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北京失業(yè)保險領(lǐng)取需要離職證明嗎
失業(yè)保險是指國家通過立法強(qiáng)制實行的，由用人單位、職工個人繳費(fèi)及國家財政補(bǔ)貼等渠道籌集資金建立失業(yè)保險基金，對因失業(yè)而暫時中斷生活來源的勞動者提供物質(zhì)幫助以保障其基本生活，并通過專業(yè)訓(xùn)練、職業(yè)介紹等手段為其再就業(yè)創(chuàng)造條件的制度。以下是小編為大家整理的北京失業(yè)保險領(lǐng)取是否需要離職證明相關(guān)內(nèi)容，僅供參考，希望能夠幫助大家！
北京失業(yè)保險領(lǐng)取需要離職證明嗎
辦理申領(lǐng)失業(yè)保險需要單位的離職證明。各地失業(yè)保險的申領(lǐng)流程不太一樣，具體請以當(dāng)?shù)刈钚抡叻ㄒ?guī)規(guī)定為準(zhǔn)。
領(lǐng)取條件：
1、失業(yè)人員同時具備以下條件，即可享受失業(yè)保險待遇：
�。�1）按規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和個人已按規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年；
（2）非因本人意愿中斷就業(yè)的；
�。�3）已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。
2、屬于非本人意愿中斷就業(yè)的情況：
�。�1）終止勞動合同的；
（2）被用人單位解除勞動合同的；
�。�3）被用人單位開除、除名和辭退的；
（4）因用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動、與用人單位解除勞動合同的；
�。�5）因用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件，與用人單位解除勞動合同的；
（6）法律法規(guī)另有規(guī)定的。
3、失業(yè)保險金的領(lǐng)取期限：
《社會保險法》第四十六條規(guī)定：“失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費(fèi)滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十二個月；累計繳費(fèi)滿五年不足十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十八個月；累計繳費(fèi)十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為二十四個月。
重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當(dāng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月�！�
需要注意的是：失業(yè)者領(lǐng)取失業(yè)保險金并沒有等待期，但是有最長給付期�！妒I(yè)保險條例》中關(guān)于繳費(fèi)時間滿1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的最長期限為12個月的規(guī)定，不能理解為繳費(fèi)時間達(dá)到上述要求的失業(yè)人員都能領(lǐng)取12個月的失業(yè)保險金。在實務(wù)中，各地可能根據(jù)失業(yè)者繳費(fèi)時間的長短，在同一檔次內(nèi)適當(dāng)拉開失業(yè)保險金的領(lǐng)取期限。
4、領(lǐng)取失業(yè)保險金的次數(shù)限制：
申領(lǐng)失業(yè)保險金沒有次數(shù)限制。《社會保險法》和《失業(yè)保險條例》只規(guī)定了有關(guān)享受失業(yè)保險的條件，而沒有規(guī)定限制享受失業(yè)保險待遇的次數(shù)。失業(yè)人員失業(yè)保險待遇的申請與失業(yè)人員就業(yè)期間履行繳費(fèi)義務(wù)相對等。履行繳費(fèi)滿1年可享受失業(yè)保險待遇。
只要符合《社會保險法》和相關(guān)法律法規(guī)中規(guī)定的失業(yè)保險金的領(lǐng)取條件，就可以領(lǐng)取失業(yè)保險金，而不管勞動者領(lǐng)取的次數(shù)多少。
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