴格進行食堂管理，以保證師生飲食的衛(wèi)生安全，加強平時的衛(wèi)生檢查，本學期已派工人每天到食堂進行常規(guī)檢查，還兩次到食堂取食油樣品送衛(wèi)生監(jiān)督局化驗均合格。杜絕了食物中毒事故。廣泛收集師生對伙食的意見，及時反饋給食堂，以便改進。同時抓好食堂轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，確保健康、干凈、整潔的衛(wèi)生環(huán)境，經(jīng)常督促檢查鍋爐房的工作情況及所有機器等設(shè)備的安全運行，維護及保養(yǎng)，保障財產(chǎn)的安全與完整。勝利地通過了贛州市對鍋爐等特種設(shè)備的安全檢查并得到好評。
六、存在的問題
1、床架、課桌椅等質(zhì)量原因給師生的生活和學習帶來了諸多的不便。
2、總務(wù)處人員比較緊張，很多事情未能及時的辦理或解決。
第一學期學校工作總結(jié)5
黨的十六屆四中全會提出“和諧社會”這個新概念，構(gòu)建和諧校園大勢所趨，人心所向，
也是教育規(guī)律的體現(xiàn)。和諧校園并非是“你好我好”式的一團和氣，也不是個性被壓抑、矛盾被掩蓋、問題被擱置的“穩(wěn)定局面”，而是學校教育各子系統(tǒng)及各要素間的協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)，是學校教育與社會教育、家庭教育和諧發(fā)展的教育合力，是以學生發(fā)展、教師發(fā)展、學校發(fā)展為宗旨的整體效應(yīng)。
我校是一所較薄弱的農(nóng)村初級中學，在這一學期中，在市教育局領(lǐng)導的關(guān)心和大力支持下，在全校師生的共同努力下，學校立足本校的實際情況，本著務(wù)實創(chuàng)新工作作風，在發(fā)展中找差距，在差距中求發(fā)展，在構(gòu)建和諧校園方面做些探索，學校各項工作取得一定成效，得到了社會各界和家長的認可。
1、構(gòu)建和諧校園，創(chuàng)設(shè)師生發(fā)展的空間。
�、磐七M“四配套”工程，改善辦學條件。學校在太倉市教育局和鎮(zhèn)政府的大力支持下，協(xié)調(diào)各方力量，使我校成為省“四配套”工程的幫扶對象，學校也做好省“四配套”工程的輔助建設(shè)，更新理、化、生、勞實驗室儀器與裝備，添置體育器材，改善教師的教學條件。
�、旗柟虅�(chuàng)建成果，建設(shè)校園文化。學校鞏固省教育現(xiàn)代化示范學校的基礎(chǔ)上，建設(shè)學校教育信息中心和學校的專題網(wǎng)站。同時，籌建校園文化建設(shè)，建設(shè)具有特色的學校文化，著力營造
“書香校園”，構(gòu)建團結(jié)和諧、積極向上的學校環(huán)境和校風、教風、學風建設(shè)的良好氛圍，實現(xiàn)向?qū)W習型學校的轉(zhuǎn)變，努力提高教學質(zhì)量，力求把我校建設(shè)成底蘊深厚的書香校園。
�、莾艋阑@，優(yōu)化育人環(huán)境。學校在加強硬件設(shè)施建設(shè)的同時，凈化、綠化、美化校園，注重細節(jié)布局，巧設(shè)計、精安排，花草叢中的小警句、潔白墻面的師生書畫、實驗室的名人名言、樓梯走廊的小提示等，凸顯人性化設(shè)計理念，優(yōu)化育人環(huán)境，使校園的綠化、美化和文化融為一體，讓有限的校園發(fā)揮了無限的教育功能。
2、追求和諧管理，搭建師生發(fā)展的平臺。
�、艑嵭幸婪ㄖ涡�，深化制度改革。學校實行依法治校，以情留人，充分調(diào)動全體教職員工的工作積極性，給優(yōu)秀教師提供展示才華的舞臺，形成具有我校特色的管理文化。學校對原有的《歸莊中學教育教學工作獎勵的具體規(guī)定》《歸莊中學教職工病事假規(guī)定》的兩項規(guī)章制度進行修訂補充完善，使考核、評價和獎勵更具有規(guī)范性和科學性。同時，學校成立了《歸莊中學五年發(fā)展規(guī)劃》籌劃小組，擬定了《歸莊中學五年發(fā)展規(guī)劃》，并在1月18日提交校教職工大會審議通過，通過科學規(guī)劃，力爭使學校管理水平有大的飛躍，不斷開創(chuàng)學校各項工作的新局面。
�、拼_立以人為本，努力提高福利。學校充分發(fā)揮工會建章立制、廣泛參與、民主管理的職能，健全學校黨支部的保證監(jiān)督系統(tǒng)，健全教代會民主管理系統(tǒng)，采取民主集中制，廣泛征求意見，對師生和社會關(guān)注的熱點問題，堅持校務(wù)公開，采取公開、公示制度，推進學校民主化進程，實行民主理校；在全校教職工中，努力倡導全員參與體育鍛煉，常年開展群眾性體育活動，增強教師的體質(zhì)，提高凝聚力。
⑶凝練干部素質(zhì)，打造高素質(zhì)的領(lǐng)導班子。學校加大人事改革力度，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行中層干部競爭上崗機制和教職工全員聘任制，努力形成一個能進能出，能上能下，充滿活力的用人機制。學校積極倡導領(lǐng)導干部身體力行，努力爭先，強化領(lǐng)導與管理意識、融洽干群關(guān)系、構(gòu)建良好的組織文化，在政治學習、師德培養(yǎng)、新課程新理念實踐中發(fā)揮先鋒模范作用。堅持“校長全面負責，黨支部監(jiān)督保障，教代會民主參與”的管理體制，堅定不移地貫徹“依法治校、依法治教”的方針，實施“人性化管理和制度管理相結(jié)合”的管理策略，努力建設(shè)一支團結(jié)協(xié)作、開拓進取、業(yè)務(wù)過硬、廉潔奉公、作風優(yōu)良、具有戰(zhàn)斗力和凝聚力的領(lǐng)導班子。
3、提升職業(yè)價值，促進教師和諧發(fā)展。
�、偶訌娐殬I(yè)教育，優(yōu)化師德素養(yǎng)。學校利用各種機會，加強對全校教職工的職業(yè)道德教育，增強法制意識、責任意識和服務(wù)意識，根據(jù)《太倉市教育局教育事故認定處理意見》，落實責任追究，加強行風建設(shè)，提高師德水平，嚴格師德教育、師德評估和師德不合格年終考核一票否決制度，杜絕體罰（變相體罰）、有償家教和教育教學責任事故的發(fā)生。同時利用每月一次黨支部活動以及黨員冬訓活動，加強了黨員干部的模范表率作用。學校又加強后備干部的培養(yǎng)，做好團員推優(yōu)、積極分子推薦和黨員發(fā)展工作，使一批積極上進的教職工加入黨組織。
�、埔劳行１九嘤�，優(yōu)化業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
①優(yōu)化隊伍建設(shè)。本學期學校根據(jù)20xx年度歸莊中學教職工代表大會通過的校級學科帶頭人評選條例，共評出了七位校級學科帶頭人，又通過了校級學科帶頭人的考核細則，促進教師向科研型、學者型邁進。同時，學校成立了校級骨干教師研修班和青年教師培訓班，學校對教師進行不同層次培訓，校級學科帶頭人、校骨干教師、新上崗教師三個梯隊提出不同要求，使每個層次的教師都有所發(fā)展；學校成立教學主題沙龍活動，強化教師的閱讀行為，培養(yǎng)教師綜合素質(zhì)；推行以新課程理念、新教育手段為主要內(nèi)容的教師繼續(xù)教育工作。
②注重校本培訓。學校以專家引領(lǐng)、校本教研、教育科研等教師培訓方式促進教師專業(yè)發(fā)展，本學期太倉市教育局的督導室和教培研中心對我校進行了專項檢查，對教師中存在的備課和上課中的不足之處，學校進行整頓反饋再整頓再反饋的一系列活動，取得了一些實效。各教研組共開設(shè)校級公開課27節(jié)，青年教師確保了每人上好一堂匯報課。同時，加強了聽課后的評議工作，改變傳統(tǒng)教研活動的弊病，提高教研活動的實效，也注重學科教學與信息技術(shù)整合，提高課堂教學實效。
�、鄯e極推進新課改。學校充分發(fā)揮師生作為校本課程開發(fā)主體的實踐作用，強調(diào)培養(yǎng)和提高師生參與管理、開發(fā)、實施校本課程的研究和創(chuàng)造能力，初步構(gòu)建校本課程、綜合實踐活動體系，不斷積累課程改革的成果。本學期，學校在北片教育集團內(nèi)部開展了一次綜合實踐活動，取得了較好的反響。同時做好蘇州市語言文字規(guī)范學校評估的迎檢工作，進一步加強“說普通話，寫規(guī)范字”要求。
⑶注重科研興校，優(yōu)化教師科研素養(yǎng)。 學校以蘇州市太倉市“十一五”課題研究引領(lǐng)教科研工作，將申報江蘇省級學會課題《點拔導學模式下學生學習方式轉(zhuǎn)變策略的研究》，學校堅持以課題為龍頭，采用敘事科研法，努力做到科研與教研契合，理論與實踐統(tǒng)一，課題與課改整合，過程和結(jié)果并重，落實學校課題的分解實施工作，同時，鼓勵教師通過課題研究、撰寫教育教學隨筆論文、運用教育博客等為可持續(xù)發(fā)展注入新的活力，營造人人參與、自覺學習、相互交流、善于反思、注重積累的群眾性科研氛圍，使
“科研興�！崩砟钌钊肴诵�，形成學校辦學特色，提高學校辦學品位。
4、關(guān)注生命成長，促進學生和諧發(fā)展。
⑴規(guī)范育人管理，讓學生健康成長。學校嚴格按新課程要求開全課程，上足課時，確保學生每天鍛煉一小時，保證活動課程的課時和質(zhì)量，嚴格執(zhí)行課程計劃中關(guān)于開展文體活動和社會實踐等方面的規(guī)定。平時常注意學生的健康狀況，培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣，確保學生身心健康發(fā)展。依法辦學，嚴格按照新義務(wù)教育法，積極推進教育公平，實行教育均衡化發(fā)展，堅持就近免費入學，盡最大努力積極吸納外來人口子女，各年級實行常態(tài)編班，不分重點班、快慢班，讓每個孩子都能享受優(yōu)質(zhì)教育資源。
⑵堅持以德為先，讓學生學會做人。學校努力貫徹“德育為首”、“德育就是質(zhì)量”的新思路、新理念，加強和改進德育工作，充實德育內(nèi)容，拓寬德育工作的途徑，構(gòu)建全方位、立體的德育工作體系。
�、偌涌斓掠１菊n程的開發(fā)。學校充分利用現(xiàn)有的《歸莊中學學生一日常規(guī)》，加強學校德育校本課程建設(shè)，形成學校德育特色，完成太倉市級課題《初中生心理健康教育研究》的`研究工作，加強對學生的思想教導和品德熏陶，培養(yǎng)學生健康心理，塑造學生健全人格，優(yōu)化德育方法，提高實效。
�、谡系掠α�。學校調(diào)整、充實德育領(lǐng)導小組力量，抓好德育干部、班主任隊伍建設(shè)，強化班主任選拔聘任、培訓考核和優(yōu)秀班集體評比制度，努力建設(shè)一支富有愛心、管理規(guī)范、技藝精湛的德育工作隊伍，重視共青團和學生干部培訓，重視黑板報等德育陣地建設(shè)，促進學生自我教育、自治管理。
�、壑匾晫W科滲透工作。重視經(jīng)驗總結(jié)，重視學科教學中的德育作用，特別要加強在學科（主要是語文、思想品德、歷史與社會）課堂教學中滲透德育教育（社會主義榮辱觀教育、愛國主義教育、生命教育等），提升教師的全員育人水平。
�、芗訌姺ㄖ菩麄鹘逃�。通過德育教育，增強法律法規(guī)意識，提高學法守法的自覺性，確保師生犯罪率為零，杜絕侵害學生合法權(quán)益的事件或有損教育形象的事件發(fā)生，創(chuàng)建“安全文明”校園。
�、萃貙挼掠�。實現(xiàn)學校、社會、家庭教育的有機結(jié)合，優(yōu)化社會德育教育環(huán)境，辦好家長學校，建立學校、家庭聯(lián)系制度，本學期開展教師到學生居住地實地家訪的“走百家”活動，密切雙方信息交流，共同商討對策，解決實際問題。高度關(guān)注弱勢群體的教育，高度重視問題學生的轉(zhuǎn)化，建立關(guān)心幫助貧困生、單親生、后進生、心困生、殘疾生的機制，總結(jié)家園學校已有經(jīng)驗，為缺少關(guān)愛及正確的家庭教育的學生提供更多的幫助。
�、菍嵤┒嘣u價，讓學生學會創(chuàng)造。評價不僅具有診斷的功能，更要發(fā)揮其教育和激勵的功能，我校采取多元化的評價體系，使每一個孩子都能看到自己在進步，用成功的喜悅來振奮學生，使每個學生都能抬起頭來走路。學校廣泛開展，豐富校園文化生活，陶冶學生良好情操。為了進一步加強和改進中學閱讀教學,學校結(jié)合校“紫藤”文學社，通過活動讓學生感受書香的魅力，養(yǎng)成熱愛讀書的習慣，同時挖掘?qū)W生的潛能，讓一部分有文學特長的學生脫穎而出；結(jié)合藝術(shù)節(jié)，開展書法、繪畫、器樂、舞蹈等活動，培養(yǎng)學生的審美情趣和審美能力；結(jié)合運動會，開展籃球、排球、乒乓球、競技等活動，鍛煉學生體魄，培養(yǎng)學生能力；結(jié)合科技節(jié)，開展計算機操作、實驗技能操作大賽、小制作、科幻繪畫、讀書征文等活動，培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神；結(jié)合社會實踐活動，開展軍訓、種草種樹、校內(nèi)建校勞動，培養(yǎng)學生的愛國情操和吃苦耐勞的品格，鍛煉學生堅強的意志。
總之，在本學期，我校堅持以發(fā)展為目標，在硬件資源的投入和軟件資源（師生）的優(yōu)化方面作了最大的努力，雖然取得了些效果，但是離新課改和素質(zhì)教育對教師和學校的要求相比，還相距甚遠，因此我們只有，堅持依法治校和以德治校兩手抓，促進教師的和諧健康發(fā)展，只有教師的發(fā)展，才會有學生的發(fā)展，最終促進學校的內(nèi)涵式發(fā)展，從而使和諧校園由幢憬走向現(xiàn)實。
第一學期學校工作總結(jié)6
一學期的工作在緊張、忙碌又簡單愉快的氛圍中過去了。總的來說，本學期大家雖忙忙碌碌但也碩果累累。回顧本學期的工作，我校全體師生在上級的正確領(lǐng)導下，全面貫徹黨的教育方針，大力推進素質(zhì)教育和法制教育，認真完成上級交給的各項任務(wù)和學校的工作目標，扎實工作，銳意進取，學校各方面工作都取得了必須的成績，但也存在許多不足之處，現(xiàn)將一學期來的工作總結(jié)如下：
一、加強師德建設(shè)，提高教師業(yè)務(wù)水平。
1、我校在本學期中，切實加強學校的師資隊伍建設(shè)，全面提高教師形象，在學校工作會議上，對教師進行師德教育，培養(yǎng)教師的敬業(yè)愛崗、團結(jié)合作精神。
2、加強教師的理論及業(yè)務(wù)水平，透過多媒體課件展示，讓教師耳目一新。學習了、《德育實效》、《校本教研》、《學校發(fā)展與反思》等理論實踐相結(jié)合的資料。老師們也聽得津津有味，受益匪淺。
3、本學期還組織教師進行讀書活動。期初制定計劃，列出書目，讀一本書，寫讀后感，提高教師的專業(yè)發(fā)展水平。
4、加強教師業(yè)務(wù)培訓學習。教導處及教研組根據(jù)我校實際狀況，制定教師業(yè)務(wù)培訓計劃和教研計劃，大膽探討教科研，組織群眾備課及各項教研活動。鼓勵教師積極撰寫論文。
二、強化學生紀律，搞好教學工作。
1、我校大隊部對各班實行量化管理，期末進行先進班級評比。每一天有值日老師及值日生檢查各班的紀律、衛(wèi)生等狀況，每周對各班進行一次量化，并對優(yōu)秀班級頒發(fā)“流動紅旗”。大大增強了學生的自律意識和班級體榮譽感，班風校風更加嚴謹。
2、大隊部還組織手抄報評比，端午節(jié)移風易俗等活動。充實了學生的課余文化生活，提高了學生的素質(zhì)和潛力。
3、教學是學校的中心工作，為抓好學校的教學工作，提高教學質(zhì)量，我校采取了以下措施：
(1)組織教師學習新的教學方式，改變舊的`教育觀念，提高學生的學習興趣。
(2)積極抓好后進生轉(zhuǎn)化工作，以“不放下每一個學生”為原則，利用課余時間對學困生進行輔導。個性是畢業(yè)班教師，面隊壓力積極進取，利用休息時間上課，加強對學優(yōu)生和學困生的教育。
(3)教師之間互相交流學習。教師利用課間，經(jīng)�；ハ嗵接懡虒W中的問題，提高了教師的教學水平和業(yè)務(wù)潛力。
(4)制定切實可行的教師獎懲制度，激發(fā)教師工作的積極性和主動性。學校制定教學常規(guī)獎勵制度，激勵做好教學常規(guī)工作。
三、加強學校的安全管理，創(chuàng)造良好的教學環(huán)境。
1、全體師生牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，學校與教師簽定了職責書，做到時時講安全、事事講安全、處處講安全。
2、透過觀看安全教育光盤、辦板報、懸掛安全教育掛圖、召開主題班會等多種形式對學生進行安全教育，增強學生的安全防范意識。
3、安全員隔周進行安全教育講話，并做好記錄。個性是今年的“手足口病”高發(fā)季節(jié)，制定應(yīng)急預案、發(fā)放表格等，確保衛(wèi)生工作順利進行。
4、學校每一天安排教師值日、值周，重點加強早午自習和課間活動的安全管理，安排教師課間進行巡視，發(fā)現(xiàn)學生做危險游戲，及時進行制止并對其進行批評教育。
5、重視健康教育，加強傳染病的預防工作和宣傳工作，積極配合防疫站做好麻疹、腮腺炎、乙肝疫苗的接種工作離。同時對學校附近小攤點進行治理，禁止學生購買零食，消除安全隱患。
總之，一學期來，學校各方面工作都取得了必須的成績，但還存在許多不足之處，在新的學年里，我們要吸取經(jīng)驗、查找不足，克服困難，提高教學質(zhì)量，全面提高師生素質(zhì)，為我校完美的明天努力奮斗!
第一學期學校工作總結(jié)7
斗轉(zhuǎn)星移，光陰似箭。新年的鐘聲越來越近。至此，我校的各項工作也即將告一段落。這一學期里，在上級領(lǐng)導的正確方的案。在領(lǐng)導，同志們的共同努力下，我們的工作取得了較好的成績：
一、學校工作制度得到進一步完善：
本學期，對原來的工作制度進行了更進一步的修改，完善。主要有《班主任崗位責任制》、《學校安全工作責任制》、《冬季防火責任制》、《甲流預防責任制》。對教師工作提出了更細致、更嚴格、更明確的要求，規(guī)范了教師的從業(yè)行為。
二、教學管理常抓不懈。
�。�1）領(lǐng)導堅持常規(guī)業(yè)務(wù)檢查，聽課，從而指導、督促教師的教學工作。
本學期校長堅持聽課48節(jié)，主任聽課80節(jié)。聽后能及時地與任課教師交流意見，督促教師改進教法，推動課堂教學工作的改革。
每月初對教師教案進行常規(guī)檢查，月末對作業(yè)進行檢查，及時檢查，及時總結(jié)，該表揚的表揚，該批評的批評，堅持原則不放松。
（2）按計劃如期開展了教研活動，除了校本教研人人講一節(jié)好課之外，我校教師還承擔了鄉(xiāng)里的'教研任務(wù)，通過學習交流提高了教師的教學技能。
�。�3）分階段地對學生成績進行了測試，通過測試及時了解學生對知識的掌握情況，從而改進教學工作�？硷L考紀從嚴從實，杜絕一切弄虛作假行為，一是一，二是二。
三、安全工作得到的足夠重視。
本學期制訂了《安全工作計劃》，《安全管理制度》、《安全工作組織》、《安全工作預案》，尤其制定了《甲流防控預案》，使安全工作有了組織、制度保障。
甲流時刻威脅著師生的健康，給我們的安全工作帶來了前所未有的壓力，在上級的領(lǐng)導下，我們利用各種形式對師生進行了預防甲流知識的宣傳，讓師生了解甲流知識，掌握預防方法：自覺維護我們的健康，執(zhí)行預防甲流日報告制度，做好日記，督促家長時刻關(guān)注學生的身體健康。
安全工作預防為主，責任重于泰山，學校領(lǐng)導定期對學校安全進行排查，發(fā)現(xiàn)隱患及時。改，嚴查更夫值班，杜絕空崗行為，注意不發(fā)生煤氣中毒事件。
四、高度重視冬季取暖工作，今年冬季降溫快，冷的早。
學校為各班糊了窗縫，釘了塑料布，及早更換了爐具，實現(xiàn)了提前供暖，保證了室內(nèi)溫度。
五、積極開展了“健康習慣校園行”活動。
舉行了秋季越野活動、學生書畫展覽、“閱讀之星”能手大賽，糾正了學生的不良習慣，使優(yōu)良習慣得到培養(yǎng)。
六、堅持了周一升國旗活動。
通過升國旗、唱國歌，對學生進行了愛國主義教育。旗下講話著重對學生進行了甲流防控知識的教育、安全教育、學習習慣教育。
七、普九工作得到推進。
暗示完成了普九報表工作，報表數(shù)字準確。適齡兒童入學率100%，在校生鞏固率100%。
八、嚴格規(guī)范了考勤管理。
考勤記錄認真，教師出勤率高，沒有出現(xiàn)曠職現(xiàn)象。
九、其他工作：
報刊征訂工作，學校做了耐心細致的思想工作，得到了教師的理解與支持，報刊征訂進展順利。
工會會費，捐資助學活動按時完成任務(wù)。
職稱申報，評優(yōu)工作按上級文件精神執(zhí)行不折不扣，教師感到公開、合。
十、維護穩(wěn)定工作開展良好。
沒出現(xiàn)一起教師上訪事件，為全鄉(xiāng)維穩(wěn)工作奠定了基礎(chǔ)。
總之，在前進的道路上，我們在看到自己成績的同時，也不回避缺點，在今后的工作中，全體教師將改正過去工作中的不足，發(fā)揮我們的優(yōu)勢，為辦學水平的提高而不懈奮斗！
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