工作計(jì)劃匯編[5篇]
日子如同白駒過隙,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。計(jì)劃到底怎么擬定才合適呢?下面是小編為大家整理的工作計(jì)劃5篇,歡迎大家分享。
工作計(jì)劃 篇1
一、總結(jié)反思,深化課程改革。
1.總結(jié)三年來的課改得失,從思想觀念、課堂教學(xué)和考核評(píng)價(jià)等各個(gè)層面上進(jìn)行反思,從理論的高度進(jìn)行比較分析。繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn),本學(xué)期重點(diǎn)做好課程標(biāo)準(zhǔn)的“回頭看”工作,全面深刻地領(lǐng)會(huì)課程標(biāo)準(zhǔn)的精髓與要求,做到理論與教學(xué)實(shí)踐相結(jié)合。注重從學(xué)生的真實(shí)需要出發(fā),從教材內(nèi)容的特點(diǎn)出發(fā),恰當(dāng)?shù)匕盐战虒W(xué)目標(biāo),落實(shí)學(xué)生必須掌握的知識(shí)和技能,處理好“課前預(yù)設(shè)與課中動(dòng)態(tài)生成的關(guān)系”。
2.深入開展課題研究活動(dòng)。繼續(xù)圍繞省級(jí)課題“新課程理念下小學(xué)數(shù)學(xué)有效教學(xué)策略的研究”而確立的我校課題“‘問題探究’數(shù)學(xué)教學(xué)模式”開展課題協(xié)作活動(dòng),將課題研究工作落實(shí)到日常的教學(xué)工作中,切實(shí)抓好課題的中后期研究。
3.切實(shí)改善學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,抓住課堂,追求真實(shí)有效,努力鍛造課改精品課。
4.關(guān)注評(píng)價(jià)改革,繼續(xù)試用市教研室制訂的《課堂教學(xué)評(píng)價(jià)表》,做到基礎(chǔ)性目標(biāo)和發(fā)展性目標(biāo)并重,保證教學(xué)行為改革和教學(xué)效果的統(tǒng)一。要重點(diǎn)研究學(xué)生學(xué)習(xí)情況的考核評(píng)估制度的`建立和完善(不光是學(xué)業(yè)的考核,包括學(xué)習(xí)態(tài)度、情感、價(jià)值觀、學(xué)習(xí)習(xí)慣及相關(guān)能力的評(píng)價(jià)),特別要關(guān)注對(duì)學(xué)生個(gè)性發(fā)展的評(píng)價(jià)。提倡學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)的多樣性、趣味性、層次性和開放性,引導(dǎo)學(xué)生積極主動(dòng)地參與學(xué)習(xí)活動(dòng),形成勤思索,愛動(dòng)手,敢說話,善質(zhì)疑,能靜能動(dòng),同協(xié)作、共分享的學(xué)習(xí)素養(yǎng)。
5.加強(qiáng)課改過程管理,課改年級(jí)老師認(rèn)真總結(jié)使用新教材的經(jīng)驗(yàn)和建議,期末寫好課改小結(jié),整理課改資料并上交。
二、抓實(shí)常規(guī),推進(jìn)校本教研。
1.規(guī)范教學(xué)“六認(rèn)真”管理。教學(xué)“六認(rèn)真”應(yīng)講究實(shí)效,要鉆研教材,精心備課,處理好尊重教材和創(chuàng)造性使用教材之間的關(guān)系,處理好接受學(xué)習(xí)和探索性學(xué)習(xí)的關(guān)系,形成個(gè)性化的設(shè)計(jì)方案,使學(xué)習(xí)過程成為課程創(chuàng)生與開發(fā)的過程。
2.認(rèn)真研究并落實(shí)減輕小學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān),堅(jiān)決杜絕隨意加快教學(xué)進(jìn)度、拔高教學(xué)要求的現(xiàn)象,學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)要合理、適度,練習(xí)設(shè)計(jì)要注意科學(xué)性、針對(duì)性和有效性,力求輕負(fù)高效。
3.特別關(guān)注弱勢(shì)群體,關(guān)愛“學(xué)困生”,建立學(xué)困生檔案,制訂切實(shí)有效的幫困措施并落到實(shí)處,大面積提高教學(xué)質(zhì)量。
三、加強(qiáng)教研組建設(shè)。
1.在上學(xué)期獲得市先進(jìn)教研組的基礎(chǔ)上,繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)我校的校本教研活動(dòng),力爭(zhēng)形成濃厚的校本研究氛圍。教研活動(dòng)繼續(xù)以理論學(xué)習(xí)為先導(dǎo),案例分析為載體,以問題為核心,以帶著問題實(shí)踐—反饋—調(diào)整—再實(shí)踐為基本模式,引導(dǎo)教師把工作中發(fā)現(xiàn)的問題作為行動(dòng)研究的主題,努力使教研組成為學(xué)習(xí)型組織,繼續(xù)向市先進(jìn)教研組的方向不斷邁進(jìn)。
2.本學(xué)期,繼續(xù)引導(dǎo)教師自覺學(xué)習(xí)教育刊物上有關(guān)課改的經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)的理論,以更好地指導(dǎo)課堂教學(xué)改革。每位教師繼續(xù)做好教改信息的摘錄工作,勤反思,勤小結(jié)。三十歲以下教師每月上交兩篇教學(xué)心得。
四、發(fā)展學(xué)生個(gè)性特長(zhǎng)。
1、訂好用好《小學(xué)生數(shù)學(xué)報(bào)》,傳播數(shù)學(xué)文化,體驗(yàn)數(shù)學(xué)的魅力和情趣,引導(dǎo)學(xué)生積極撰寫數(shù)學(xué)科普小論文,認(rèn)識(shí)數(shù)學(xué)的價(jià)值和意義,形成良好的數(shù)學(xué)素養(yǎng)。
2、引導(dǎo)學(xué)生開展豐富多彩的數(shù)學(xué)活動(dòng),以每月一次的“數(shù)學(xué)小博士擂臺(tái)賽”為主題,其它相應(yīng)的數(shù)學(xué)活動(dòng)穿插其中,培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)能力和創(chuàng)新意識(shí)。
工作計(jì)劃 篇2
(一)利用多種渠道擴(kuò)大審計(jì)影響。充分利用審計(jì)行業(yè)報(bào)刊、黨報(bào)黨刊、電視臺(tái)、廣播電臺(tái)、網(wǎng)站等各種平臺(tái),多管齊下,大力宣傳審計(jì)工作的新思路、新方法和新成果,推動(dòng)審計(jì)工作的深入開展。
(二)積極組織主題宣傳報(bào)道。今年重點(diǎn)做好“審計(jì)機(jī)關(guān)成立30周年”活動(dòng)的`系列宣傳報(bào)道,發(fā)揮各類新聞媒體的特點(diǎn)優(yōu)勢(shì),充分展示審計(jì)機(jī)關(guān)成立30周年以來取得的成果。
(三)提煉信息挖掘成果服務(wù)宏觀決策。加大對(duì)審計(jì)情況的全面把握、總體評(píng)價(jià)和綜合分析力度,及時(shí)提煉審計(jì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題,形成有價(jià)值的審計(jì)建議,為領(lǐng)導(dǎo)宏觀決策提供參考依據(jù)。
工作計(jì)劃 篇3
回想上一年的工作,作為一名普通的前臺(tái)綜合柜員,但我深知作為一名綜合柜員,沒有過硬的業(yè)務(wù)理論支撐,就無法為客戶提供完善快捷的服務(wù),為了全面提升自己的綜合素質(zhì),跟上政策規(guī)章制度的變化,我自覺利用休息時(shí)間,系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了相關(guān)規(guī)章制度和新下發(fā)的各項(xiàng)文件,使自己對(duì)現(xiàn)行的政策、規(guī)章制度有了一個(gè)較為全面的認(rèn)識(shí),對(duì)于日常柜臺(tái)上的客戶業(yè)務(wù)咨詢也能給予正確的反饋、答復(fù)。
新年新氣象,在新的一年即將開始之際,我將立足自身實(shí)際,客觀分析自身所存在的問題和不足,結(jié)合縣聯(lián)社和我社發(fā)展的實(shí)際情況,有目的、有針對(duì)性的解決自身存在的實(shí)際問題,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:
1、繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身的綜合能力和業(yè)務(wù)技能,在XX年里,我將結(jié)合自身工作開展的實(shí)際,有計(jì)劃的報(bào)考銀行從業(yè)資格證的相關(guān)科目考試,職稱資格考試,針對(duì)自身進(jìn)取不足的實(shí)際,自覺提高整體綜合素質(zhì)。
2、結(jié)合我社的服務(wù)創(chuàng)優(yōu)工程開展實(shí)際情況,不斷提升自身專業(yè)技能,繼續(xù)狠抓勤練基本功不放松,不斷提高自身綜合技能、服務(wù)能力和營銷能力,有效提升自己的整體綜合素質(zhì)。
3、結(jié)合崗位實(shí)際,不斷探索崗位工作開展的方式、方法,立足實(shí)際,著力窗口接觸點(diǎn)的“同位”思維,充分理解客戶的心態(tài),善于換位思考,積極探索客戶維護(hù)和服務(wù)的.方式、方法,并結(jié)合當(dāng)前實(shí)際給予有效的開展落實(shí),通過優(yōu)質(zhì)服務(wù)的開展,不斷提升現(xiàn)有客戶的忠誠度和誠信度。
4、熟練的掌握各種業(yè)務(wù)技能特別是計(jì)算機(jī)操作、財(cái)會(huì)業(yè)務(wù)等技能,努力適應(yīng)發(fā)展需要,培養(yǎng)多方面技能,更好的實(shí)踐為“三農(nóng)”服務(wù)的宗旨,我將通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。
我將努力克服自身的不足,在基社信用社領(lǐng)導(dǎo)的的帶領(lǐng)下,我將立足自身實(shí)際,嚴(yán)格服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極開拓進(jìn)取,不斷提高自身綜合素質(zhì),有效履行崗位職責(zé),當(dāng)好參謀助手,與全體信用社職工一起,團(tuán)結(jié)一致,為我社經(jīng)營效益的提高,為完成20xx年的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出自己的努力。
工作計(jì)劃 篇4
20xx年作為公司管理強(qiáng)化年,公司工程部在公司管理制度及方針指導(dǎo)下,通過分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng),使公司工程部在部門內(nèi)部管理、項(xiàng)目管理、技術(shù)力量提升等方面都有了較大提高,現(xiàn)在20xx年要過去了,工程部從以下幾個(gè)方面將近一年來的重點(diǎn)工作情況做一個(gè)總結(jié)匯報(bào):
一、部門建設(shè)得到加強(qiáng),整體實(shí)力有所提升
20xx年工程部從三人增加到七人,由公司副總工程師直接帶領(lǐng),技術(shù)人員得到有效補(bǔ)充,工程部?jī)?nèi)部分為兩組,加強(qiáng)了對(duì)項(xiàng)目的管控,改以往的粗放式管理為精細(xì)化監(jiān)管;
二、嚴(yán)把項(xiàng)目方案的評(píng)審、備案工作
20xx年工程部共審核15個(gè)施工項(xiàng)目方案共計(jì)150余份,組織專項(xiàng)方案專家論證8次;收到10個(gè)項(xiàng)目備案方案共計(jì)70余份;項(xiàng)目方案的編制、審核和蓋章流程進(jìn)行進(jìn)一步制度化;通過OA上報(bào)評(píng)審使評(píng)審流程系統(tǒng)化,并很好地記錄每次評(píng)審情況;今年工程部增加技術(shù)力量后,項(xiàng)目的施工方案在質(zhì)上有了明顯提高,雖然評(píng)審流程有所增加,但方案能更好的實(shí)際指導(dǎo)施工,同時(shí)項(xiàng)目上的技術(shù)人員在編寫技術(shù)方案方面也有所提高;
三、工程部成立成本中心,對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行管控
20xx年7月公司成立了成本中心,并將成本中心納入公司工程部管理,填補(bǔ)了以往公司無項(xiàng)目成本管理的空缺;工程部特配備兩名預(yù)算人員對(duì)項(xiàng)目成本進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、審核,成本中心成立以來公司所有資金計(jì)劃都要通過成本中心審核,成本中心現(xiàn)已審核項(xiàng)目資金計(jì)劃50余份,退回項(xiàng)目不合理資金計(jì)劃約20余份;現(xiàn)階段逐步形成了以成本中心為中心,采供、經(jīng)營、企管、質(zhì)安為輔助的項(xiàng)目管理體系;
四、由工程部主編,初步完成了公司的QES體系建立
今年年初公司制定了建立 QES管理體系的目標(biāo),工程部在公司技術(shù)副總工的帶領(lǐng)下,于今年10月前編制完成了公司管理手冊(cè)及程序文件,并下發(fā)公司各直管部、分公司、項(xiàng)目部進(jìn)行試行,部門預(yù)計(jì)在今年年底推出公司作業(yè)指導(dǎo)書,明年進(jìn)行體系文件的認(rèn)證;
五、參與公司法律事務(wù)處理
工程部作為項(xiàng)目過程管理的主要部門,在公司現(xiàn)階段缺失法務(wù)部的情況下,主動(dòng)參與處理公司的糾紛案件,今年主要處理糾紛案件共6件,包含兩起工程主合同糾紛處理,主動(dòng)承擔(dān)起了公司此塊業(yè)務(wù)的辦理,盡部門能力為公司排憂解難;
六、參與公司合同評(píng)審,提升公司規(guī)范化管理及風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)
今年公司采供部規(guī)范了管理流程,強(qiáng)制要求公司所有項(xiàng)目部采購(勞務(wù)、材料)合同必須經(jīng)過公司評(píng)審,工程部作為合同評(píng)審的主要部門,年內(nèi)部門共計(jì)評(píng)審各類合同100余份,提出防范性建議100余條,有效的規(guī)避了公司的部分法律、經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn),提高了項(xiàng)目管理意識(shí);
七、參與公司招、投標(biāo)工作,編制技術(shù)標(biāo)
工程部積極配合采供部、經(jīng)營部的招、投標(biāo)工作;采供部開展的勞務(wù)招標(biāo)工程部積極參與評(píng)審;經(jīng)營部進(jìn)行投標(biāo)工作工程部積極配合,配合投標(biāo)項(xiàng)目共計(jì)11個(gè),編制技術(shù)方案共計(jì)31份,在確保了公司經(jīng)營投標(biāo)工作的順利開展的同時(shí)也使部門人員的技術(shù)水平逐步得到提高;
八、積極開展公司信息化建設(shè)工作
今年集團(tuán)公司開展信息化建設(shè)工作,公司工程部作為公司信息化建設(shè)的主責(zé)部門,全程參與了公司信息化軟件的選擇、考察、評(píng)選工作,并在組織公司各個(gè)部門參與調(diào)研,選定3個(gè)試點(diǎn)工程項(xiàng)目,在下一步項(xiàng)目管理系統(tǒng)的推行中,工程部將更要積極的推進(jìn)項(xiàng)目管理系統(tǒng)的具體實(shí)施。
九、結(jié)合住建部要求,在全公司范圍開展“六打六治”專項(xiàng)行動(dòng)
今年8月住建部開展了“六打六治”打非治違專項(xiàng)治理行動(dòng),公司工程部作為“六打六治”專項(xiàng)行動(dòng)辦公室,在公司范圍內(nèi)對(duì)所有直管部經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人開展了“六打六治”專項(xiàng)行動(dòng)文件(《建筑工程施工轉(zhuǎn)包違法分包等違法行為認(rèn)定查處管理辦法(試行)》、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部關(guān)于印發(fā)《工程質(zhì)量治理兩年行動(dòng)方案》等內(nèi)容進(jìn)行了2次宣講學(xué)習(xí),并聯(lián)合公司其他部門對(duì)公司所屬項(xiàng)目部進(jìn)行進(jìn)行專項(xiàng)清查,共進(jìn)行專項(xiàng)清查10余次,清查問題20余條,對(duì)基層項(xiàng)目部進(jìn)行相關(guān)文件宣講8次,工程部積極督促各個(gè)項(xiàng)目部進(jìn)行專項(xiàng)整改;
十、堅(jiān)持組織每月生產(chǎn)例會(huì)的召開
工程部每月定時(shí)安排組織各個(gè)項(xiàng)目部經(jīng)理參加生產(chǎn)例會(huì),本年度共開展生產(chǎn)例會(huì)會(huì)議11次,參會(huì)人數(shù)共計(jì)360余人次;通過會(huì)議公司領(lǐng)導(dǎo)層了解各個(gè)項(xiàng)目部運(yùn)行情況和遇到的難題,針對(duì)問題作出相應(yīng)的安排,同時(shí),公司領(lǐng)導(dǎo)也向各個(gè)項(xiàng)目部宣傳講解公司的經(jīng)營方針和工作重點(diǎn)。會(huì)議促進(jìn)了公司與項(xiàng)目,項(xiàng)目與項(xiàng)目之間的有效溝通,也利于公司對(duì)項(xiàng)目動(dòng)態(tài)的把握和更好的管控。
十一、對(duì)各項(xiàng)目部進(jìn)行季度綜合檢查
20xx年工程部和質(zhì)安部對(duì)各個(gè)項(xiàng)目部進(jìn)行了技術(shù)、安全、質(zhì)量等多方面的綜合大檢查等共計(jì)50余次,發(fā)出整改通知40余份,覆蓋了公司所有項(xiàng)目,并基本保證每個(gè)季度公司到各個(gè)項(xiàng)目點(diǎn)進(jìn)行一次巡
檢。通過進(jìn)行項(xiàng)目巡檢,加強(qiáng)了公司對(duì)項(xiàng)目的監(jiān)管,也向各個(gè)項(xiàng)目部表明公司對(duì)各個(gè)項(xiàng)目的重視,加強(qiáng)了上下聯(lián)動(dòng)。項(xiàng)目部通過公司檢查在很多方面得到了加強(qiáng)和改進(jìn),促進(jìn)了項(xiàng)目的管理工作。 十二、每月定期組織技術(shù)交流會(huì)和進(jìn)行優(yōu)秀方案評(píng)選
20xx年工程部組織技術(shù)交流會(huì)11次,項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)參觀交流會(huì)2次,組織實(shí)驗(yàn)員培訓(xùn)1次,組織新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范學(xué)習(xí)2次,參加交流培訓(xùn)人數(shù)共計(jì)200余人次;20xx年1月公司評(píng)選13年度優(yōu)秀施工技術(shù)方案共5份,公司在年度表彰大會(huì)上進(jìn)行了表彰和獎(jiǎng)勵(lì),通過技術(shù)交流的開展,使各個(gè)項(xiàng)目部之間的技術(shù)負(fù)責(zé)人有了相互交流的機(jī)會(huì),技術(shù)人員通過每次的交流與學(xué)習(xí),技術(shù)水平也得到提高,為企業(yè)技術(shù)人員培養(yǎng)提供了平臺(tái),也為企業(yè)工法的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ);優(yōu)秀方案的評(píng)選有效的促進(jìn)了公司技術(shù)人員積極性;
十三、申報(bào)有色冶金部級(jí)工法2項(xiàng),優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理1人
20xx年公司成功申報(bào)有色冶金部級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理1人(公司副總唐金權(quán)),工程部組織兩項(xiàng)工法申報(bào)有色冶金部級(jí)工法,還未出結(jié)果;公司提供工法的申報(bào),一是累計(jì)公司的技術(shù)資本,二是提高公司技術(shù)人員的技術(shù)水平,公司明年將申報(bào)更多工法及優(yōu)質(zhì)工程; 十四、持續(xù)推進(jìn)項(xiàng)目前期管理和后期總結(jié)
20xx年工程部共組織項(xiàng)目前期策劃講評(píng)5次(參加項(xiàng)目5個(gè),通過項(xiàng)目3個(gè)),項(xiàng)目竣工總結(jié)講評(píng)2次(竣工項(xiàng)目2個(gè));在每一個(gè)新工程項(xiàng)目開工和竣工一個(gè)月內(nèi),工程部都要求各個(gè)項(xiàng)目認(rèn)真做一份項(xiàng)目前期策劃和項(xiàng)目竣工總結(jié),做到前有策劃,中間有要求,后期有總結(jié)。
十四、反思與建議
通過對(duì)本年工作的總結(jié),我們認(rèn)為在今后的工作中有以下幾方面的問題需要引起我們的重視:
1、項(xiàng)目成本管理很弱,部門要加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的成本監(jiān)管;
2、對(duì)新工藝、新技術(shù)的推廣運(yùn)用不夠,要敢于推廣運(yùn)用新技術(shù);
3、部門自身建設(shè)不夠,人員整體實(shí)力偏弱,人員綜合素質(zhì)和能力還不能完全滿足越來越重的工作職責(zé),明年要加強(qiáng)部門自身建設(shè)。
4、今年是管理強(qiáng)化年,也是制度開始實(shí)施的
第二年,但制度的執(zhí)行力還落實(shí)得不夠到位,要堅(jiān)決的執(zhí)行公司的管理制度和要求。
5、部門在公司內(nèi)部與其他部門及項(xiàng)目部的溝通上還是有些問題,需要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通、交流。
6、公司要針對(duì)項(xiàng)目部組織開展更多的培訓(xùn)工作,以提高公司和項(xiàng)目管理人員的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力。
總結(jié)本年度的.工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),我們?cè)诮窈蟮墓こ坦芾磉^程中,
一方面繼續(xù)加大力度抓好施工現(xiàn)場(chǎng)管理,確保各個(gè)過程項(xiàng)目能高質(zhì)量的完成,另一方面我們也要進(jìn)一步強(qiáng)化公司成本管理的職能,以成本管理為主線找好項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量等方面工作,確保公司利益得到有效保障;同時(shí)要加強(qiáng)內(nèi)部人員整體素質(zhì)的提高,加強(qiáng)對(duì)規(guī)范、條例的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高全體人員的管理水平和專業(yè)技術(shù)水平,將我們團(tuán)隊(duì)的整體水平更上一個(gè)新的臺(tái)階,使部門工作開展更加順利,更有效的開展項(xiàng)目管理工作,完成公司賦予的管理職能。
20xx年工作計(jì)劃及目標(biāo)
根據(jù)本年的工作總結(jié)及公司的總體安排部署,工程部在20xx年計(jì)劃完成以下重點(diǎn)工作及目標(biāo):
一、強(qiáng)化項(xiàng)目成本管理工作,成本是項(xiàng)目管理的核心,只有掌握項(xiàng)目管理的成本才能確保公司利益不受損害,工程部將化更多時(shí)間和精力來管控項(xiàng)目成本及嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目資金計(jì)劃的審批手續(xù),實(shí)現(xiàn)資金計(jì)劃審批全覆蓋,不合規(guī)的零容忍;力求掌握項(xiàng)目真實(shí)產(chǎn)值情況;
二、著力在新技術(shù)、新工藝推廣運(yùn)用方面有所突破,創(chuàng)新是一個(gè)企業(yè)的靈魂,工程部肩負(fù)著這個(gè)使命,要想企業(yè)有好的發(fā)展就必須要?jiǎng)?chuàng)新,工程部年內(nèi)計(jì)劃推廣新技術(shù)、新工藝2項(xiàng),為企業(yè)降能提效作出努力;
三、主推1-2個(gè)省級(jí)優(yōu)質(zhì)工程,實(shí)現(xiàn)公司在優(yōu)質(zhì)工程上“零”的突破,為企業(yè)塑造更好地形象;
四、在施工工法上有進(jìn)一步積累,力爭(zhēng)成功申報(bào)1-2項(xiàng)省級(jí)工法,為公司升一級(jí)資質(zhì)打下基礎(chǔ);
五、積極推進(jìn)項(xiàng)目管理系統(tǒng),確保2-3個(gè)項(xiàng)目順利進(jìn)行PKPM項(xiàng)目管理系統(tǒng)試點(diǎn),在取得一定成效后開始大規(guī)模推廣運(yùn)用;
六、進(jìn)一步完善公司QES管理體系,年內(nèi)爭(zhēng)取取得三體系認(rèn)證資格,并通過認(rèn)證中心認(rèn)證;
七、與其他部門一起做好公司壹級(jí)資質(zhì)的申報(bào)工作;
八、嘗試組織編制公司“內(nèi)部定額”;
九、作為公司生產(chǎn)管理部門,要成為公司的核心部門,組織協(xié)調(diào)好公司各個(gè)部門為項(xiàng)目生產(chǎn)提供便利;
十、堅(jiān)持項(xiàng)目的前、中、后期監(jiān)管,項(xiàng)目前期策劃、竣工總結(jié)強(qiáng)制要求;做到前有策劃,中間有要求,后期有總結(jié);
十一、保證項(xiàng)目的巡檢工作開展;除了公司的季度綜合檢查外,工程部還要組織多種形式的檢查,對(duì)于在安全、質(zhì)量、進(jìn)度方面發(fā)現(xiàn)違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)的項(xiàng)目要加強(qiáng)檢查,還要進(jìn)行定期、不定期、季節(jié)性、專項(xiàng)性等檢查,保證公司所屬項(xiàng)目在全年檢查工作中100%全覆蓋;
十二、持續(xù)開展項(xiàng)目技術(shù)人員的培訓(xùn)工作,年內(nèi)組織培訓(xùn)、交流次數(shù)不少于10次;
十三、增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),加強(qiáng)部門與部門和項(xiàng)目之間的協(xié)調(diào)工作
工程部在新的一年要加強(qiáng)上下溝通、部門溝通、項(xiàng)目溝通;
20xx年是公司發(fā)展的關(guān)鍵一年,公司將會(huì)迎來更多的機(jī)遇,也會(huì)接受更多的挑戰(zhàn),工程部將積極行使自己的職權(quán),實(shí)現(xiàn)自己的部門目標(biāo)。嚴(yán)格按照工作計(jì)劃扎實(shí)開展工作,在公司的大力支持和指導(dǎo)下,相信明年我們一定會(huì)克服重重困難,穩(wěn)中求進(jìn),把部門工作開展得更好,為公司“做好、做大、做強(qiáng)”的目標(biāo)做出部門貢獻(xiàn)!
工作計(jì)劃 篇5
女生部作為一個(gè)面向全校女生,為廣大女生提供各個(gè)方面服務(wù)的綜合性部門,是院學(xué)生會(huì)的重要組成部分。我們女生部的宗旨是“關(guān)注女生的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,讓女生在無限的關(guān)懷和幫助下成為有魅力,有素養(yǎng)的新時(shí)代女性”。我們的主要任務(wù)是加強(qiáng)男女生之間的了解,促進(jìn)學(xué)生會(huì)各部門之間、學(xué)生會(huì)內(nèi)部及外部之間的交流,組織開展健康、積極、向上的活動(dòng),豐富大家課余文化生活,以及進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)女生宿舍衛(wèi)生檢查工作。
一、工作計(jì)劃
1、本學(xué)期計(jì)劃舉辦一個(gè)“女生節(jié)”的活動(dòng),在“女生節(jié)”期間,可組織交誼舞等活動(dòng),以加強(qiáng)校內(nèi)男女生之間的聯(lián)系和溝通,豐富廣大同學(xué)的文娛生活,提高同學(xué)們文藝素質(zhì)。除此外,還可舉辦“女生風(fēng)采大賽”,如器樂、朗誦、主持、舞蹈等。????
2、學(xué)生在校期間可以為他們播放廣播或舉辦一些講座,教給在校學(xué)生各方面的一些知識(shí)。例如:公共禮儀知識(shí)、服飾色彩搭配技巧、護(hù)膚知識(shí)、溝通藝術(shù)、成功學(xué)培訓(xùn)等,從而對(duì)女生從內(nèi)心世界到外表形象,從個(gè)人體態(tài)鍛煉到個(gè)人智慧、修養(yǎng)等方面進(jìn)行全面指導(dǎo)。
3、設(shè)立女生意見信箱,針對(duì)女生進(jìn)行“交心活動(dòng)”,深入了解女生的思想動(dòng)態(tài),對(duì)她們出現(xiàn)的問題及時(shí)處理和解決,從而使她們?cè)趯W(xué)習(xí)工作中更自信、自立、自強(qiáng)、自尊,也促進(jìn)女生部自身的進(jìn)步。
4、在活動(dòng)策劃前期我們部門將做好各種活動(dòng)的問卷調(diào)查,主要目的是為了更深刻真實(shí)地掌握我們女生對(duì)哪些活動(dòng)比較感興趣,依照調(diào)查結(jié)果選擇適合大多數(shù)女生口味的活動(dòng)具體展開。我覺得這樣做可以使部門活動(dòng)的開展更具有群眾基礎(chǔ),同學(xué)們參與活動(dòng)的熱情將更高。我們?cè)号肯蚋飨档呐拷榻B我們將要舉辦的候選活動(dòng),由她們到各班上去問卷。
二、日常工作
1、遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守學(xué)生會(huì)的章程及各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、為了較好地配合院領(lǐng)導(dǎo)工作,女生部將一如既往進(jìn)行女生宿舍檢查工作,要求大家能形成良好的生活習(xí)慣,提高文明意識(shí),共創(chuàng)健康、和諧、文明的校園宿舍文化。
3、院里有活動(dòng)需要女生部干事參加,一定到位。
以上是對(duì)今年工作的初步計(jì)劃,其中的構(gòu)思與策劃還有不足,我們將在實(shí)踐過程中完善之,不僅要管理好部門內(nèi)部的事務(wù),做好自己的日常工作,同時(shí)也要與各部門之間進(jìn)行交流合作,配合好院校工作需求,勇于創(chuàng)新,追求完美,爭(zhēng)取將女生部的工作狀態(tài)推向一個(gè)新的高峰,為學(xué)生會(huì)的整合做出自己的一份努力,總之我們會(huì)在新的.崗位上認(rèn)真工作,為組織的成長(zhǎng)盡自己最大的努力!
20xx學(xué)校女生部工作計(jì)劃書(三)
本學(xué)期女生部在團(tuán)委的指導(dǎo)和學(xué)生會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,努力開展工作。以“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、求新、高效”為工作理念以及“自我教育、自我服務(wù)、自我管理”為工作宗旨,在加強(qiáng)部門常規(guī)工作的同時(shí),不段加強(qiáng)部門特色工作的開展和部門干部隊(duì)伍的思想建設(shè)。同時(shí)工作重心還是在于關(guān)注我校女生生活、思想情況,以主動(dòng)、真誠為立足點(diǎn),結(jié)合女大學(xué)生的特點(diǎn),為全面提高我校女生的綜合素質(zhì)開展有針對(duì)性地工作。因?yàn)椋贺S富女生生活是我們的目標(biāo),提高女生素質(zhì)是我們的歸屬,展現(xiàn)女生風(fēng)采是我們的驕傲。與此同時(shí)在參與學(xué)生會(huì)管理、優(yōu)化部門工作環(huán)境、提高部門干部綜合素質(zhì)等方面做出了卓有成效的工作,現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)部門組織建設(shè),提高部門干部綜合素質(zhì)
1、xx年xx月xx日18:30在大學(xué)生活動(dòng)中111室召開了女生部第一次會(huì)議。會(huì)上強(qiáng)調(diào)部門規(guī)章制度、考勤制度,并對(duì)新一屆女生部干部進(jìn)行前期培訓(xùn),指導(dǎo)女生部全體干部在日常工作、生活、學(xué)習(xí)中做一名合格的學(xué)生干部,樹立“服務(wù)他人、提高自己”的工作思想。會(huì)上對(duì)本學(xué)期的工作計(jì)劃予以安排,要求部門全體干部盡職盡責(zé)、有始有終,妥善協(xié)調(diào)工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系。
2、參與學(xué)生會(huì)管理工作。每周日晚18:30本部門部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)參加學(xué)生會(huì)副部級(jí)以上工作例會(huì),匯報(bào)部門上一周工作總結(jié),聽取并傳達(dá)會(huì)工作精神,反映部門日常工作中遇到的困難。
3、堅(jiān)持部門理會(huì)制度,本部門定于每周五12:00在大學(xué)生活動(dòng)中心111室召開部門例會(huì)。例會(huì)采取嚴(yán)格的例會(huì)管理制度,會(huì)上傳達(dá)學(xué)生會(huì)副部級(jí)以上會(huì)議精神;結(jié)合部門實(shí)際工作情況討論部門工作計(jì)劃,聽取干部心聲,關(guān)心干部的工作、生活和學(xué)習(xí);培養(yǎng)干部綜合素質(zhì),提高干部表達(dá)能力、組織能力、應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。
4、完善和加強(qiáng)禮儀工作。本部門負(fù)責(zé)禮儀隊(duì)的管理和日常禮儀工作的安排,在學(xué)生會(huì)的指導(dǎo)
二、常規(guī)工作與特色活動(dòng)相結(jié)合,活動(dòng)要?jiǎng)?chuàng)品牌數(shù)形象,創(chuàng)新工作精神
風(fēng)采女生一直以來是女生部的傳統(tǒng)活動(dòng),也是女生部的品牌活動(dòng)。今年,我們?cè)谘匾u傳統(tǒng)的同時(shí),也在不斷創(chuàng)新,增加了網(wǎng)易投票、外景拍攝、晚會(huì)舞臺(tái)的新設(shè)施等等的嘗試,效果是顯著的。
在下學(xué)期中,女生部還在籌備著要針對(duì)我們學(xué)校的眾多的男生舉辦一個(gè)能體現(xiàn)我校男生特色的活動(dòng)。
三、本學(xué)期的工作成績(jī)
1、完善了女生部的聯(lián)系資料,加強(qiáng)了部門的內(nèi)部建設(shè),出臺(tái)了部門管理制度與考察制度
2、為校禮儀隊(duì)注入新鮮血液并按時(shí)完成每一次禮儀工作,建立完整的隊(duì)員個(gè)人資料庫及隊(duì)內(nèi)聯(lián)系方式。
3、成功舉辦南昌航空大學(xué)第三屆風(fēng)采女生大賽,既豐富了校園文化生活,又提高了女生部知名度,使女生部在我們學(xué)校學(xué)生中的影響力增加了很多。
4、協(xié)助校學(xué)生會(huì)其他部門的一些日常工作。
四、總結(jié)不足,吸取經(jīng)驗(yàn),不斷進(jìn)步
本學(xué)期女生部的工作雖然做出了一些工作成績(jī)。但仍存在一些不足和遺憾,主要體現(xiàn)在:
1、工作思想沒有得以開放,創(chuàng)新精神不夠。工作思路和方法有待進(jìn)一步提高。
2、各部門缺少交流,組織活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)還需進(jìn)一步積累,各部門應(yīng)互相學(xué)習(xí)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)及優(yōu)秀管理方式。部分干部的思想動(dòng)態(tài)沒有有效掌握好,個(gè)別干部的工作積極性有所下降。
3、與各學(xué)院學(xué)生會(huì)的聯(lián)系應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)。
在下學(xué)期中,我們將彌補(bǔ)不足,不斷完善自身建設(shè)。探索工作新思路和工作方法,加強(qiáng)與各二級(jí)學(xué)院學(xué)生會(huì)的聯(lián)系。不斷的自我總結(jié),學(xué)習(xí)和借鑒兄弟組織的優(yōu)秀管理體制和工作方法,不斷完善自我。百尺竿頭,更進(jìn)一步!
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