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        育兒師私人合同書最新版

        時(shí)間:2024-07-09 01:20:50 合同 我要投稿
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        育兒師私人合同書最新版(通用5篇)

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        育兒師私人合同書最新版(通用5篇)

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          甲方(消費(fèi)者):

          乙方(經(jīng)營(yíng)者):

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》,《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》及其他有關(guān)法律,法規(guī)的規(guī)定,雙方在平等,自愿,公平,誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上就家政服務(wù)相關(guān)事宜達(dá)成本協(xié)議。

          第一條家政服務(wù)內(nèi)容

          乙方同意為甲方選派家政服務(wù)員人,承擔(dān)甲方的第項(xiàng)服務(wù):

          1,一般家務(wù);2,孕,產(chǎn)婦護(hù)理;3,嬰,幼兒護(hù)理;4,老人護(hù)理;5,家庭護(hù)理病人;6,醫(yī)院護(hù)理病人;7,其他。

          第二條服務(wù)地點(diǎn)。

          第三條服務(wù)期限__年__月__日至__年__月__日。

          第四條服務(wù)費(fèi)用及支付期限,方式

          1,甲方向支付乙方的服務(wù)費(fèi)包括:家政服務(wù)員工資___元人民幣/月和家政公司管理費(fèi)___元人民幣/月,食宿費(fèi)___元人民幣/月,交通費(fèi)___元人民幣/月,共計(jì)人民幣元。

          支付期限:按□月/□季/□半年/□年支付。

          支付方式:。

          2,家政服務(wù)員上崗試用期為個(gè)工作日,試用期服務(wù)費(fèi)(大寫)___元人民幣。

          3,雙方簽約時(shí)甲方支付乙方信用保證金(大寫)___元人民幣。信用保證金可用于抵扣甲方因違約所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,服務(wù)期滿剩余信用保證金應(yīng)如數(shù)退還。

          第五條甲方權(quán)利義務(wù)

          1,甲方權(quán)利:

         。1)甲方有權(quán)合理選定,更換和辭退家政服務(wù)員;家政服務(wù)員試用期滿若不能相對(duì)獨(dú)立完成工作,乙方應(yīng)于試用期滿之日起7個(gè)工作日內(nèi)調(diào)換家政服務(wù)員,調(diào)換名同級(jí)別的服務(wù)員后均未能達(dá)到甲方要求的,甲方有權(quán)解除合同。試用期間服務(wù)費(fèi)按日計(jì)算,試用期滿合格后按合同約定支付服務(wù)費(fèi)。

         。2)甲方對(duì)家政服務(wù)員體檢情況有異議的,可有權(quán)要求重新體檢,體檢費(fèi)用由甲方承擔(dān);如體檢不合格則體檢費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

         。3)甲方有權(quán)拒絕家政服務(wù)員在其住宅從事與家政服務(wù)無關(guān)的活動(dòng),具體要求事項(xiàng)由甲方與家政服務(wù)員另行約定。

          (4)甲方有權(quán)追究乙方因?qū)艺⻊?wù)員存在管理過失而造成的相應(yīng)損失。

         。5)具有下列條件之一時(shí),甲方有權(quán)解除合同:

         、倨刚(qǐng)家政服務(wù)員的需求解除。②服務(wù)員有盜竊行為或有傳染病。③調(diào)換服務(wù)員期間空崗5個(gè)工作日無替換人員到崗工作。④服務(wù)員在適應(yīng)期后仍不能相對(duì)獨(dú)立完成工作。⑤服務(wù)

          員存在刁難,虐待甲方成員的行為。⑥合同期滿。

          2,甲方義務(wù):

          (1)甲方應(yīng)在簽訂合同時(shí)出示有效身份證件,如實(shí)填寫家庭住址,房屋面積,聯(lián)系電話,對(duì)家政服務(wù)員的具體要求,以及與家政服務(wù)員健康安全有關(guān)的家庭情況(如家中是否有傳染病人,精神病人等)。如變更以上內(nèi)容請(qǐng)及時(shí)通知乙方。

         。2)甲方應(yīng)尊重家政服務(wù)員的.人格及勞動(dòng),提供勞動(dòng)條件和服務(wù)環(huán)境,提供適當(dāng)和安全的居住場(chǎng)所,不得歧視或虐待家政服務(wù)員,不得安排家政服務(wù)員與異性成年人同居一室。如遇家政服務(wù)員突發(fā)急病或受到其他傷害時(shí),甲方應(yīng)采取必要的救治措施。

         。3)甲方應(yīng)安排家政服務(wù)員每月4天的休息時(shí)間和每天8小時(shí)的睡眠時(shí)間,并保證其食宿,遇國(guó)家法定假日不能合理安排家政服務(wù)員休息時(shí),要給予日平均工資兩倍的加班補(bǔ)助。

         。4)甲方未經(jīng)乙方同意,不得擅自將家政服務(wù)員轉(zhuǎn)為第三方服務(wù),不得將服務(wù)員帶往非約定地點(diǎn)工作。

         。5)甲方有義務(wù)配合乙方完成對(duì)家政服務(wù)員的管理,教育和工作指導(dǎo),并妥善保管家中現(xiàn)金和貴重物品。

         。6)服務(wù)期滿甲方續(xù)用家政服務(wù)員的,應(yīng)提前7日與乙方續(xù)簽合同。

          第六條,乙方權(quán)利義務(wù)

          1,乙方權(quán)利:

         。1)乙方有權(quán)向甲方收取服務(wù)費(fèi),信用保證金。

         。2)乙方有權(quán)代收或催收家政服務(wù)員的工資和加班費(fèi)。

         。3)若甲方有違反合同約定的行為,乙方有權(quán)召回家政服務(wù)員。

          (4)乙方有權(quán)向甲方求證,了解甲方投訴或家政服務(wù)員反映情況的真實(shí)性。

         。5)具有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)解除合同,甲方所支付的保證金將轉(zhuǎn)為違約金處理。

         、偌追浇趟舴⻊(wù)員脫離乙方管理。②甲方家庭成員中有傳染病人而未如實(shí)告之乙方。③甲方未按時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用。④甲方服務(wù)地址變更或服務(wù)對(duì)象發(fā)生變更而未通報(bào)乙方并取得同意。⑤甲方對(duì)服務(wù)員的工作要求違反國(guó)家法律,法規(guī)或有刁難,虐待服務(wù)員行為。

          2,乙方義務(wù):

         。1)乙方應(yīng)為甲方委派身份,體檢合格并符合《國(guó)家勞動(dòng)部》規(guī)定的相應(yīng)服務(wù)能力的家政服務(wù)員,家政服務(wù)員應(yīng)具有北京市或原所在地縣級(jí)以上醫(yī)院體檢證明。

         。2)乙方負(fù)責(zé)家政服務(wù)員的崗前教育和管理工作,實(shí)行跟蹤管理,監(jiān)督指導(dǎo),接受投訴并妥善處理。

         。3)乙方存在對(duì)家政服務(wù)人員管理過失的情況下,乙方應(yīng)協(xié)助甲方追究家政服務(wù)人員責(zé)任。

         。4)乙方應(yīng)幫助家政服務(wù)員投保《家政服務(wù)員團(tuán)體意外傷害保險(xiǎn)》。

         。5)乙方應(yīng)本著客戶至上,誠(chéng)信為本的宗旨,認(rèn)真兌現(xiàn)各項(xiàng)服務(wù)。

          第七條違約責(zé)任

          1,甲乙雙方應(yīng)遵守合同約定,任何一方違反合同約定的,另外一方均有權(quán)解除合同并有權(quán)要求賠償因違約造成的損失,合同另有約定的除外。

          2,有關(guān)違約的其他約定事項(xiàng):

          第八條合同爭(zhēng)議的解決方法

          本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方當(dāng)事人協(xié)商或申請(qǐng)調(diào)解解決,協(xié)商或調(diào)解解決不成的,按下列第種方式解決:

         。ㄒ唬┮婪ㄏ蛉嗣穹ㄔ浩鹪V。

         。ǘ┨峤恢俨梦瘑T會(huì)仲裁。

          第九條其他約定事項(xiàng)

          第十條合同未盡事宜及生效

          本合同未盡事宜雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

          本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

          甲方(簽字):乙方(蓋章):

          家庭地址:?jiǎn)挝坏刂罚?/p>

          聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

          年 月 日 年 月 日

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          雇用(甲方):______

          電話:

          身份證號(hào)碼:______________

          育兒嫂(乙方):_____

          電話:

          身份證號(hào)碼:______________

          由于___(甲方)有雇用嬰幼兒護(hù)理員(簡(jiǎn)稱育兒嫂)方面的需求,_____(乙方)愿意為甲方提供“育兒嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“育兒嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

          一、甲乙雙方約定事項(xiàng)

          1.服務(wù)期限:

          20xx年 6月17日 起至20xx年9 月16 日止,為期3個(gè)月,如雙方協(xié)商同意,按此合同順延。

          2.服務(wù)費(fèi)用:

          甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi),試用期一個(gè)月內(nèi)按每月2900元支付,試用期滿每月按3000元支付,支付方法按月薪支付。

          3.服務(wù)內(nèi)容:

          1)照顧嬰兒的一切事宜,包括但不限于以下內(nèi)容:

          A、嬰兒的喂養(yǎng)、護(hù)理、觀察;

          B、給嬰兒洗澡、洗尿布、洗嬰兒衣服、拆洗嬰兒被褥及嬰兒護(hù)理,臀部護(hù)理,保持干爽,防止感染等;

          C、育兒常識(shí)及嬰兒用品的消毒等;

          D、嬰兒的按摩、保健、與嬰兒對(duì)話、益智健身操、游泳、曬太陽以及認(rèn)知能力的訓(xùn)練等科學(xué)育兒工作;

          E、及時(shí)為嬰兒更換衣物、尿布,安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等

          F、掌握嬰兒生長(zhǎng)發(fā)育情況,包括每日測(cè)量嬰兒的體溫,定期測(cè)量嬰兒的身高、體重。隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

          G、培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。

          2)在嬰兒有甲方照顧的前提下,進(jìn)行日常家務(wù):

          H、清潔房屋衛(wèi)生;

          I、烹飪一日三餐、進(jìn)行飯后清潔;

          4.休息規(guī)定:

          根據(jù)協(xié)商,乙方每月按4天休息時(shí)間,雙方協(xié)商后可間隔休息也可連續(xù)休息,若由乙方原因超過休息時(shí)間不按時(shí)服務(wù)的,按照超過天數(shù)扣除雙倍工資。

          二、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

          1.甲方的權(quán)利

         。1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作;

         。2)甲方有權(quán)要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。

          2.甲方的義務(wù)

         。1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi);

         。2)配合乙方做好育兒嫂工作,并提供合理的協(xié)助;

          (3)為乙方提供食宿。

          3.乙方的`權(quán)利

          (1)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

          4.乙方的義務(wù)

         。1)按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);

         。2)在工作時(shí),乙方需愛護(hù)甲方的財(cái)物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

         。3)不得擅自外出,不帶外人去甲方住處,不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題責(zé)任自負(fù)。

          三、終止合同

          在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天折算費(fèi)用給乙方:

          1.違反國(guó)家法律、法規(guī);

          2.不服從甲方合理工作安排的;

          3.未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;

          4.被證明有偷盜行為的;

          5.不能勝任相應(yīng)工作的;

          6.身體有病,不能繼續(xù)從事育兒嫂工作的。

          四、在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費(fèi)用:

          1.甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī);

          2.甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

          五、其他約定:

          1.簽訂合同之前,乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證);

          2.由于乙方的違法行為或其他失職造成甲方損失的,由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,賠償甲方損失。

          3.乙方在服務(wù)期間(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。

          4.若乙方在服務(wù)期間表現(xiàn)良好,甲方愿無償為乙方提供客源。

          5.服務(wù)期結(jié)束后,如甲方在嬰幼兒護(hù)理方面有疑問向乙方咨詢時(shí),乙方應(yīng)予以解答;

          6.甲、乙方欲中途解除合同,需提前半個(gè)月通知合同另一方,并向?qū)Ψ诫p倍支付半個(gè)月工資。

          六、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法

          雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。

          七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲 方:______________

          乙 方:________________

          常住地址:_______________________

          常住地址:_______________________

          聯(lián)系電話:_____________

          聯(lián)系電話:______________

          日 期:________________

          日 期:________________

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          甲方(客戶):

          乙方(育嬰師/育兒嫂):

          為了更好地為甲方提供嬰幼兒護(hù)理服務(wù),經(jīng)過雙方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

          甲乙雙方約定事項(xiàng):

          服務(wù)期限與服務(wù)費(fèi)用:

          ____年____月____日至____年____月____日,甲方向乙方支付付費(fèi)用

          為3500元/月,支付方式按月薪現(xiàn)金形式支付。

          ____年____月____日至____年____月____日,甲方向乙方支付付費(fèi)用

          為4000元/月,支付方式按月薪現(xiàn)金形式支付。

          第一條:乙方接受甲方聘用育嬰師/育兒嫂的要求,乙方同意到甲方指定的居所,為甲方從事護(hù)理嬰幼兒的服務(wù)(包括嬰幼兒營(yíng)養(yǎng)配餐;嬰幼兒洗澡,嬰幼兒體能訓(xùn)練,嬰幼兒智力開發(fā)、清潔及與嬰幼兒有關(guān)的家務(wù)衛(wèi)生服務(wù))。

          第二條:嬰幼兒護(hù)理服務(wù),為住家服務(wù)(提供24小時(shí)全天候服務(wù),甲方需保證乙方每天有8小時(shí)休息時(shí)間)。乙方為甲方提供的嬰幼兒護(hù)理服務(wù)實(shí)行每月28個(gè)工作日制,每月休2天,時(shí)間從乙方入戶之日起算(國(guó)家法定節(jié)假日在崗服務(wù)的,甲方應(yīng)向乙方支付育嬰師/育兒嫂加班費(fèi),加班費(fèi)每天按照合同月金額的1/28計(jì)算),或通過合理串休保證每年11天假期。

          第三條:在合同有效期內(nèi),甲方有權(quán)隨時(shí)解除合同。甲方要求提前解除合同的,需支付乙方提供服務(wù)期間的護(hù)理費(fèi)用,護(hù)理費(fèi)用每天按照合同月金額的1/28計(jì)算。

          第四條:在合同有效期內(nèi),雙方應(yīng)當(dāng)相互理解、密切配合,如約履行合同義務(wù)。

          第五條:甲方的權(quán)利和義務(wù):

          (一)負(fù)責(zé)接乙方到服務(wù)居所,教會(huì)乙方熟悉運(yùn)用水、電、氣、火等各種家用設(shè)施用具,防止意外事故的發(fā)生。

         。ǘ┴(fù)責(zé)保管好自家的貴重物品、錢幣和有效證件,避免產(chǎn)生誤會(huì)、發(fā)生糾紛。

         。ㄈ┫嗷プ鹬亍⒗斫,不能歧視、侮辱乙方;

          尊重乙方的人格,配合乙方的護(hù)理服務(wù)工作。

          (四)甲方需要乙方提供住家服務(wù)的,必須保證乙方的住宿條件。

          (五)合同到期自動(dòng)解除;

          甲方需要續(xù)簽合同的,可提前十天辦理續(xù)簽手續(xù),并預(yù)交相關(guān)費(fèi)用。

          1.雇主應(yīng)按規(guī)定支付工資。

          2.雇主不得強(qiáng)迫從業(yè)人員提供約定以外的家庭服務(wù)事項(xiàng);

          3.雇主不得對(duì)從業(yè)人員有虐待行為;

          4.雇主不得損害從業(yè)人員人格尊嚴(yán);

          5.雇主不得要求從業(yè)人員從事可能對(duì)其人身造成損害的行為;

          6.雇主應(yīng)為從業(yè)人員提供午餐;

          7.從業(yè)人員每天可以適時(shí)休息,但必須在孩子睡覺后,而且需保證孩子安全。

          8.?雇主應(yīng)按規(guī)定為從業(yè)人員安排休息,每月不少于2天,法定節(jié)假日按規(guī)定增加當(dāng)月休息時(shí)間。但休息時(shí)間應(yīng)服從雇主安排。

          第七條:乙方的權(quán)利和義務(wù):

          (一)接受甲方的委派,按照協(xié)商的時(shí)間和要求,到甲方指定的`居所提供嬰幼兒護(hù)理服務(wù)。

         。ǘ┳杂X做好健康檢查,辦理健康證;

          進(jìn)入甲方指定的服務(wù)居所要著裝上崗,講究衛(wèi)生,勤洗澡、不留指甲,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

          (三)提供服務(wù)期間,不得隨身攜帶手機(jī),避免給嬰兒造成輻射、影響發(fā)育;

          不得隨意看電視,避免影響嬰兒的注意力、影響工作質(zhì)量;不得談?wù)摾峡蛻舻募彝ル[私,不得談?wù)撆c服務(wù)內(nèi)容無關(guān)的事項(xiàng)。

          (四)如果發(fā)現(xiàn)嬰幼兒有異,F(xiàn)象,建議甲方立即送到醫(yī)院診治;

          如果甲方不采納乙方的建議,后果由甲方自負(fù)。

          (五)尊重甲方的生活習(xí)慣,按甲方的要求完成嬰幼兒護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目。

         。┓⻊(wù)具體內(nèi)容:

          1.細(xì)心照料,確保孩子安全、健康成長(zhǎng)。

          2.從業(yè)者上崗期間,無論雇主是否在家,孩子受到意外傷害由從業(yè)者負(fù)責(zé)。從業(yè)者每天應(yīng)檢查孩子身體情況,發(fā)現(xiàn)有外傷、疾病等應(yīng)立即告知雇主。如未告知或未發(fā)現(xiàn),雇主有理由認(rèn)為傷害責(zé)任為從業(yè)者。

          3.按時(shí)供應(yīng)孩子食品、水、藥品,養(yǎng)成良好飲食規(guī)律。出現(xiàn)供給短缺現(xiàn)象應(yīng)提前1天通知雇主。

         。.認(rèn)真清洗孩子衣物,及時(shí)清洗、消毒孩子玩具、餐具等。

         。.牢記孩子接種疫苗、檢查身體日期。

         。.雇主在出現(xiàn)特殊情況時(shí),有權(quán)利要求從業(yè)者加班,原則上每月不得超過3班,每天加班費(fèi)用為月工資的1/30。

          7.從業(yè)者有事不能在雇主要求時(shí)間上崗,應(yīng)提前1天請(qǐng)假,每月請(qǐng)假不應(yīng)超過1天,特殊情況另行商議。

         。.從業(yè)者上崗前,應(yīng)與雇主同去醫(yī)療機(jī)構(gòu)化驗(yàn)乙肝抗原,費(fèi)用由雇主承擔(dān)。如沒有有乙肝抗體,從業(yè)者需自費(fèi)接種

          第八條:重要事項(xiàng):

         。ㄒ唬┖炗喓贤瑫r(shí),甲方、乙方均需持有有效證件,方可正式辦理手續(xù)。

         。ǘ┘追揭蠼獬贤蚋鼡Q服務(wù)人員必須提前通知乙方。

         。ㄈ┮曳皆诤贤行趦(nèi),不得擅自離開甲方指定的服務(wù)居所;

          如有事需要暫時(shí)離開的,需向乙方書面請(qǐng)假,經(jīng)乙方批準(zhǔn)后方可離開,否則由此產(chǎn)生的后果由乙方自行負(fù)責(zé);如甲方需帶乙方離開簽訂合同時(shí)指定的服務(wù)居所的,需書面通知乙方,經(jīng)乙方同意后方可離開,否則由此產(chǎn)生的后果由甲方自行負(fù)責(zé)。

         。ㄆ撸┰诤贤行趦(nèi),如果出現(xiàn)不可抗拒的因素造成本合同無法履行的,各方均不負(fù)違約責(zé)任。

          第九條:本合同未盡事宜,由各方協(xié)商解決。如不能達(dá)成一致意見,由甲方所在地人民法院管轄。

          甲方:乙方:

          身份證號(hào):身份證號(hào):

          常住地址:常住地址:

          聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

          日期:日期:

          育兒師私人合同書最新版4

          甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂協(xié)議,共同遵守本協(xié)議條款。協(xié)議內(nèi)容如下:

          一、乙方工作時(shí)間:

          1、自___年 ___月 ___日___時(shí)至 ___年 ___月 ___日___時(shí)

          2、育兒嫂每日工作時(shí)間為:___時(shí)至__時(shí)。

          3、30個(gè)工作日,其中2天休息。每月28個(gè)工作日。

          二、工作地址:

          ______________________

          三、乙方服務(wù)內(nèi)容:

          1、生活照顧:嬰幼兒的.生活照護(hù),如洗澡、換洗衣物、洗尿布、乳具消毒。

          2、科學(xué)養(yǎng)育:嬰幼兒的喂養(yǎng),輔食的增加。

          3、專業(yè)照護(hù):嬰兒撫觸、嬰幼兒被動(dòng)操。

          4、早教:按月齡啟智。

          5、家政工作人員登門訪視一次。

          四、甲方需付勞務(wù)費(fèi)及服務(wù)費(fèi)共計(jì):

          _____元。

          五、說明:

          1、家政中心推薦乙方上崗后2天,經(jīng)甲乙雙方自愿確立服務(wù)和被服務(wù)關(guān)系后,簽訂本協(xié)議。

          2、為保障甲、乙雙方利益,甲方需一次付清勞務(wù)費(fèi)及服務(wù)費(fèi),由家政中心代為保管。協(xié)議期滿后,由家政中心代發(fā)給乙方。如協(xié)議未滿協(xié)議終止,勞務(wù)費(fèi)余額由家政中心代返給甲方。

          3、乙方如在工作期間超期休息,甲方有權(quán)利扣除其相應(yīng)的工資。

          4、乙方工作期間只負(fù)責(zé)協(xié)議簽訂與嬰幼兒有關(guān)事務(wù),其它家政工作不在協(xié)議范圍內(nèi)。

          5、在國(guó)家法定節(jié)假日期間,甲方需乙方工作,需支付雙薪。春節(jié)3天,五一1天,十一2天,清明1天,五月節(jié)1天,八月節(jié)1天,元旦1天。

          6、甲方應(yīng)為乙方提供必須的工作和生活條件。

          7、甲方貴重物品請(qǐng)妥善保管。

          8、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方及家政中心各執(zhí)一份。

          甲方:

          乙方:

          電話:

          電話:

          身份證號(hào)碼:

          身份證號(hào)碼:

          家政中心:

          年 月 日

          育兒師私人合同書最新版5

          雇 主(甲方):____________, 身份證號(hào)碼:______________

          育兒嫂(乙方):____________, 身份證號(hào)碼:______________

          由于____________(甲方)有雇用母嬰護(hù)理員(簡(jiǎn)稱月嫂)方面的需求,____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

          一、甲乙雙方約定事項(xiàng)

          1.服務(wù)期限:

          ______年______月______日起至______年______月______日止,共計(jì)______天。(根據(jù)產(chǎn)婦實(shí)際情況可提前或推遲,但總計(jì)為________天)。

          2.服務(wù)費(fèi)用:

          (1)甲方應(yīng)向乙方支付服務(wù)費(fèi)人民幣_(tái)_________元整,簽訂合同之日甲方向乙方預(yù)交定金人民幣_(tái)___________元整,余款在服務(wù)終止日全額付清。

          (2)合同簽訂后,若乙方不能按合同約定為甲方服務(wù),乙方應(yīng)雙倍返還定金。若因甲方原因?qū)е乱曳讲荒転榧追椒⻊?wù),乙方有權(quán)不退還定金。

          3.服務(wù)內(nèi)容:

          (1)產(chǎn)婦:

          a.科學(xué)、合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營(yíng)養(yǎng),促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌;

          b.指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;

          c.指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行乳房按摩與護(hù)理,防止乳房下垂、松馳;指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動(dòng);

          d.協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理,防止細(xì)菌感染;

          e.舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復(fù)健康;

          f.隨時(shí)對(duì)產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄。

          (2)嬰兒:

          a.科學(xué)、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,保證嬰兒健康的營(yíng)養(yǎng)需要;

          b.安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等;

          c.為嬰兒洗澡、按摩、撫觸,增加與嬰兒的情感交流,促進(jìn)嬰兒健康發(fā)育,及時(shí)為嬰兒更換衣物、尿布等;

          d.做好臍部護(hù)理,臀部護(hù)理,保持干爽,防止感染;

          e.隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

          f.培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。

          (3)其他:

          二、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

          1.甲方的權(quán)利

          (1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作;

          (2)甲方有權(quán)要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。

          2.甲方的義務(wù)

          (1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi);

          ( 2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助;

          (3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

          3.乙方的權(quán)利

          (1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的工作,乙方有權(quán)要求增加適當(dāng)?shù)?報(bào)酬;

          (2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

          4.乙方的義務(wù)

          (1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);

          (2)在工作時(shí),乙方需愛護(hù)甲方的財(cái)物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

          三、在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天折算費(fèi)用給乙方:

          1.違反國(guó)家法律、法規(guī);

          2.不服從甲方合理工作安排的;

          3.未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗或帶外人去甲方家中;

          4.被證明有偷盜行為的;

          5.不能勝任相應(yīng)工作的;

          6.身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。

          四、在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費(fèi)用:

          1.甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī);

          2.甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢物、毆打謾罵、威逼等行為。

          五、其他約定:

          1.由于乙方的違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的,由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,賠償甲方損失。

          2.乙方在服務(wù)期間(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。

          3.若乙方在服務(wù)期間表現(xiàn)良好,甲方愿無償為乙方提供客源。

          4.服務(wù)期結(jié)束后,如甲方在母嬰護(hù)理方面有疑問向乙方咨詢時(shí),乙方應(yīng)予以解答。

          5、簽訂合同前,乙方要持有效證件(身份證、健康證、上崗證)。

          六、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法

          雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向所屬行政區(qū)人民法院提出訴訟。

          七、本合同自甲乙雙方簽字后生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方:乙方:

          身份證號(hào):身份證號(hào):

          常住地址:常住地址:

          聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

          日期:日期:

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