業(yè)務(wù)工作總結(jié)(熱門)
總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，為此我們要做好回顧，寫好總結(jié)。你想知道總結(jié)怎么寫嗎？以下是小編收集整理的業(yè)務(wù)工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)1
今年伊始，xx行審時度勢，認(rèn)真分析研究當(dāng)?shù)氐慕?jīng)營形勢，明確目標(biāo)，抓住了有利時機，在剛剛結(jié)束的旺季營銷活動中，xx行旗支行營業(yè)部在信用卡發(fā)卡及賬戶金銷售上取得了驕人業(yè)績。截至3月末，信用卡發(fā)卡446張，完成了計劃任務(wù)的186%，完成全年任務(wù)的95%，賬戶金交易額達(dá)到4964萬元，位居全區(qū)第二。
一、精心組織，提高執(zhí)行力。
面對旺季營銷眾多的任務(wù)指標(biāo)及繁雜而大量的業(yè)務(wù)，該行及早行動，從xx月就著手制定首季營銷方案，確定營銷目標(biāo)，深入企事業(yè)單位，了解客戶情況和需求，從而確立了以該行代發(fā)工資的行政事業(yè)單位為主，采取、兩大期間辦理銀行卡業(yè)務(wù)贈送精美禮品的，并制定了以銀行卡為紐帶，捆綁營銷存款和其它產(chǎn)品的首季營銷。
二、分解任務(wù)指標(biāo)，調(diào)動全體員工的積極性。
結(jié)合上級行分配的`任務(wù)和信用卡的激勵政策，該行制定了目標(biāo)任務(wù)，將信用卡分解到每位員工，要求員工在活動期間每月辦5張信用卡，支行領(lǐng)導(dǎo)走出去上門營銷，起到了表率作用，帶動了全體員工，使每個人都行動起來。為提高執(zhí)行力，加大了力度，利用每日晨會將任務(wù)的完成情況定期進(jìn)行通報，營造出一種每日爭先恐后做業(yè)務(wù)的良好氛圍，調(diào)動了全體員工的積極性，活動中多數(shù)人都超額完成了目標(biāo)任務(wù)，保證了支行總體任務(wù)的順利完成。
三、做好宣傳，讓客戶認(rèn)可產(chǎn)品。
目前一些客戶面對各家銀行推出的眾多產(chǎn)品目不暇接，對各種產(chǎn)品的特點、功能缺乏足夠的了解，該行加大對信用卡的宣傳力度，支行印制了宣傳單，將信用卡的功能、開通條件、收費標(biāo)準(zhǔn)等作了簡明扼要的介紹，方便了客戶的理解和閱讀。一對一地為客戶進(jìn)行講解。通過宣傳使客戶對信用卡有了進(jìn)一步的認(rèn)識，轉(zhuǎn)變了觀念，促使該行信用卡營銷的率有了極大提高。
四、充分利用系統(tǒng)，做好預(yù)審批發(fā)卡。
信用卡預(yù)審批系統(tǒng)上線，給了該行更多的營銷商機。該支行抓住這一商機，高度重視預(yù)審批系統(tǒng)的使用，指定一名客戶經(jīng)理專門負(fù)責(zé)此項工作，并且制定了操作流程，明確了每一流程的職責(zé)。并以激勵機制充分調(diào)動柜員、大堂經(jīng)理及客戶經(jīng)理的積極性，利用團(tuán)隊的力量去組織營銷�；顒悠陂g三個月平均營銷成功率達(dá)到了較高的比率，扭轉(zhuǎn)了預(yù)審批營銷為零的局面。
據(jù)了解，在此次營銷活動中，建行前旗支行營業(yè)部在黃金營銷方面，注重挖掘客戶，掌握客戶信息，發(fā)現(xiàn)客戶需求。抓住有利時機，開展單項產(chǎn)品攻堅戰(zhàn)。經(jīng)過全行上下團(tuán)結(jié)一致，共同努力，xx月份賬戶金交易額就達(dá)到2306萬元。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)2
作為一名工作負(fù)責(zé)人，我深知自己的職責(zé)和使命，致力于為公司和團(tuán)隊帶來真正的價值和貢獻(xiàn)。在過去的一年中，我通過不斷努力和不斷學(xué)習(xí)，取得了一定的進(jìn)展和成績，但也面臨著一些困難和挑戰(zhàn)。在此，我就自己的個人思想及業(yè)務(wù)工作進(jìn)行總結(jié)，并提出今后的規(guī)劃和展望。
一、工作目標(biāo)和任務(wù)
在過去的一年中，我的工作目標(biāo)和任務(wù)主要有以下幾個方面：
1、團(tuán)隊管理：建立健全團(tuán)隊管理機制，提高團(tuán)隊凝聚力和執(zhí)行力，確保團(tuán)隊目標(biāo)的達(dá)成。
2、業(yè)務(wù)拓展：積極開展市場調(diào)研、客戶拓展等工作，擴大公司的產(chǎn)品影響力和市場份額，提高銷售業(yè)績。
3、項目管理：負(fù)責(zé)公司的多個重要項目，確保項目在預(yù)算、進(jìn)度、質(zhì)量方面的達(dá)成，為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展提供支持和保障。
二、工作進(jìn)展和完成情況
在過去的一年中，我在團(tuán)隊管理、業(yè)務(wù)拓展和項目管理等方面取得了顯著進(jìn)展和良好成績。
1、團(tuán)隊管理：通過制定并落實了一系列管理制度和流程，打磨出了高效團(tuán)隊執(zhí)行力。同時，我也通過針對隊員的.能力和激勵體系調(diào)整，使得團(tuán)隊成員的士氣和績效得到有效提升。
2、業(yè)務(wù)拓展：我積極參與市場調(diào)研，結(jié)合公司自身資源和優(yōu)勢，制定出了一套科學(xué)的拓展方案。最終，我們成功開拓了新客戶，并獲得了很多高價值訂單。
3、項目管理：我?guī)ьI(lǐng)團(tuán)隊完成了數(shù)個重要項目，包括T項目、W項目、Z項目等，所有這些項目在預(yù)算、進(jìn)度和質(zhì)量方面都取得了圓滿成功，給公司帶來了很好的效益和口碑。
三、工作難點及問題
雖然我的工作取得了一定的進(jìn)展和成績，但也出現(xiàn)了一些難點和問題。
1、團(tuán)隊管理：由于團(tuán)隊成員的不同背景、經(jīng)驗差異，以及不同的工作心態(tài)和習(xí)慣等因素，團(tuán)隊管理也面臨一定的困難和挑戰(zhàn)。
2、業(yè)務(wù)拓展：雖然公司在業(yè)務(wù)拓展方面取得了較好的成果，但也存在一些問題，如對客戶需求的深入理解欠缺、市場競爭壓力大、產(chǎn)品特性未能突出等。
3、項目管理：在項目管理中，團(tuán)隊成員可能存在溝通不暢、項目承擔(dān)量過大、進(jìn)度安排不合理等問題，導(dǎo)致項目的推進(jìn)受阻。
四、工作質(zhì)量和壓力
在工作中，我非常注重工作質(zhì)量和效率，并不斷努力提高自己的專業(yè)能力和管理能力。但是，由于工作量較大，有時壓力也較大，需要承擔(dān)很多工作和責(zé)任。在這樣的情況下，我也能夠克服壓力，保持積極向上的心態(tài)，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
五、工作經(jīng)驗和教訓(xùn)
在工作中，我深深感受到了團(tuán)隊協(xié)作的重要性，學(xué)到了很多管理、領(lǐng)導(dǎo)和項目管理的經(jīng)驗和方法。同時，我也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足和短板，如溝通能力、項目管理能力等方面需要不斷地加強和改善。我認(rèn)為，要成長為一名優(yōu)秀的工作負(fù)責(zé)人，需要不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗，在工作中不斷挑戰(zhàn)自我，超越自我。
六、工作規(guī)劃和展望
未來，我將繼續(xù)努力，實現(xiàn)更好的工作和成績。具體來說，我的規(guī)劃和展望主要包括以下幾個方面：
1、團(tuán)隊管理：加強與團(tuán)隊成員的溝通，提升他們的工作積極性和自主性，繼續(xù)打造高效團(tuán)隊。
2、業(yè)務(wù)拓展：進(jìn)一步提升公司產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)水平，加大市場投入，繼續(xù)拓展新客戶，打開更多的市場。
3、項目管理：加強項目管理能力，給團(tuán)隊成員提供更好的支持和保障，確保項目的高質(zhì)量完成。
4、個人成長：不斷提升自己的技能和能力，通過閱讀、學(xué)習(xí)、交流等多種方式，加強自身的個人魅力和領(lǐng)導(dǎo)力。
總之，我相信只要堅持不懈、不斷努力，便能在現(xiàn)有的工作中取得更好的成績和更高的成長。因而，這份總結(jié)便是對自己的一份承諾，也是對自己未來工作和人生的期望。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)3
理財業(yè)務(wù)員是金融行業(yè)中的一份重要職業(yè)，同時也是一個高度挑戰(zhàn)自我和鍛煉自己的機會。在這個職業(yè)中，區(qū)別于其他金融從業(yè)者，理財業(yè)務(wù)員相對年輕，活躍性強，能夠涉及到廣泛的人群，扮演著向客戶提供財務(wù)建議、設(shè)計個人投資計劃以及為客戶尋找最優(yōu)的理財產(chǎn)品的角色。本文將介紹一名理財業(yè)務(wù)員的心得體會，其中包括個人對職業(yè)的理解、面對客戶的態(tài)度以及如何提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第二段：對職業(yè)的理解。
理財業(yè)務(wù)員是一門服務(wù)型職業(yè)。服務(wù)就包括了向客戶提供專業(yè)、周到的理財建議，并給予相應(yīng)的服務(wù)承諾。在服務(wù)的過程中，需要面對客戶的需求變化，加深個人對行業(yè)知識的了解，提高個人的專業(yè)素養(yǎng)。另外，理財業(yè)務(wù)員還需要維護(hù)良好的合作關(guān)系，不斷將新客戶納入自己的客戶群中，并向客戶提供一對一的服務(wù)。
第三段：面對客戶的態(tài)度。
理財業(yè)務(wù)員直接面對客戶，因此服務(wù)態(tài)度是成功的關(guān)鍵因素之一。在接待客戶時，理財業(yè)務(wù)員首先需要站在客戶的角度，傾聽客戶的需求，準(zhǔn)確捕捉客戶的信息。在理財產(chǎn)品的推銷中，業(yè)務(wù)員需要以理服人，要從各種角度反復(fù)解釋并宣傳產(chǎn)品的特點，讓客戶能夠清晰地了解產(chǎn)品的優(yōu)缺點，從而作出明智的決策。同時，在和客戶交流的過程中，語言表達(dá)要得體、正確，不要使用過于高深的金融術(shù)語，避免產(chǎn)生不必要的誤解。
第四段：提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，是實現(xiàn)客戶滿意度和忠誠度的根本保證。在服務(wù)過程中，理財業(yè)務(wù)員需要為客戶提供個性化的、全面的'、周到的理財服務(wù)。針對不同的客戶，業(yè)務(wù)員要精心設(shè)計和推薦各種理財產(chǎn)品，以滿足客戶的具體需求。此外，理財業(yè)務(wù)員還需要隨時跟進(jìn)，及時回訪客戶，為客戶排憂解難，避免不必要的損失。最終，良好的服務(wù)水平和口碑效應(yīng)將成為客戶之間相互推薦的重要因素。
第五段：總結(jié)。
理財業(yè)務(wù)員是一個既有挑戰(zhàn)也有成就感的職業(yè)。通過了解行業(yè)知識，擁有良好的服務(wù)態(tài)度，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平，就能讓客戶感到滿意。當(dāng)然，在實際的工作中，理財業(yè)務(wù)員也會面臨各種挑戰(zhàn)，如客戶的追求、自身的思維和能力等等。挑戰(zhàn)與機遇同在，重要的是業(yè)務(wù)員能不斷反思自己，積極面對和解決問題，保持創(chuàng)新精神，不斷提高自身的專業(yè)水平和服務(wù)能力，才能在職業(yè)生涯中迎來更多的成功和成就。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)4
時代在進(jìn)步，社會在發(fā)展。公司要快速發(fā)展，營銷是其中的重點環(huán)節(jié)。我在衛(wèi)浴任職已經(jīng)xx年，在這xx年來，我深深體會到了這份工作的的光榮與艱巨，自己也獲得了空前的成長，我只有以更加吃苦耐勞和誠信感恩的心專注與自己的本職工作，在已經(jīng)過去的20xx年，是我在工作業(yè)績上極具突破、快速發(fā)展的一年。在公司各級領(lǐng)導(dǎo)真切的指導(dǎo)和關(guān)心下，在所有同仁誠摯的幫助和支持下，我以積極向上的態(tài)度，勤勉務(wù)實的工作，訓(xùn)練有素的業(yè)務(wù)，愛崗敬業(yè)，開拓創(chuàng)新，不斷進(jìn)取，按照公司上級下達(dá)的要求和任務(wù)，認(rèn)真做好自己的本職工作，較順利的完成了營銷任務(wù)�，F(xiàn)將我20xx年度的工作簡單地總結(jié)如下：
一、20xx年工作總結(jié)
20xx年我全年完成營銷任務(wù)xxx萬，20xx年公司下達(dá)的個人營銷任務(wù)指標(biāo)xxx萬，而在我的不斷努力下，我全年實際完成營銷任務(wù)xx萬，在圓滿完成預(yù)定指標(biāo)的基礎(chǔ)上還超額完成xxx萬，同比20xx年增加xx萬元，對于這樣的超額成績，離不開完善的公司制度、開拓的營銷市場、廣泛的領(lǐng)導(dǎo)支持，當(dāng)然也少不了我自己行之有效的工作策略和多年累積的營銷經(jīng)驗。
一方面由于營銷人員直接與顧客接觸，只有首先贏得顧客的信任，才能成功地開展工作，所以我一直具備良好的修養(yǎng)，做到儀表大方、衣著得體。營銷不是把產(chǎn)品賣給客戶就完事，還需要做好售后服務(wù)，在售后工作方面我堅持做到接到客戶投訴的信息，就及時通過電話、傳真或到客戶所在地進(jìn)行面對面的交流溝通，詳細(xì)了解投訴或抱怨的內(nèi)容后討論解決方案并及時答復(fù)客戶。跟蹤處理結(jié)果的落實，直到客戶答復(fù)滿意為止。完成營銷后我會到生產(chǎn)車間做好跟單發(fā)貨服務(wù)，努力做到每一張訂單都讓客戶滿意，時時刻刻考慮的客戶的利益，通過強烈的服務(wù)意識讓客戶免除后顧之憂。
二方面做營銷工作要時時刻刻充滿高昂的干勁和激情，具有不怕苦、不怕累的精神，有不為艱辛、敢為人先的勇氣。我習(xí)慣在開展工作前為自己制定一個詳細(xì)的計劃，大到整一年的目標(biāo)，小到一個階段的步驟。有了計劃之后，才能有條不紊地開展工作。我始終相信機會是留給有準(zhǔn)備的人，所以我堅持做到主動營銷，而不是被動地等待商機。在日常的工作里，不論營銷過程是順利而是波折，我都會定期地總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)自己的.優(yōu)勢和不足，力爭在下一階段得到補充和發(fā)展。
二、20xx年工作計劃
總結(jié)一年來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí)，20xx年自己計劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補短。重點做好以下幾個方面的工作：
一方面自己計劃在確定產(chǎn)品品種后努力學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識及性能、用途。搞好業(yè)務(wù)的同時計劃認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、技能及營銷實戰(zhàn)來完善自己的理論知識，力求不斷提高自己的綜合素質(zhì)，為公司的再發(fā)展奠定人力資源基礎(chǔ)。
二方面為確保完成全年營銷任務(wù)，平時就要極搜集信息并及時匯總，力爭在20xx年創(chuàng)造出更好的業(yè)績。
20xx年取得的營銷成績，是對于我辛勤工作的極大肯定，這也將鞭策我在日后的工作中，更加勤勤懇懇、踏實嚴(yán)謹(jǐn)，創(chuàng)造新的營銷亮點。
希望在新的一年里，我能通過不斷的努力和拼搏，增長自己的營銷空間，也為公司贏取更大的利益，以報答公司和公司領(lǐng)導(dǎo)的厚愛！
關(guān)
業(yè)務(wù)工作總結(jié)5
我是一名幼兒教師。在幼教戰(zhàn)線上已經(jīng)工作了十個春秋�；叵肫饋硭崽鹂嗬饼R涌上心頭。
任教期間也曾取得了不少成績。同時也發(fā)現(xiàn)了一些不足。現(xiàn)將我的業(yè)務(wù)工作總結(jié)匯報如下：
一政治思想：
熱愛祖國、熱愛幼教、熱愛幼兒、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志。自始致終以幼兒為中心。我始終以積極向上的態(tài)度工作。對自己地選擇無愿無悔。
二職業(yè)道德：
愛護(hù)每一個幼兒。在幼兒活動中以幼兒為主體。尊重幼兒的個別差異，因材施教，使每個幼兒在本身原有的基礎(chǔ)上得到最大限度的提高，認(rèn)真遵守幼兒園的各項規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)的一切安排。在工作中我善于取別人之長，補己之短。努力做好自己的本職工作。
三專業(yè)能力：
認(rèn)真學(xué)習(xí)幼教方面的知識，努力探索幼教經(jīng)驗，并認(rèn)真針對《綱要》對每個幼兒地發(fā)展情況做出全面扎實的評價。我制定了明確可行的保教工作計劃。在活動中我能圍繞目標(biāo)進(jìn)行，使教學(xué)過程生動而有趣，使幼兒開心。我在工作中堅持公平地對待每一位幼兒，使幼兒敢于在老師面前大膽地表現(xiàn)自己。我能根據(jù)幼兒的'年齡特點進(jìn)行教學(xué)，做到因地制宜，因時制宜，適時地對幼兒進(jìn)行教育。在工作中我敢于挑戰(zhàn)自己，時時做好教育筆記。在日常中注意積累總結(jié)有關(guān)的知識和經(jīng)驗，使自己在今后地工作中更上一層樓。
四職責(zé)方面：
我時刻不忘我是一名幼兒教師。我要以身作則，以身示范，促進(jìn)幼兒地健康成長。兒童的快樂就是我最大的幸福！
業(yè)務(wù)工作總結(jié)6
本人于1992年7月參加工作,1998年12月獲得助理農(nóng)藝師資格�，F(xiàn)任鎮(zhèn)推廣站副站長。自任現(xiàn)職以來,本人熱愛本職工作，不斷學(xué)習(xí)、更新專業(yè)技術(shù)知識，于9月參加廣西大學(xué)農(nóng)學(xué)�？坪诎鄬W(xué)習(xí)，6月順利畢業(yè)；同時長期深入田間地頭開展各項技術(shù)指導(dǎo)，把農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)送到生產(chǎn)第一線，較好地完成本職工作�，F(xiàn)將任現(xiàn)職以來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下：
一、在政治思想和道德建設(shè)方面
本人堅決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，熱愛社會主義，平時積極利用報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想，科學(xué)發(fā)展觀等各種政治理論知識，用政治理論武裝頭腦，并積極參加廣西大學(xué)大專班函授及本系統(tǒng)組織的各種農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，以提高自身素質(zhì)，更好地服務(wù)“三農(nóng)”，為我縣的農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收竭盡自己的.所能。
二、在工作業(yè)務(wù)表現(xiàn)及主要業(yè)績方面
認(rèn)真抓好糧食高產(chǎn)栽培技術(shù)的推廣工作
1、積極做好雙雜良種推廣，抓好糧食安全生產(chǎn)工作，確保全鎮(zhèn)糧食穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)，不斷提高糧食向優(yōu)質(zhì)化方向發(fā)展：多年來，積極做好良種良法的推廣，認(rèn)真抓好各個關(guān)鍵環(huán)節(jié)的培訓(xùn)、指導(dǎo)服務(wù)工作。使全鎮(zhèn)38000多畝水稻良種種植覆蓋率達(dá)到97%以上，推廣優(yōu)質(zhì)谷種植面積達(dá)28500多畝，占良種種植覆蓋率達(dá)75%以上；心得體會單交玉米種植面積達(dá)到13000多畝，占全鎮(zhèn)種植面積的85%以上。按照主管局的具體要求，我們以供種為契機，在供種期間加強對農(nóng)民水稻浸種催芽技術(shù)、種植技術(shù)常識及新技術(shù)的培訓(xùn)，為全鎮(zhèn)糧食穩(wěn)產(chǎn)提供了技術(shù)保障。
2、積極抓好“三免”栽培技術(shù)推廣：幾年來，我結(jié)合實際情況，在我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中大膽推廣“三免”栽培技術(shù)。，推廣水稻免耕栽培技術(shù)1300多畝，玉米免耕栽培技術(shù)多畝，紅高粱免耕栽培技術(shù)1545畝，油菜免耕栽培技術(shù)800多畝，通過推廣“三免”技術(shù)，提高了農(nóng)民的生產(chǎn)效率。
3、認(rèn)真做好糧食高產(chǎn)創(chuàng)建示范工作：主要參加了六寨鎮(zhèn)甲棉村百畝玉米高產(chǎn)示范工作，實施玉米高產(chǎn)示范104.8畝，種植品種主要是正大619、迪卡009、正紅2號，經(jīng)測產(chǎn)驗收，平均畝產(chǎn)353.4公斤，比本地常規(guī)品種增產(chǎn)100—150公斤，增產(chǎn)40%以上。主要參加了六寨鎮(zhèn)壯里村百畝水稻高產(chǎn)示范工作，推廣超級稻中浙優(yōu)，平均畝產(chǎn)624公斤，比對照平均畝增產(chǎn)142.5公斤。糧食高產(chǎn)示范片的創(chuàng)建，推動了全鎮(zhèn)糧食生產(chǎn)向高產(chǎn)化、優(yōu)質(zhì)化發(fā)展。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)7
隨著公司的日益壯大，讓下屬負(fù)責(zé)和質(zhì)量意識就成了改革的新思路，當(dāng)前我們面臨各種不同的工作壓力和管理技術(shù)問題，主要有以下幾個方面：
(一)如何提高員工的工作效率：告訴員工明確的目標(biāo)和要求，提供必須的資源，解決員工不能克服的困難，給予完成任務(wù)的員工獎勵。
(二)員工的責(zé)任心如何加強和提升，各班組激勵職權(quán)在現(xiàn)場管理者班長的手里，加強質(zhì)量意識和質(zhì)量考核的經(jīng)濟崗位責(zé)任制，提高統(tǒng)計工作效率，建立一個公認(rèn)的激勵標(biāo)準(zhǔn)(員工考核：效率40、品質(zhì)40、配合度20、出勤狀況)，加強技能考核和計件工資的標(biāo)準(zhǔn)化和科學(xué)性，來改變員工不良的慣性和習(xí)慣。
(三)如何培養(yǎng)多面手：一線員工在完成自己分內(nèi)工作之后，可以不經(jīng)同意使用15%的工作時間干個人感興趣的事(別的崗位技能學(xué)習(xí))，以使員工從狹窄的專業(yè)分工中走出來，適應(yīng)多方面工作的需要，在更大的范圍內(nèi)發(fā)揮作用，可以加強員工之間的互助協(xié)作，克服工種之間的忙閑不均和由此而產(chǎn)生的'勞動力窩工浪費現(xiàn)象，保證全面地完成任務(wù)，其常見的形式有在綜合性的生產(chǎn)組，某一工種的員工兼做組內(nèi)其他工種的工作，箱體成型焊接員工不僅會箱體焊接，而且要會識圖和底座焊接，箱體的打磨以及箱體的組裝等。
某種設(shè)備的操作工兼做其他不同設(shè)備的工作，如數(shù)控人員不僅要會激光切割機，而且要會數(shù)控沖床，數(shù)控折彎等設(shè)備作業(yè)。設(shè)備操作工兼做工作量化的分析工作�；旧a(chǎn)員工兼做輔助工人的工作。輔助員工兼做多種輔助工作等。多面手培養(yǎng)操作方法：
1、根據(jù)培訓(xùn)計劃，然后按計劃先后逐一進(jìn)行作業(yè)基準(zhǔn)及作業(yè)指導(dǎo)書內(nèi)容的培訓(xùn)、指導(dǎo)。
2、完成初期培訓(xùn)指導(dǎo)后，進(jìn)行參觀作業(yè)員操作，加深其對作業(yè)基準(zhǔn)及作業(yè)順序培訓(xùn)內(nèi)容的理解，隨后利用中休或加班(工作結(jié)束后)時間，由班長指導(dǎo)進(jìn)行實際作業(yè)操作。
3、在有班長或其他多面手頂位時，可以安排學(xué)員與作業(yè)員工一起進(jìn)行實際操作，以提高作業(yè)準(zhǔn)確性及順序標(biāo)準(zhǔn)化，同時掌握正確的作業(yè)方法。
4、當(dāng)學(xué)員掌握了正確的作業(yè)方法，并能達(dá)到其作業(yè)基準(zhǔn)，又具備正常作業(yè)的速度，可以安排進(jìn)行單獨作業(yè)，使其逐步熟練達(dá)到一定程度的作業(yè)穩(wěn)定性并能持續(xù)一段時間，期間班長要進(jìn)行確認(rèn)。
5、考核學(xué)員培訓(xùn)效果。檢查作業(yè)方法是否與作業(yè)指導(dǎo)書的順序方法一致，有沒有不正確的作業(yè)動作，如果有要及時糾正;進(jìn)行成品確認(rèn)檢查。
(四)成本意識的培養(yǎng)：從小處看意識，如車子跑一趟可以辦一件事也可以把幾樣事情妥善安排，車子出門，可以同時辦很多事情。使用過的復(fù)印紙，非重要的文件可以反面再用。休息時間把燈關(guān)掉�？照{(diào)機沒有超過一定的溫度不予使用。掉在地上的物料隨時撿起。在一小時可以完成的工作，在一定的時間完成，不可拖延時間。從大處看管理：人員有過剩嗎?現(xiàn)有人員做的事情，是否可縮減。協(xié)調(diào)工作是否一次就ok，不必經(jīng)常協(xié)調(diào)或?qū)訉诱埵荆速M時間、消耗精力。生產(chǎn)頻頻更換品種，同樣浪費時間。物料倉庫積壓過多，往往是資金周轉(zhuǎn)困難最主要的原因。生產(chǎn)現(xiàn)場物料或半成品積壓，同樣是積壓資金，并且占用生產(chǎn)流動空間。品質(zhì)不良率高或返修品多，是造成品質(zhì)成本高的主要原因，品質(zhì)成本內(nèi)的失敗成本過高，往往是企業(yè)虧損的主要原因。不當(dāng)?shù)馁徶玫裙芾韺用娴谋仨殨r時注意，并謀求改善的方法。消耗余料的回收，是一線操作人員的直接素養(yǎng)的見證，一個完整的產(chǎn)品其使用部件有毛刺或余料未清理，直接導(dǎo)致下道工序或客戶施工進(jìn)度以及公司的聲譽。
(五)基層管理人員班組長和一線操作員工的工資如何構(gòu)成：
班組長底薪工資的核定內(nèi)容：底薪(正常滿勤、無加班、績效中等的薪資40%~60%)+班長津貼
班組長浮動工資的核定內(nèi)容：績效工資--任務(wù)績效指個人及部門任務(wù)完成情況：本職工作質(zhì)量-常規(guī)工作合格率、客戶滿意率、責(zé)任行為到位率。本職工作數(shù)量-單位時間內(nèi)完成的工作總量(有效負(fù)荷、超額或提前);本職工作事故-一般性責(zé)任事故出現(xiàn)的頻率。管理績效(管理人員角色行為到位程度)：紀(jì)律性-服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、遵規(guī)守紀(jì)、有效管理控制;組織意識-橫向溝通、妥協(xié)、合作。團(tuán)隊建設(shè)-下屬團(tuán)隊和諧、進(jìn)取。忠誠性-維護(hù)(不非法侵占)公司利益，積極預(yù)防和解決問題。工作創(chuàng)新-為穩(wěn)定提高部門或組織的未來績效所做的工作貢獻(xiàn)。
班組長浮動工資的評定依據(jù)：任務(wù)占工資標(biāo)準(zhǔn)的60%，其中班組產(chǎn)量(出貨數(shù)量)定額40%，質(zhì)量為20%;節(jié)能降耗占工資標(biāo)準(zhǔn)的10%，其中節(jié)能5%，創(chuàng)收降耗為5%;管理占工資標(biāo)準(zhǔn)的30%，其中出勤為8%，制度執(zhí)行情況為10%，衛(wèi)生與安全為5%，紀(jì)律為4%，綜合考評3%。
一線員工底薪工資的核定內(nèi)容：技能50%;工作的重要性15%;資歷年限15%;工作環(huán)境10%;學(xué)歷10%。
一線員工浮動工資的評定依據(jù)：任務(wù)占工資標(biāo)準(zhǔn)的70%，其中個人產(chǎn)量定額50%，質(zhì)量為20%;節(jié)能降耗占工資標(biāo)準(zhǔn)的10%：其中節(jié)能5%，創(chuàng)收降耗為5%;管理制度的配合度占工資標(biāo)準(zhǔn)的20%：其中出勤為3%，制度執(zhí)行情況為7%，衛(wèi)生與安全為5%，紀(jì)律為4%，綜合考評1%。
浮動工資應(yīng)得金額：當(dāng)實際基數(shù)(計件工資)≤標(biāo)準(zhǔn)基數(shù)時(固定底薪);浮動工資=基數(shù)單價*實際生產(chǎn)基數(shù)=固定底薪
當(dāng)實際基數(shù)(計件工資)≥標(biāo)準(zhǔn)基數(shù)時(固定底薪);浮動工資={計件工資+計時工資-固定工資(底薪)}*浮動工資評定依據(jù)=基數(shù)單價*(實際基數(shù)-標(biāo)準(zhǔn)基數(shù))*生產(chǎn)效率+基數(shù)單價*實際基數(shù)，其中，生產(chǎn)效率=實際生產(chǎn)基數(shù)/(標(biāo)準(zhǔn)基數(shù)-異�；鶖�(shù))
業(yè)務(wù)工作總結(jié)8
忙碌的十月已經(jīng)過去，在x月份當(dāng)中，我在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，在各位同事的幫助協(xié)助下，很好的完成了當(dāng)月工作和各項任務(wù)指標(biāo)，在此我忠心的感謝，為了更好的做好以后的工作，我在此認(rèn)真的完成十月工作總結(jié)，為自己在下階段工作找到方向，認(rèn)準(zhǔn)下階段應(yīng)該堅持的一些好的方面。
在x月份，我從思想做起，進(jìn)一步端正對待工作態(tài)度，把自己的工作當(dāng)著自己的人生事業(yè)，進(jìn)一步強化干工作的執(zhí)行意識，領(lǐng)導(dǎo)講到哪里，我努力的做到哪里，我做為公司的業(yè)務(wù)，在以前的工作中，多少有一點按步就班，墨守陳規(guī)工作態(tài)度，在不斷的總結(jié)中，我充分的認(rèn)識到這一點，在x月份我注重解放自己的思想，改掉按步就班，墨守陳規(guī)的不好習(xí)慣，積極的吸收新鮮切合實際的新方法，并用到工作中去，為我的工作服務(wù)，并取得了較好的效果，以實際行動積極投入到我們整個銷售團(tuán)隊中良好銷售氛圍當(dāng)中去，努力使自己變成一個在各項工作中都敢于去學(xué)，去比，去趕，去拼，去超的優(yōu)秀業(yè)務(wù)員�，F(xiàn)在我對我區(qū)域的各項工作開展情況，以及取得的效果做如下總結(jié)。
1、在x月份我對客戶情況的關(guān)注一刻沒有放松，時刻跟客戶進(jìn)行很好的溝通，耐心的勸導(dǎo)客戶，貫徹我們產(chǎn)品思想，終于在x月份月初開始了我在福建市場上的第一單生意，福建xx有限公司發(fā)貨整車28噸，其中ccx800，26噸，硅灰石2噸，現(xiàn)款付賬，解決了日后要賬難的問題。接著福建福清xx公司發(fā)貨16噸，ccx2500，對我來說是非常的鼓勵，我將要更加的努力，更加的有信心的達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
2、在服務(wù)跟蹤上要得體，要體貼，要關(guān)心，努力做好跟蹤服務(wù)，解決客戶的實際問題，關(guān)心客戶的切身問題和客戶的生產(chǎn)問題，發(fā)現(xiàn)貨源不多或者即將用完要及時補充。
3、在做整車銷售方面，我針對我區(qū)域的特點，選了特殊行業(yè)xx行業(yè)做為十至十月份為我開展銷售工作的開路先鋒，在這個消費群體當(dāng)中有相當(dāng)一部分沒有需求，因為他們本身不造粒，而且在福建這個區(qū)域本身做xx行業(yè)的公司也并不多，所以我在此就需要有針對性的開展工作，針對性的跟蹤客戶進(jìn)行溝通和談判，爭取在xx行業(yè)里面有一席之地，而且xx行業(yè)用量都是比較大的。這也是我為何選擇這個行業(yè)的原因。
4、我在x月份很好的按照八月份計劃的路線，也充分的完成了八月份計劃任務(wù)，到十月我現(xiàn)有客戶資料157家公司，意向客戶達(dá)到30余家，成功在用公司產(chǎn)品有2家。
5、在x月中旬是我國一年一度的中秋佳節(jié)，在這一個節(jié)日期間，也是跟客戶進(jìn)行溝通的很好平臺，過節(jié)送祝福，當(dāng)然少不了送禮，除了公司派送五合月餅外另外還送一些有特色特產(chǎn)進(jìn)行疏通�，F(xiàn)在正在進(jìn)攻性的溝通。
6、另外在廣州舉行的展會，更加讓我們信心百倍，感覺到自己的工作是那么崇高，為中國發(fā)展和環(huán)保事業(yè)做出不可估量的成績，尤其在展會期間開會總經(jīng)理講的指導(dǎo)精神和會議精神，我將貫徹思想為將來在區(qū)域發(fā)揮更大的作用。這次展會最大的.體會不是在展會上學(xué)到啥，也不是見到多少客戶，而是體現(xiàn)公司的實力所在，認(rèn)為自己在公司是非常榮幸和幸福的。公司讓我們?nèi)珖鴺I(yè)務(wù)員在廣東一聚，就好像在教會我們該怎么花錢一樣。就好像我們到廣東來學(xué)不學(xué)習(xí)，參不參展不重要一樣，因為公司已經(jīng)有具體安排特定人員負(fù)責(zé)。就好像讓我們來花錢的，目的就是花錢，這就是公司的實力所在。
7、還有就是現(xiàn)在在工作中把自己完全的從，以前單靠經(jīng)驗做銷售的簡單的工作方法中解放出來，對每一家公司都進(jìn)行了比較全面的了解，考察，分析。對每一個工作難點都進(jìn)行了系統(tǒng)的分析，并針對實際情況做出有效有用的解決方案，堅持對待重點一定全面抓，對待難點采取各個擊破，做到主次分明，突出了重點，明確了工作方法，有針對性的解決了難點問題。
以上是我對十月份的工作總結(jié)，總結(jié)得不夠全面的的地方，對自己認(rèn)識不足的地方，請領(lǐng)導(dǎo)和同事給予寶貴意見和建議，我在此萬分感謝，并定期改正。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)9
新春將至，繁忙而緊張的20xx年教育工作也即將結(jié)束。作為醫(yī)院的一個年輕科室，這一年來我科室依照總體工作部署，在院領(lǐng)導(dǎo)及科主任帶領(lǐng)下讓，在全體調(diào)研員的共同努力下，緊扣工作思路，結(jié)合工作實際，取得了令人欣慰而自豪的其他工作成績，得到廣大患者的好評與認(rèn)可。現(xiàn)對本年度工作進(jìn)行回顧總結(jié)如下：
一、端正思想，牢固樹立“以患者為中心”的服務(wù)理念，奠定進(jìn)行年度工作開展的良好基礎(chǔ)。
牢固樹立“以患者為中心”的服務(wù)理念，狠抓醫(yī)風(fēng)醫(yī)風(fēng)和崗位職業(yè)道德學(xué)習(xí)，響應(yīng)中心醫(yī)院號召開展“星級服務(wù)”評比，抓好醫(yī)德考評制度落實，堅持對病人實施個性化醫(yī)療、人性化服務(wù)。
二、規(guī)范醫(yī)療低質(zhì)量管理，注意醫(yī)療安全，注重人才庫建設(shè)，提高醫(yī)療技術(shù)水平。
1、科內(nèi)定期召開一次會議，每周一次，強調(diào)安全，質(zhì)量，醫(yī)生，護(hù)士職責(zé)執(zhí)行情況;每月兩次安全，質(zhì)量檢查，對不合格突出表現(xiàn)給以兩徹底：
(1)徹底整改；
(2)徹底查辦。
2、醫(yī)護(hù)工作嚴(yán)格執(zhí)行治療規(guī)范，加強醫(yī)院感染管理，全年無醫(yī)療第三季度差錯事故及醫(yī)療糾紛的暴發(fā)，無院內(nèi)感染病例，無患者投訴。
3、科室人員按時參加院內(nèi)各種業(yè)務(wù)學(xué)習(xí);6人次參加院外入選學(xué)術(shù)會議及短期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，引進(jìn)新技術(shù)4項;選派4人赴省外進(jìn)修努力學(xué)習(xí)�？剖覍W(xué)習(xí)氛圍濃厚，大家刻苦鉆研基本知識，努力提高理論知識全面提高和業(yè)務(wù)工作水平，五月份我科有兩位同志取得了兩位康復(fù)治療師資格證，一位取得康復(fù)神經(jīng)外科資格證。短期內(nèi)使我們這個年輕科室的工作促使步入正軌，業(yè)務(wù)水平穩(wěn)步提高。
三、穩(wěn)中求進(jìn)，積極引進(jìn)新技術(shù)、新設(shè)備，填補我院醫(yī)療空白，更多更好的為患者相關(guān)服務(wù)。
1、現(xiàn)有開展的.遵行成熟醫(yī)療項目做到精益求精。小針刀等診療項目的治療范圍不斷科學(xué)合理的擴展。
2、購進(jìn)中藥熏蒸床、電動頸腰椎牽引床、電腦中頻電療儀，拓展了治療項目，填補我院的醫(yī)療空白，為頸腰椎病的治療了又一經(jīng)濟有效的方法，發(fā)給了良好的療效。
四、社會、經(jīng)濟效益雙豐收，受到廣大感染者好評，超額完成醫(yī)院下達(dá)的撤回經(jīng)濟目標(biāo)。
1、專業(yè)的醫(yī)療技術(shù)，個性化醫(yī)療、人性化服務(wù)，受到廣大產(chǎn)婦好評，收到患者錦旗3面，贏得了良好的社會效用。
2、每月經(jīng)濟政策一次性超額完成經(jīng)濟任務(wù)，全年超額完成醫(yī)院下達(dá)的經(jīng)濟目標(biāo)。
3、科室爭先進(jìn)，科員爭優(yōu)創(chuàng)先，我科在醫(yī)院組織的“醫(yī)療醫(yī)技三基”考核中取得第三名的好成績。
五、不足之處
誠信服務(wù)、以患者為培訓(xùn)基地的理念，還沒有成為每一位員工都認(rèn)同的�？剖业男姓芾�、醫(yī)療管理水平仍有待提高�？祻�(fù)工作沒有實質(zhì)性開展的開展，�？朴绊懥σ灿写岣�，護(hù)理技術(shù)形象仍然未被廣泛認(rèn)同，專業(yè)技術(shù)水平仍有待提高依然等。
總之，回顧一周來的工作，成績是主流，我們要繼續(xù)發(fā)揚好的做法，改正不足之處。20xx年的工作將更加繁重而又艱巨，我們有信心做的更好，把科室打造成溫馨患者溫馨的衛(wèi)生保健之家。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)10
一年的時間已經(jīng)結(jié)束了，在業(yè)務(wù)方面我還是做的不錯的，在這個過程當(dāng)中我也是做的更加細(xì)心一點的，在業(yè)務(wù)方面我也是感觸非常深刻的，在這個過程當(dāng)中我一直都對自己各方面保持著好的狀態(tài)，在這一年來的工作當(dāng)中，我是深有體會的，也對這一年來的工作做出一番總結(jié)：
在這個過程當(dāng)中，在這方面我還是應(yīng)該要對自己跟更加有信心一點的，在業(yè)務(wù)方面我還是需要對自己更加負(fù)責(zé)一點才是，希望可以在未來的工作當(dāng)中做出好的成績來，在這方面我我對自己也是很有信心的，這給我的感覺也是非常深刻的，我每天和周圍的同事虛心的學(xué)習(xí)，完成了業(yè)務(wù)方賣弄的，我覺得自己還是做的比較認(rèn)真的，在這個過程當(dāng)中我確實是需要對自己更加有信心一點的，感激周圍同事對我的幫助，也感激在這個過程當(dāng)中，我應(yīng)該做出一些調(diào)整，這一年的時間還是比較快的，這對我個人能力還是有非常大的提高，我深刻的意識到了這一點，在業(yè)務(wù)工作方面我應(yīng)該要對自己更加有信心一點的。
我深刻的意識到了這給我的壓力，完成了年初制定的一些目標(biāo)，確實也是讓我做的比較有信心一點的.，在這方面我對自己還是深有體會的，這一年的時間我還是在不斷的要求自己各方面的職責(zé)，在這個過程當(dāng)中，我還是做出了一些成績，業(yè)務(wù)方面我還是感覺很有意義的，在這個過程當(dāng)中我應(yīng)該要對自己各方面負(fù)責(zé)一點的，這對我還是有很大的鍛煉的，我對這方面還是做的比較認(rèn)真的，我在這個過程當(dāng)中還是深刻的意識到了自己的職責(zé)，我對自己還是有很多信心的，這一年來我每天都在按時的做好自己分內(nèi)的職責(zé)，在業(yè)務(wù)方面我確實還是需要對自己更加有信心一點的，感激周圍同事對我的幫助。
當(dāng)然在工作當(dāng)中，我也是有一些做的不夠好的地方，但是在這個
過程當(dāng)中我還是很有信心的，我希望自己能夠做的更好一點的，我也會堅持做好相關(guān)的調(diào)整，對自己更加有信心一點的，未來在這方面還是需要調(diào)整好心態(tài)，落實好相關(guān)的職責(zé)，也計劃在新的一年當(dāng)中做出更好成績來，提高自己各方面的業(yè)務(wù)能力，我也會落實好相關(guān)的準(zhǔn)備，這讓我也是深有體會的，在這一點上面我也需要對做出更好的成績來，把相關(guān)的業(yè)務(wù)落實好。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)11
×年我行認(rèn)真貫徹執(zhí)行分行個金經(jīng)營方針，全行個金員工的商業(yè)銀行經(jīng)營理念有所提高，面對縣城經(jīng)濟不發(fā)達(dá)的情況，在分行的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全行個金員工的艱苦努力，個人經(jīng)營業(yè)務(wù)成績顯著。
一、各項指標(biāo)完成情況及采取的措施
�、庇捎谌ツ暝馐芴卮蠛闉�(zāi)，今年災(zāi)民重建家園，給儲蓄存款工作帶來了難度。因此支行領(lǐng)導(dǎo)年初就高度重視儲蓄存款工作。對轄區(qū)營業(yè)風(fēng)點儲源逐一調(diào)查摸底算賬，并關(guān)注同業(yè)動態(tài)，和網(wǎng)點負(fù)責(zé)人一同準(zhǔn)確預(yù)測，盡可能合理下達(dá)任務(wù)。行領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入一線研究增存措施，深入企業(yè)單位幫助網(wǎng)點克服營銷中的困難。
�、惨源l(fā)工資和教育儲蓄為重點，行級領(lǐng)導(dǎo)、網(wǎng)點負(fù)責(zé)人、一線員工，上下聯(lián)動，深入企業(yè)單位積極營銷，在去年營銷戶的`基礎(chǔ)上，今年注重“挖戶工程”，新增代發(fā)工資戶。教育儲蓄新增戶萬元。
⒊年初充分醞釀討論制訂出包括七個指標(biāo)的一線員工績效考核辦法，合同工和代辦員同工同酬，具體從工作量、業(yè)務(wù)營銷
多增萬元。再次是大力發(fā)展壽險營銷業(yè)務(wù)，主管行長親自帶領(lǐng)有關(guān)人員到各網(wǎng)點推動業(yè)務(wù)，并請保險公司經(jīng)理、講師先后五次去網(wǎng)點培訓(xùn)，對如何接觸客戶、如何贊美客戶、如何推介產(chǎn)品等方面進(jìn)行講解和演練，舉行銀保聯(lián)歡會等，大大推動了保險業(yè)務(wù)營銷的發(fā)展，全年代理營銷保險多萬元，實現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入近萬元，較去年多收入萬元。
二、幾點體會
一年來我們?nèi)〉昧瞬诲e的成績，主要得益于分行的正確領(lǐng)導(dǎo)，支行班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作，網(wǎng)點負(fù)責(zé)人的積極努力，一線員工的艱苦拼搏。總結(jié)一年來的個金工作，有以下幾個方面的體會。
三、存在問題及××年的工作設(shè)想
�、苯衲昙哟鬆I銷力度，建行撤并的兩個網(wǎng)點代發(fā)工資被我行挖了過來，由于柜面服務(wù)質(zhì)量的提高其大量優(yōu)質(zhì)客戶也陸續(xù)把錢存到工行，加之鉬業(yè)公司職工增資一次性補發(fā)全年萬元全由我行代發(fā)，這些都是不可持續(xù)的資源，蓮辦還有萬余額要流失，面對同業(yè)不計成本的無序競爭，××年的儲蓄存款將增加不小的難度。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)12
20xx上半年以來，在省x的指導(dǎo)下，以檔案業(yè)務(wù)提升年活動為工作主線，全市兩級檔案部門圍繞市委、市政府推進(jìn)四個無錫建設(shè)、率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的總體部署，著力夯實各項檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，努力打造開放程度高、現(xiàn)代意識濃、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)強、社會形象佳的一流檔案部門，取得了多方面的突破與提升。
一、拓展檔案事業(yè)陣地，推動基層評估達(dá)標(biāo)
目前，該館負(fù)責(zé)人及工作團(tuán)隊配備到位，重點投入檔案移庫排架、檔案整理整改、檔案全宗編制、檢索工具制作及電子目錄生成等基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)，同時積極引進(jìn)國內(nèi)首家十二生肖博物館和國家非遺傳承大師工作室，不僅成為特色鮮明的專業(yè)檔案館，而且成為我市文化事業(yè)發(fā)展的又一亮點，充分體現(xiàn)無錫作為民族工商業(yè)發(fā)源地的檔案資源特色和區(qū)域文化魅力。
基層各級檔案館、室和部門、單位檔案機構(gòu)是全市檔案事業(yè)發(fā)展陣地的重要基礎(chǔ)。市x依據(jù)測評規(guī)范和復(fù)查意見，向省x報送本市4家擬報五星級單位的全部材料，并進(jìn)行了預(yù)檢。
二、提升檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，推進(jìn)年度進(jìn)館計劃
市x針對當(dāng)前檔案工作存在的`主要問題，以完善和提升檔案基礎(chǔ)工作為目標(biāo)，決定在全市檔案系統(tǒng)內(nèi)開展檔案業(yè)務(wù)提升年活動，通過下發(fā)《實施方案》文件、召開全市x館長會議等形式進(jìn)行動員部署，得到各市、區(qū)x的積極響應(yīng)。半年來，兩級檔案部門均制定各自的細(xì)化落實方案，明確領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)和內(nèi)部分工，將活動各項任務(wù)分解到各處室每一名人員。市檔案館和部分明、后年將迎來國家一、二級檔案館復(fù)評的市、區(qū)檔案館，嚴(yán)格對照復(fù)評標(biāo)準(zhǔn)，同步推進(jìn)提升檔案管理基礎(chǔ)水平、提升檔案資源挖掘深度、提升檔案學(xué)術(shù)研究水平、提升檔案數(shù)字化應(yīng)用水平和提升檔案進(jìn)館計劃性五條工作主線，通過全面排查、全面梳理、全面整改的扎實舉措，嚴(yán)格庫房管理制度，完善檔案基礎(chǔ)臺帳，按照解密開放要求開展檔案鑒定與劃控，推進(jìn)館藏檔案整理與整改，合理調(diào)整和設(shè)置全宗編號，加快電子目錄全覆蓋進(jìn)度，進(jìn)一步夯實了檔案館作為檔案安全保管基地、電子文件中心的基礎(chǔ)性功能。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)13
轉(zhuǎn)眼間，我已告別了，進(jìn)入了新的一年，回顧自己在這12個月的工作中有失敗，也有成功，失敗的是我的銷售業(yè)績沒有達(dá)到我預(yù)期的成績，成功的是；自身業(yè)務(wù)知識和能力有了很大的提高。這首先得感謝公司給我提供了好的工作條件和生活環(huán)境，還有我的各級領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的指導(dǎo)和幫助。在此我將這一年的工作情況作一下總結(jié)目的在于吸取教訓(xùn)，提高自己，同時列出新一年的工作計劃我有信心和決心，在新的一年內(nèi)把工作做得更出色。
截止20xx年xx月xx日我負(fù)責(zé)的.藥店共有xx家，其中xx家為單店。我的具體工作情況：負(fù)責(zé)藥店的銷售及進(jìn)貨和回款并按照拜訪計劃每天拜訪藥店與店員溝通，對于目標(biāo)店員，經(jīng)常保持聯(lián)系，在有時間有條件的情況下，送一些小禮物或宴請目標(biāo)店員，好穩(wěn)定與目標(biāo)店員的關(guān)系增加銷量。并在擁有固定的藥店的同時盡量去開發(fā)新的藥店。同時將市場情況及時反映給公司，并盡自己最大的努力去做好本職工作。
以上就是我的具體工作內(nèi)容，看似簡單但對于我這個才剛剛工作一年半的新手來說也有一定的困難，自從1月接下xx藥店以后我才感覺到我正式成為了一名otc業(yè)務(wù)員，但可惜的是藥店的銷量平平，對此我對公司及各位領(lǐng)導(dǎo)深表歉意，因為我一直堅信沒有做不好的業(yè)務(wù)只有做不好業(yè)務(wù)的人，沒有賣不出去的藥只有賣不出去藥的人。不過雖然我的業(yè)績不突出，但我一直在努力學(xué)習(xí)如何成為一名優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員，經(jīng)過這一年多的磨練，我已經(jīng)逐步成熟起來學(xué)會了如何克服困難，并將這些困難轉(zhuǎn)變成我成功的動力。我有信心在接下來的一年里運用我所學(xué)到的一切為公司做出貢獻(xiàn)！
工作計劃如下：
1）積極努力的提高自己的銷量，
2）制定更完善的拜訪計劃，嚴(yán)格按照拜訪計劃拜訪藥店。
3）在維護(hù)好現(xiàn)有藥店的基礎(chǔ)上，在公司的支持下盡力開發(fā)新的藥店。
4）加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開拓視野，豐富知識，并向其他優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員學(xué)習(xí)。
5）對工作的細(xì)節(jié)要求：
1、一周一小結(jié)，每月一大結(jié)，總結(jié)工作上的失誤并及時改正。
2、去藥店之前要多做準(zhǔn)備工作充分考慮到店員的狀態(tài)和需求，這樣才能更好的與店員溝通增進(jìn)我們之間的關(guān)系。
3、與店員溝通要誠懇，答應(yīng)好的事就要做到。我在外面代表的不單單是自己跟代表了公司，如果在言行上輕浮不講信用，會影響到店員對我甚至是對公司的不信任，以至于店員對推銷我們的產(chǎn)品失去興趣。
4、要不斷加強業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí)，多看書，上網(wǎng)查閱相關(guān)資料，與同行們交流，向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。
以上就是我這一年的工作計劃，工作中遇到各種各樣的困難，我會向領(lǐng)導(dǎo)請示，與同事探討，努力克服。為公司做出自己最大的貢獻(xiàn)。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)14
為夯實農(nóng)村衛(wèi)生基層網(wǎng)底，全面提高鄉(xiāng)村醫(yī)生醫(yī)療技術(shù)水平和整體素質(zhì)，一年來，我鎮(zhèn)對鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行規(guī)范的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，強調(diào)醫(yī)德、醫(yī)術(shù)的學(xué)習(xí)和樹立良好醫(yī)風(fēng)的重要性，現(xiàn)將培訓(xùn)情況總結(jié)如下：
一、培訓(xùn)總體情況
針對金融市場的新變化和客戶的需求，從客戶利益出發(fā)，推動理財產(chǎn)品的營銷。首先自己帶頭營銷理財產(chǎn)品250萬元，其次制定了理財產(chǎn)品的獎勵辦法，再把理財產(chǎn)品的精神對主任、大堂經(jīng)理和客戶經(jīng)理講透徹。剛開始每有新的理財產(chǎn)品就將資料和重點打印交給大堂經(jīng)理王小燕等人，將營銷由點及面地推開。到9月底，共營銷理財產(chǎn)品39416萬元。
繼續(xù)以求實創(chuàng)新的工作作風(fēng)，發(fā)揮交通部門的行業(yè)管理優(yōu)勢，解決幫扶村的行路難問題，同時努力擴大幫扶范圍，加大資金投入，把資助貧困戶和貧困學(xué)生上學(xué)也列入我們幫扶的重點，明年計劃將山城鎮(zhèn)的東花園村10公里屯通水泥路作為重點幫扶建設(shè)對象，按照“政策扶持、群眾自愿、嚴(yán)格管理”的原則，加快新農(nóng)村水泥路建設(shè)，讓農(nóng)民盡早告別行路難、乘車難問題，為建設(shè)社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會進(jìn)行不懈的努力。
(1)課程安排：全年共安排15學(xué)習(xí)日，120個課時。
(2)師資安排：衛(wèi)生院的`醫(yī)生或業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任，學(xué)歷均在大專以上。另外，為擴大學(xué)員們的知識面，約請其他醫(yī)院的醫(yī)師進(jìn)行“外科急腹癥、藥理學(xué)基礎(chǔ)、健康評估”等專題講座。
(3)指定專人管理培訓(xùn)班，強調(diào)學(xué)習(xí)的重要性，總結(jié)學(xué)習(xí)成績，鼓勵學(xué)員們不斷學(xué)習(xí)，為我鎮(zhèn)農(nóng)村廣大的人民群眾服好務(wù)。雖然時間緊，任務(wù)重，但學(xué)員們都深刻認(rèn)識到此次的學(xué)習(xí)機會來之不易，刻苦學(xué)習(xí)，通過理論考核，學(xué)員均通過了各個科目的測試，掌握了一些基礎(chǔ)理論和基本知識，達(dá)到了預(yù)期目的。
二、取得的成績
通過此次培訓(xùn)，學(xué)員們普遍反映學(xué)到了很多知識，掌握了一些基礎(chǔ)理論和基本知識，改變了服務(wù)理念，增強了責(zé)任心和服務(wù)意識。通過理論學(xué)習(xí)和臨床實踐，能夠處理一些常見病、多發(fā)病和地方病，強化了無菌操作意識，掌握了常用操作技能，熟悉了合理用藥方法以及相關(guān)的法律法規(guī)、疾病預(yù)防控制和婦幼保健衛(wèi)生知識以及新農(nóng)合操作流程。
同時，授課教師通過講課的過程，增進(jìn)了理論知識與臨床實踐的掌握，達(dá)到了自我的不斷完善，以完成任務(wù)的方式促進(jìn)理論學(xué)習(xí)，培養(yǎng)了我院醫(yī)學(xué)師資力量的同時也提高了臨床的技術(shù)水平。
三、存在的問題
大洋彼岸的一場金融危機席卷了世界，中國也難免受其影響，在這種情況下，本部門開展了“金融危機”征文大賽，讓廣大同學(xué)能夠抒發(fā)自己的心聲，這次活動本部門的干事們也都積極參與，起了帶頭作用，也相信這次征文大賽能夠取得圓滿成功!
本人嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事，能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系。平時，勤儉節(jié)約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學(xué)生、人際關(guān)系和諧融洽，從不鬧無原則的糾紛，處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自己的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力。
業(yè)務(wù)工作總結(jié)15
在過去的一年中，我在公司的銷售團(tuán)隊中，專注于推銷一款特別優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。在這個具有挑戰(zhàn)性的領(lǐng)域工作，讓我全身心投入并分享我的行業(yè)專業(yè)知識。
我知道如何與潛在客戶以及現(xiàn)有客戶對話，以了解他們的需求和挑戰(zhàn)。同時，我也向他們提供了專業(yè)建議和解決方案，以滿足他們的需求。在工作中，我堅持原則，忠誠、專一地服務(wù)客戶，并始終堅持向他們提供最佳解決方案。
此外，我還積極拓展客戶基礎(chǔ)，參加貿(mào)易展覽和商務(wù)活動，以增加公司知名度和吸引力。在這個過程中，我與同行進(jìn)行了積極的交流，分享了成功實例，并學(xué)習(xí)了其他領(lǐng)域的'信息。
在未來，我將繼續(xù)致力于這一領(lǐng)域的工作，利用我的專業(yè)知識和技能，為公司以及客戶取得成功。
【業(yè)務(wù)工作總結(jié)】相關(guān)文章：
業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)正工作總結(jié)11-29
業(yè)務(wù)周工作總結(jié)05-17
業(yè)務(wù)工作總結(jié)04-01
業(yè)務(wù)工作總結(jié)07-31