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        診所勞動合同

        時間:2024-03-06 17:53:43 合同 我要投稿

        診所勞動合同

          隨著時間的推移,能夠利用到合同的場合越來越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的診所勞動合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        診所勞動合同

        診所勞動合同1

          甲方:______________

          乙方:____________

          甲方系專業(yè)從事中醫(yī)推拿針灸的診所,乙方自愿到甲方工作、學(xué)習(xí)。甲、乙就聘用事宜,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關(guān)法律規(guī)定,經(jīng)協(xié)商,自愿簽訂如下協(xié)議:

          一、甲方同意聘用乙方到診所工作,乙方自愿到甲方工作、學(xué)習(xí)。

          二、聘用期限暫定______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方到甲方診所的前______個月,主要是學(xué)習(xí)甲方診所的針灸技能和推拿技術(shù),由甲方對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。______個月期滿后,經(jīng)甲方考核合格,雙方繼續(xù)履行本合同;若經(jīng)考核,乙方不能勝任甲方的工作,甲方有權(quán)終止本合同。本合同期滿后,如乙方愿繼續(xù)在甲方工作,雙方另行協(xié)商簽訂聘用合同。

          三、勞動報酬:

          1、前三個月的培訓(xùn)期內(nèi),甲方每月支付乙方生活補助____________元。

          2、培訓(xùn)期滿并經(jīng)甲方考試合格后,實行“底薪____________元+提成+獎金”的工資模式。提成方式為:____________。獎金數(shù)額由甲方根據(jù)診所的經(jīng)營效益及乙方的工作表現(xiàn)確定。

          3、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方交納的養(yǎng)老、醫(yī)療等保險費用,經(jīng)乙方同意,已包含在甲方支付給其的工資中的底薪中,由乙方自行到勞動和社會保險機構(gòu)委托代理中心交納。若乙方不去交納,所造成的后果及責(zé)任全部由乙方承擔(dān)。若因此導(dǎo)致甲方交納,甲方有權(quán)要求乙方返還。

          4、在甲方支付給乙方的工資中的底薪中,其中包括乙方離職后,甲方應(yīng)支付給乙方的每月____________元的競業(yè)限制補償費。在乙方離職后,甲方不再另行支付給乙方競業(yè)限制補償費。

          四、培訓(xùn)費

          乙方到甲方工作,甲方需對乙方進(jìn)行專項業(yè)務(wù)培訓(xùn),乙方需向甲方交納培訓(xùn)費____________元。培訓(xùn)費可預(yù)先一次性交納,也可從以后的每月工資中扣除。若乙方選擇在工資中扣除,則前二年每年交納的金額不少于____________元。

          合同期滿后,乙方若無任何重大違約行為,甲方則將乙方交納的培訓(xùn)費連同利息(第一年繳納的.培訓(xùn)費甲方按零存整取計息年利率15%,第二年年利率10%,第三年年利率6%)一并獎勵給乙方。若因乙方的行為造成甲方損失,所造成的損失在培訓(xùn)費中扣除后,若有余額,余額仍獎勵給乙方。

          五、甲方的權(quán)利與義務(wù)

          1、甲方有權(quán)對乙方的工作崗位、工作任務(wù)及學(xué)習(xí)計劃等進(jìn)行安排;

          2、甲方有權(quán)制定診所的工作制度、作息時間、工作標(biāo)準(zhǔn)及考核辦法等;

          3、甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行管理,并進(jìn)行考核、獎懲;

          4、甲方有按時向乙方支付工資報酬的義務(wù);

          5、甲方可為提供乙方工作期間的住宿場所,但不負(fù)責(zé)承擔(dān)水、電、氣、暖等費用。

          6、對因乙方的過錯造成甲方或病人的損失,甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行足額賠償或事后進(jìn)行追償。

          六、乙方的權(quán)利與義務(wù)

          1、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排及管理;

          2、乙方在工作期間,應(yīng)養(yǎng)成嚴(yán)格的工作態(tài)度,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),對待顧客及病人態(tài)度和藹;

          3、乙方應(yīng)遵守工作時間,不隨意遲到早退。如遇特殊情況需事先請假,講明事由,報請甲方的婁XX醫(yī)生批準(zhǔn)后方可休假。

          4、乙方有享用甲方提供的工作期間的住宿條件的權(quán)利;但具有按時交納住宿期間的水、電、氣、汽等費用的義務(wù);

          5、乙方在工作期內(nèi)應(yīng)注意安全,避免發(fā)生任何安全事故(例:未關(guān)好門窗被盜、火災(zāi)等方面的事故)。若因乙方的過錯導(dǎo)致發(fā)生安全事故,給甲方或鄰居造成的一切損失,全部由乙方負(fù)責(zé)賠償。若由不可抗力造成的損毀,甲方,乙方互不承擔(dān)責(zé)任;

          6、工作期間,若由于乙方的工作不慎或過錯造成醫(yī)療事故,由乙方負(fù)責(zé)賠償;若由甲方直接賠償,甲方有權(quán)在事后向乙方全額進(jìn)行追償。如甲方在帶教時未明確交待提醒過乙方,由甲、乙雙方共同承擔(dān);

          7、乙方對甲方的診療技術(shù)、客戶等商業(yè)秘密負(fù)有保密的義務(wù);

          8、乙方來甲方工作時需向甲方交納身份證、畢業(yè)證的復(fù)印件。

          七、競業(yè)禁止的特別約定

          1、鑒于甲方的減肥修形等針灸診療技術(shù)具有獨特性,屬甲方的商業(yè)秘密,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,在任何情況下,不得在未經(jīng)甲方同意時向第三人傳授;

          2、在本合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,乙方不得自營或者為他人經(jīng)營與甲方同類的行業(yè);

          3、不論因何種原因從甲方離職,乙方在離職后三年內(nèi)不得到與甲方有競爭關(guān)系的單位就職;

          4、不論因何種原因從甲方離職,乙方在離職后三年內(nèi)不自辦與甲方有競爭關(guān)系的機構(gòu)或者從事與甲方商業(yè)秘密有關(guān)經(jīng)營業(yè)務(wù);

          5、乙方不履行本條規(guī)定的義務(wù),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,一次性向甲方支付違約金十萬元。

          八、違約責(zé)任

          1、乙方不得把本診所減肥修形和治病患者私自介紹到其他單位或單獨自行在診所以外治療。否則,每發(fā)現(xiàn)一次乙方應(yīng)賠償甲方損失500—20xx年元;若情節(jié)嚴(yán)重,甲方有權(quán)解除本合同,培訓(xùn)費不再獎勵給乙方。

          2、乙方若嚴(yán)重違反本合同,造成甲方損失,甲方有權(quán)提前終止本合同,乙方交納的培訓(xùn)費不再獎勵給乙方。

          3、乙方若無故提前終止本合同,乙方應(yīng)向甲方支付違約金元,乙方向甲方交納的培訓(xùn)費,甲方亦不再獎勵給乙方。但乙方因考取研究生需終止合同的情況除外。

          九、爭議的解決

          雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應(yīng)盡量友好協(xié)商解決。若不能協(xié)商解決,由甲方所在地勞動部門或法院處理解決。

          十、本協(xié)議一式二份,自雙方簽字后生效。甲、已雙方各持一份,具同等法律效力。

          甲方:____________

          乙方:____________

          ______年______月______日

        診所勞動合同2

          甲方:_________________

          乙方:_________________

          1、因工作需要,經(jīng)院務(wù)會研究,聘用乙方作為我單位病房護(hù)士。現(xiàn)擬定以下合同,望雙方共同執(zhí)行。

          2、乙方在聘用期間,必須自覺遵守國家法律、法規(guī)及甲方的一切規(guī)章制度。

          3、乙方在聘用期間,如有違反法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度的行為,甲方可根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分,直至解除合同。

          4、乙方在聘用期間,必須做到態(tài)度和藹、服務(wù)周到,認(rèn)真、嚴(yán)肅,高度敬業(yè)。

          5、乙方在聘用期間,必須嚴(yán)格各種操作規(guī)程。乙方在聘用期間,必須堅守工作崗位,如因玩忽職守造成后果者,一切損失由乙方本人負(fù)責(zé)。

          6、乙方在聘用期間,按工作安排做好自覺的本職工作,同時應(yīng)和單位的其他職工搞好團(tuán)結(jié),即分工又合作。

          7、乙方在聘用期間,必須嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)生的`醫(yī)囑,做好各種護(hù)理記錄,嚴(yán)格交接班制度。

          8、乙方在聘用期間,如因病、事請假,工資獎金按請假實際天數(shù)的比例扣發(fā)。如事假連續(xù)超過三個月,病假連續(xù)超過半年。甲方將視其情節(jié)解除合同。

          9、乙方在聘用期間,享受甲方節(jié)假日發(fā)給職工的福利待遇。

          10、乙方在聘用期間,如因節(jié)假日需要加班,以基礎(chǔ)工資為基數(shù),按規(guī)定發(fā)給加班費。

          11、乙方在聘用期間,月基礎(chǔ)工資____________元,發(fā)給在職職工績效獎金的80%.合同生效開始,甲方按有關(guān)規(guī)定計算購買養(yǎng)老保險和失業(yè)保險的費用,如數(shù)加發(fā)在乙方的工資中,由乙方自行購買。

          12、乙方在聘用期間,如生病恢復(fù)后,不能繼續(xù)勝任工作的,甲方有權(quán)解除合同。

          13、本合同一式兩份,有效期一年。簽字之日起執(zhí)行。

          甲方:_________________乙方:_________________

          日期:_________________

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