欧美三级中文字幕乱码,日本亚洲中文无线码在线观看,91精品视频免费观看,伊人久久综合

        當(dāng)前位置:9136范文網(wǎng)>實(shí)用文檔>合同>臨時(shí)雇傭合同

        臨時(shí)雇傭合同

        時(shí)間:2024-10-01 15:04:26 合同 我要投稿

        臨時(shí)雇傭合同

          在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛,簽訂合同能促使雙方規(guī)范地承諾和履行合作。那么制定合同書(shū)有什么需要注意的呢?以下是小編幫大家整理的臨時(shí)雇傭合同,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        臨時(shí)雇傭合同

        臨時(shí)雇傭合同1

          甲方:

          乙方: 身份證號(hào)碼:電話(huà)號(hào)碼:

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本用工合同。

          一、協(xié)議期限

          協(xié)議期限自年月日時(shí)起至年月日時(shí)止。

          二、工作內(nèi)容。

          乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作。

          乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的相關(guān)管理制度。

          三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

          甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)保護(hù)用品。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

          四、臨時(shí)工待遇

          1、甲方為乙方購(gòu)買(mǎi)意外傷害保險(xiǎn),如乙方在工作時(shí)間內(nèi)因工發(fā)生人身傷害費(fèi)用由甲方墊付,保險(xiǎn)理賠款打入甲方賬戶(hù)。

          2、工作報(bào)酬:

          (1)計(jì)件制:甲方支付乙方工資為_(kāi)___元/件,甲方按照乙方的出勤天數(shù)計(jì)算薪資,薪資與每月_____日以現(xiàn)金的形式支付給乙方。

         。2)計(jì)時(shí)制:甲方支付乙方工資為_(kāi)___元/天,甲方按照乙方的出勤天數(shù)計(jì)算薪資,薪資與每月_____日以現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬的.形式支付給乙方。

          五、工作紀(jì)律

          1. 乙方服從甲方的生產(chǎn)安排,完成生產(chǎn)任務(wù),保證產(chǎn)品質(zhì)量。

          2. 特殊情況不能上班時(shí)需事先請(qǐng)假。

          3. 愛(ài)護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),保管好甲方提供的工具,發(fā)生丟失/損壞照價(jià)賠償。

          4. 未經(jīng)甲方允許,不得攜帶公司任何物品出廠。

          六、其他

          1、用人單位在使用臨時(shí)工時(shí)需首先到總經(jīng)辦人資組備案,并簽訂臨時(shí)工協(xié)議、購(gòu)買(mǎi)意外傷害保險(xiǎn)并生效后方可用工。違反程序?qū)е碌呢?zé)任由用人單位自行承擔(dān)。

          2、乙方在辦理用工手續(xù)時(shí)需提供本人身份證復(fù)印件。

          七、協(xié)議變更、終止、解除的條件

          如有違反甲方工作紀(jì)律的,甲方有權(quán)解除本協(xié)議;乙方對(duì)甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿(mǎn),同樣有權(quán)解除合同,但需提前3天通知甲方。

          八、乙方(工作協(xié)議期內(nèi))因自身健康生。ê亍⒙、傳等疾。┧l(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用和賠償責(zé)任,由乙方全部承擔(dān)。

          九、乙方因違反操作規(guī)程所導(dǎo)致的本人及第三人傷害,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

          十、本合同一式三份,甲方用人單位、人力資源組各一份,乙方一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

          甲方(蓋章):

          年月 日

          乙方(簽字): 年月 日

        臨時(shí)雇傭合同2

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者雙方平等協(xié)商,簽訂本雇傭合同,共同遵守。

          一 雙方當(dāng)事人

          第一條用人單位(以下簡(jiǎn)稱(chēng)為甲方):

          名稱(chēng):_____________________________________

          通訊地址:______________________________郵編:________

          法定代表人/主要負(fù)責(zé)人:_____________________________

          電話(huà):______________________ 傳真:_________________

          第二條 勞動(dòng)者(以下簡(jiǎn)稱(chēng)為乙方):

          姓名________性別___年齡____身份證號(hào)________________

          聯(lián)系電話(huà):_______________ ;____________

          通訊地址:_________________________郵編:__________

          第三條 本合同第一條、第二條中甲乙雙方的聯(lián)系地址(包括:通訊地址,電子郵箱)為雙方在履行本雇傭合同期間的約定通訊地址。若在履行本合同過(guò)程中雙方有任何重要文件資料需要送達(dá)時(shí),該地址為雙方約定的收件地址。若其中一方的聯(lián)系地址或電子郵件發(fā)生變化,應(yīng)立即書(shū)面通知對(duì)方,否則視為沒(méi)有變化。

          二 勞動(dòng)合同期限

          第四條 經(jīng)雙方協(xié)商,本合同的期限為_(kāi)__年,自___年___月___日起至___年___月___日終止。 。

          三 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

          第五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方從事崗位(工種)工作。具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:。乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。工作的地點(diǎn)為: 。

          根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,乙方服從甲方臨時(shí)變換工作崗位或工作地點(diǎn)的安排。

          四 工作時(shí)間和休假

          第六條 乙方在甲方平均每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),每周工作時(shí)間累計(jì)不超過(guò)四十小時(shí)。甲方可以根據(jù)工作的特殊需要臨時(shí)變更乙方的工作時(shí)間。

          第七條 甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1日。在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法安排乙方休假:(1)元旦;(2)春節(jié);(3)國(guó)際勞動(dòng)節(jié);(4)國(guó)慶節(jié);(5)法律、法規(guī)規(guī)定的.其他休假節(jié)日。

          五 勞動(dòng)報(bào)酬

          第八條甲方向乙方支付的每小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)為 元(人民幣),此標(biāo)準(zhǔn)不得低于綿陽(yáng)市政府規(guī)定的最低小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。 甲方每月12日之前以法定貨幣形式足額向乙方支付。

          第九條甲方安排乙方加班工作的,按5元/小時(shí)的規(guī)定支付加班費(fèi)。

          六 社會(huì)保險(xiǎn)

          第十條 甲方支付的小時(shí)工資中已經(jīng)包含其應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方同意依據(jù)國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定自主在社保部門(mén)靈活就業(yè)人員窗口辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)。

          第十一條 甲方依照國(guó)家和地方的規(guī)定,為乙方辦理商業(yè)意外保險(xiǎn)和繳納意外保險(xiǎn)費(fèi)用,乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷依法報(bào)銷(xiāo)商業(yè)意外保險(xiǎn)待遇。

          第十二條 本合同成立之日起一周內(nèi),乙方必須將辦理意外保險(xiǎn)所需個(gè)人相關(guān)資料交給甲方,以便甲方到相關(guān)部門(mén)為乙方辦理保險(xiǎn)手續(xù),否則由此產(chǎn)生的所有法律責(zé)任由乙方承擔(dān)。

          七 勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

          第十三條 甲方向乙方提供必需的生產(chǎn)(工作)和勞動(dòng)防護(hù)用品。第十四條 甲方對(duì)乙方進(jìn)行下列培訓(xùn):

          1、職業(yè)道德 2、業(yè)務(wù)技術(shù) 3、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及規(guī)章制度教育和培訓(xùn)。第十五條 甲方應(yīng)當(dāng)向乙方告知下列事項(xiàng):

          1、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度;

          2、操作規(guī)范;

          3、乙方所從事工作的職業(yè)危害因素、危害結(jié)果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施及安全生產(chǎn)狀況;

          4、凡患有職業(yè)禁忌癥的,不得從事與該禁忌癥相關(guān)的作業(yè)。

          第十六條 乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,自覺(jué)接受勞動(dòng)安全教育,聽(tīng)從管理人員的指揮,不得違章操作、冒險(xiǎn)作業(yè)。

          第十七條 乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;對(duì)危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件,有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。

          八 勞動(dòng)合同的變更、解除與續(xù)訂

          第十八條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更、解除、續(xù)訂本合同。變更、解除、續(xù)訂合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。

          第十九條 甲乙雙方在任何情況下都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止本雇傭合同,但必須提前五天以書(shū)面形式告知對(duì)方,否則應(yīng)當(dāng)賠償因此給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失。第二十條 本勞動(dòng)合同解除或終止的,除法律規(guī)定以外,甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

          第二十一條 在解除或者終止雇傭合同時(shí),乙方應(yīng)在 三 日內(nèi)辦理工作交接手續(xù)。拒絕移交給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

          九 乙方對(duì)移交的各種資料的合法性、真實(shí)性承擔(dān)法律責(zé)任。

          工作交接時(shí)乙方應(yīng)當(dāng)返還所使用或保管的甲方財(cái)物,包括但不僅限于:辦公室鑰匙、辦公工具、宿舍鑰匙、床位、工作證件、授權(quán)資料、空白文書(shū)、公司的債權(quán)文書(shū)、款項(xiàng)等。如有損壞、遺失或侵占的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

          十 其他約定

          第二十二條在此雇傭合同期間乙方也與其他企業(yè)訂有雇傭合同的,不得影響本雇傭合同的履行,否則乙方應(yīng)當(dāng)賠償因此行為給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。第二十三條 乙方在本雇傭合同存續(xù)期間及在本雇傭合同解除后直至商業(yè)秘密公開(kāi)期間,必須遵守甲方規(guī)定的全部保密規(guī)章制度,對(duì)其知悉的包括但不限于甲方的管理方法、產(chǎn)銷(xiāo)策略、客戶(hù)名單、貨源情報(bào)等經(jīng)營(yíng)信息及與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)保密事項(xiàng)進(jìn)行保密。如有違反,應(yīng)當(dāng)賠償由此給甲方帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失。

          第二十四條本合同中任何一方違反勞動(dòng)合同法規(guī)定或本合同的約定時(shí),應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任。

          第二十五條 在履行本雇傭合同期間,乙方因故意或重大過(guò)失造成第三方損失的,甲方在墊付賠償后有權(quán)向乙方追償。

          第二十六條 甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,可協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)裁決不服的,可以向人民法院起訴。

          第二十七條 本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決,簽訂補(bǔ)充條款,補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。

          本合同中約定的事項(xiàng)與今后國(guó)家法律、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          第二十八條本合同雙方簽字生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

          甲方(蓋章): 乙方(簽名):

          日期: 年月日 日期: 年月日

        臨時(shí)雇傭合同3

          甲方:

          乙方:

          出于樂(lè)逸康網(wǎng)絡(luò)服務(wù)(甲方)有雇用母嬰護(hù)理員(簡(jiǎn)稱(chēng)“月嫂”“育嬰”)方面的需求,(乙方)愿意為甲方提供月嫂服務(wù),并承諾為(甲方)提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

         。ㄒ唬┘滓译p方約定事項(xiàng)

          1、月嫂服務(wù)期限

         。1)______年______月______日起至______年______月______日止,共計(jì)__天。

         。2)由于乙方工作性質(zhì)特殊,需要24小時(shí)對(duì)母嬰進(jìn)行護(hù)理,為了乙方健康,甲方應(yīng)安排乙方合理的休息時(shí)間。

          2、服務(wù)費(fèi)用

         。1)甲方向乙方支付服務(wù)費(fèi),支付的時(shí)間為雙方商定為(按月支付)、(服務(wù)期終止):______年______月。

         。2)月嫂服務(wù)為26天/月,服務(wù)費(fèi):__元人民幣。大寫(xiě):__億__萬(wàn)__千__百__十__個(gè)。

         。3)休假?zèng)]休,按加班計(jì)時(shí)結(jié)算工資(照平時(shí)的兩倍結(jié)算工資)。

          國(guó)家法定節(jié)假日沒(méi)休的,按照國(guó)家規(guī)定三薪結(jié)算工資。

          3、母嬰護(hù)理內(nèi)容

         。1)產(chǎn)婦護(hù)理

          a、科學(xué)合理指導(dǎo)產(chǎn)婦膳食,均衡營(yíng)養(yǎng)。

          b、開(kāi)奶,疏通乳房,促進(jìn)乳汁分泌。

          c、指導(dǎo)產(chǎn)婦正確的母乳喂養(yǎng)姿勢(shì),防止乳頭皸裂。

          d、指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行按摩與護(hù)理,防止乳房下垂、松弛

          e、指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動(dòng),協(xié)助形體恢復(fù)訓(xùn)練。

          f、指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理,防止細(xì)菌感染。

          g、舒緩產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁、憂(yōu)郁等情緒,減輕產(chǎn)婦超勞,輕松愉快度產(chǎn)期。

          h、隨時(shí)關(guān)注觀察產(chǎn)婦產(chǎn)后身體狀況,并記錄。

         。2)新生兒護(hù)理

          a、科學(xué)、合理喂養(yǎng)新生兒,早期按需哺乳,保證新生兒需求。

          b、新生兒肚臍護(hù)理,擦拭消毒,避免感染。

          c、黃疸觀察,發(fā)現(xiàn)病理性黃疸及時(shí)就醫(yī)。

          d、新生兒皮膚護(hù)理,濕疹,尿布疹,臀部等護(hù)理。保持干爽、清潔、消毒、殺菌防止病菌感染。

          e、新生兒吃奶后拍嗝,避免吐奶、嗆奶進(jìn)入氣管造成肺炎,缺氧窒息。

          f、新生兒洗澡、按摩、撫觸,增強(qiáng)寶寶體質(zhì),增加感情交流,促進(jìn)大腦發(fā)育,智力開(kāi)發(fā),促使得到健康全面的發(fā)展。

          g、新生兒尿布,衣物換洗消毒處理等。

          h、對(duì)新生兒的體溫,食量,以及大小便觀察記錄。

          i、安撫新生兒哭鬧、呵護(hù)安睡,養(yǎng)成良好的作息和生活習(xí)慣。

         。ǘ┘滓译p方的權(quán)利和義務(wù)

          1、甲方的權(quán)利

         。1)甲方可以在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作。

         。2)甲方有權(quán)利要求乙方體檢,并提供有效健康體檢證明。

          2、甲方的義務(wù)

         。1)按期向乙方支付服務(wù)費(fèi)。

          (2)為了乙方做好月嫂工作,提出合理的協(xié)助。

         。3)甲方向乙方提供基本相同的食宿條件。

         。4)為了乙方的健康,甲方應(yīng)協(xié)助乙方每天睡眠不少于八小時(shí)。

         。5)乙方有義務(wù)告知甲方家庭成員健康狀況,有無(wú)傳染病史等。

          3、乙方的權(quán)利

         。1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的.工作,乙方有權(quán)要求增加相應(yīng)的報(bào)酬。

         。2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排和要求。

         。3)乙方為自身健康出發(fā),有權(quán)了解甲方家庭成員的健康狀況,以及有無(wú)傳染病史。

          4、乙方的義務(wù)

          (1)嚴(yán)格按照服務(wù)內(nèi)容為甲方提供專(zhuān)業(yè)的服務(wù)。

          (2)工作期間,乙方需要甲方愛(ài)護(hù)的財(cái)物,如是乙方之過(guò)失造成損害,乙方給予賠償。

         。ㄈ┰诤贤趦(nèi),乙方有下例情況之一時(shí),甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天數(shù)折算費(fèi)用給乙方

          1、違反國(guó)家法律、法規(guī)。

          2、不服從甲方合理工作安排。

          3、未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗。

          4、被證明有偷盜行為。

          5、不能勝任相應(yīng)工作。

          6、身體健康有問(wèn)題,不能從事月嫂工作。

          (四)在合同期內(nèi),甲方有下例情況之一時(shí),乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天數(shù)折算費(fèi)用

          1、甲方工作安排違反了法律、法規(guī)。

          2、甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢(qián)物、謾罵毆打、威逼利誘等行為。

          (五)甲乙雙方任何一方無(wú)故違約,則將接受:____元的違約金處罰。

         。┮蚵男斜竞贤l(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法

          如果雙方因本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先協(xié)商解決,雙方達(dá)不成協(xié)議的,可向所屬行政區(qū)人民法院提起訴訟。

         。ㄆ撸┍竞贤约滓译p方簽字后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

          ______年______月____日       ______年______月____日

        臨時(shí)雇傭合同4

          甲方:

          乙方:

          根據(jù)《民法典》等有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則就乙方為甲方提供服務(wù)有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:

          一、服務(wù)內(nèi)容

          二、服務(wù)時(shí)間

          1.每天

          2.乙方每月可休息

          三、服務(wù)費(fèi)用

          1.甲方于每月 日支付服務(wù)勞動(dòng)費(fèi)用與乙方。

          四、甲方權(quán)利和義務(wù)

          1.甲方有權(quán)要求乙方按照上述服務(wù)內(nèi)容提供服務(wù);

          2.甲方發(fā)現(xiàn)乙方患有疾病等不適合繼續(xù)工作的情形,有權(quán)隨時(shí)解除合同;

          3.甲方有義務(wù)按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。

          五、乙方權(quán)利和義務(wù)

          1.乙方有權(quán)利要求甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用;

          2.乙方有權(quán)利要求甲方為其工作提供必備設(shè)備或條件;

          3.乙方須自覺(jué)履行上述服務(wù)項(xiàng)目,細(xì)心工作并服務(wù)好甲方營(yíng)業(yè)的客人;

          4.乙方如遇親友生病等急事,需臨時(shí)離開(kāi)時(shí),應(yīng)征得甲方同意;

          5.乙方工作期間,如因其過(guò)錯(cuò)造成甲方及其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀,應(yīng)付賠償責(zé)任;

          6.乙方如欲解除合同,則需提前10天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責(zé)任。

          7.乙方在非工作時(shí)間(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的'事故,由其自己解決,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

          六、合同的生效

          1.本合同自雙方簽字時(shí)生效。

          2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

          甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

          地址:_______________________ 地址:___________________________

          電話(huà):_______________________ 電話(huà):___________________________

          傳真:_______________________ 傳真:___________________________

          日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

        臨時(shí)雇傭合同5

          甲方(用人單位):

          名稱(chēng):

          法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):

          地址:

          工商登記注冊(cè)類(lèi)型:

          乙方(勞動(dòng)者):

          姓名:

          性別:

          身份證號(hào)碼:

          文化程度:

          住址:

          聯(lián)系電話(huà):

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本勞動(dòng)合同。

          一、使用崗位及期限。

          甲方聘用乙方在 崗位工作。使用期限為 ,即自 年 月 日起至 年 月 日止。其中,從生效日起的首三個(gè)月為試用期,試用期為 年 月 日 至 年 月 日。

          二、工作內(nèi)容。

          (一)乙方同意按甲方工作需要,在 崗位工作,履行職責(zé),完成任務(wù)。

          (二)乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

          三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件。

          (一)甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生等規(guī)定。

          甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

          (二)甲方應(yīng)當(dāng)向乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件,和必要?jiǎng)趧?dòng)保護(hù)用品,以保證乙方在安全健康的環(huán)境下工作。

          (三)如果乙方的工作內(nèi)容涉及職業(yè)危害,則甲方應(yīng)向乙方如實(shí)告知該等職業(yè)危害。

          及可能發(fā)生的后果,并且應(yīng)當(dāng)依法采取相應(yīng)的防護(hù)措施。并將對(duì)乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)或教育。乙方應(yīng)該認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。

          (四)甲方根據(jù)乙方崗位的實(shí)際實(shí)際情況,依法定期或在必要時(shí)安排乙方進(jìn)行身體健康檢查。

          四、工作報(bào)酬。

          (一)乙方月工資(工資已包含五險(xiǎn)一金費(fèi)用,乙方拿到工資后自行到相關(guān)部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù))為 元。

          (二)甲方支付給乙方的獎(jiǎng)金、津貼等其他費(fèi)用,按甲方有關(guān)制度確定并支付。

          五、工作紀(jì)律。

          甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

          六、勞動(dòng)合同變更、終止、解除的條件。

          (一)勞動(dòng)合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。

          (二)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),勞動(dòng)合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

          (三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

          1、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的。

          2、曠工或者無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸,經(jīng)批評(píng)教育無(wú)效,曠工時(shí)間連續(xù)超過(guò)三天的。

          3、嚴(yán)重失職、瀆職或違法亂紀(jì),對(duì)甲方利益造成重大損害的。

          (四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:

          1、乙方患病或非因公(工)負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作的;

          2、乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)培訓(xùn)后也不能勝任的。

          3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

          (五)有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動(dòng)合同:

          1、乙方患病或者負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

          2、乙方因公負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;

          3、國(guó)家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

          (六)乙方在聘期內(nèi)勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的,勞動(dòng)合同自行解除。

          (七)乙方提出解除勞動(dòng)合同的`,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

          (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)提出解勞動(dòng)用合同:

          1、在使用期內(nèi),甲方未支付工資的;

          2、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

          3、以欺詐、脅迫手段或乘人之危使乙方違背真實(shí)意思訂立本合同,從而導(dǎo)致本合同無(wú)效的;

          4、以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的;

          5、甲方在本合同中免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利的;

          6、甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定的;

          7、國(guó)家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

          (九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

          七、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任。

          甲乙雙方違反合同規(guī)定,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約內(nèi)容在第八條中約定。造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

          八、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

          九、本合同依法訂立后,雙方必須嚴(yán)格履行。

          十、本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門(mén)調(diào)解未能達(dá)成協(xié)議的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

          十一、其他未盡事宜請(qǐng)參閱公司各項(xiàng)規(guī)章管理制度。

          十二、本合同一式三份,甲乙雙方及人力資源部各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章) 乙方(簽章)

          年 月 日 年 月 日

        臨時(shí)雇傭合同6

          雇主:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

          雇員姓名:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

          鑒于甲方公司因臨時(shí)用工的需求,特與乙方平等協(xié)商,雇傭乙方為_(kāi)______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),并訂立正式《雇傭合同書(shū)》如下,以資共同遵守:

          一、合同期限

          第一條、本合同自________年_______月_______日至______年_____月______日止。

          如雙方需要,可在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿(mǎn),雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

          二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間

          第二條、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作,未經(jīng)甲方同意不得變更工作崗位。

          第三條、乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定(詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書(shū)》)的標(biāo)準(zhǔn)。

          第四條、乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

          第五條、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

          三、勞務(wù)報(bào)酬

          第六條、乙方的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為10元/小時(shí),按實(shí)際工作時(shí)間折算,甲方于(時(shí)間)支付。

          第七條、乙方有些列行為,甲方可視實(shí)際情況扣除乙方報(bào)酬以彌補(bǔ)公司損失:

          1、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2、乙方違反公司管理制度的;3、雙方約定的其他情況。

          四、其他待遇

          第八條、乙方受雇期間不享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇;如乙方需繳納社會(huì)保險(xiǎn),乙方可自行出資繳納。

          第九條、雇傭期間乙方住宿自理。

          五、合同的`終止與解除

          第十條、合同期滿(mǎn)如未續(xù)簽,則視為《雇傭合同書(shū)》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

          第十一條、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

          第十二條、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

          (一)無(wú)法完成甲方指定的勞務(wù)工作內(nèi)容;

         。ǘ﹪(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成損害的;

          (三)離崗超過(guò)三個(gè)工作日未歸的;

         。ㄋ模┮虿荒軇偃喂ぷ,經(jīng)甲方調(diào)整仍無(wú)法勝任的;

          六、違約責(zé)任

          第十三條、未經(jīng)甲方同意,乙方在合同期內(nèi)提前離職的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金元。

          六、不可抗力

          第十四條、本合同履行過(guò)程中因不可抗力原因?qū)е鹿蛡蚝贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行,本合同自行終止。

          七、爭(zhēng)議解決

          第十五條、因本合同履行發(fā)生爭(zhēng)議,雙方友好協(xié)商,遵照《中華人民共和國(guó)合同法》及《民法通則》之規(guī)定解決,且雙方共同確認(rèn)不得依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》;解決不成的,任一方可向甲方所在地人民法院起訴。

          八、其他

          第十六條、本合同一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。

          第十七條、本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

          甲方(公章):_________

          乙方(公章):_________

          _________年____月____日

        臨時(shí)雇傭合同7

          甲方:______ (用人單位稱(chēng)號(hào)) 乙方:_________ (勞動(dòng)者姓名)

          乙方愿意成為甲方員工,甲方愿意招用乙方為其員工,雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)執(zhí)法、法例和政策的規(guī)定,經(jīng)同等協(xié)商,訂立本合同,共同遵守。

          一、勞動(dòng)合同期限

          (一)本合同為有固定期限的`勞動(dòng)合同。合同期從20xx年6月1日起至20xx年6月1日止。

          二、工作內(nèi)容

          甲方安排乙方工作,乙方應(yīng)完成該崗位的各項(xiàng)工作內(nèi)容。

          三。乙方上下班時(shí)間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。

          四、甲方保證每月按時(shí)發(fā)給乙方工資,從20xx年6月1日起至20xx年6月1日工資是1500元整,不予漲工資。

          五、聘用合同的變更、終止和解除

          聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

          聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿(mǎn)聘用合同規(guī)定的期限,押金300元作為違約金給甲方。

          本合同一式兩份,甲、乙雙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

          甲方_______乙方_________

          ___年___月 ___日

        臨時(shí)雇傭合同8

          甲方:_____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

          乙方:_____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

          一、就業(yè)時(shí)間:從________________________________________________。

          二、工資:用工期間,甲方每月支付乙方工資1000元,假期補(bǔ)貼和年終獎(jiǎng)按鎮(zhèn)機(jī)關(guān)不覆蓋的村一般干部的一半發(fā)放。甲方承擔(dān)乙方就業(yè)期間的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),不承擔(dān)乙方的勞動(dòng)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、醫(yī)療等費(fèi)用..用工期滿(mǎn),乙方可在與其他人同等條件下優(yōu)先就業(yè),不續(xù)簽不享受任何補(bǔ)貼。

          三、乙方職責(zé):負(fù)責(zé)當(dāng)日?qǐng)?bào)紙、雜志、信件的收發(fā)和提交,負(fù)責(zé)二樓會(huì)議室和所有會(huì)議茶水的清潔,負(fù)責(zé)辦公建筑的安全,保護(hù)花草樹(shù)木,維護(hù)辦公場(chǎng)所秩序,負(fù)責(zé)鎮(zhèn)辦公建筑(辦公室除外)的清潔,協(xié)助管理公共水電管線、線路和水電使用。工作時(shí)間是一天24小時(shí)。

          四、甲方為乙方提供一人所需的生活條件,即一間值班室,每月免費(fèi)用100度電,水費(fèi)由乙方自理。乙方應(yīng)注意用電量

          五、在聘用期間,如發(fā)生工傷事故或人為事故,乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任和費(fèi)用,如發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)酌情承擔(dān)部分責(zé)任和費(fèi)用。

          六、乙方必須全心全意履行自己的職責(zé),完成領(lǐng)導(dǎo)交給的'本職工作以外的任務(wù)。因身體原因不能履行職責(zé)或者不能勝任工作的,甲方有權(quán)解除合同。乙方如提出辭職,應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方。

          七、本合同一式四份,自雙方簽字之日起生效,雙方各執(zhí)一份,由財(cái)務(wù)部和財(cái)務(wù)部各一份備案。

          甲方(簽字):_____________乙方(簽字):_____________

          _____________年_____________月_____________日

        臨時(shí)雇傭合同9

          甲方:乙方:

          法定代表人:性別:

          注冊(cè)地址:居民身份證號(hào)碼:

          在甲方工作起始時(shí)間:

          家庭住址:

          戶(hù)口所在地:___省(市)___區(qū)(縣)___街道

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

          一、勞動(dòng)合同期限

          第一條本合同為期限勞動(dòng)合同。本合同于________年____月____日生效,其中試用期至________年____月____日止。(生效日期寫(xiě)培訓(xùn)之前,試用期終止日期可以寫(xiě)培訓(xùn)結(jié)束時(shí)間)本合同于________年____月____日終止。(隨意寫(xiě),________年左右為好)

          二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

          第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_________崗位(如皮具護(hù)理技師)工作。

          第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到參加培訓(xùn)后所要求標(biāo)準(zhǔn)。

          第四條乙方工作地點(diǎn)為_(kāi)________,經(jīng)雙方協(xié)商工作地點(diǎn)可以變更。

          三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          第五條甲方安排乙方執(zhí)行工時(shí)制度。

          第六條甲方安排乙方加班,應(yīng)符合法律、法規(guī)的規(guī)定。

          第七條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。

          第八條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)和甲方規(guī)章制度等方面的教育。

          第九條乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的`節(jié)假日和本單位規(guī)定休假制度。

          四、雙方權(quán)利義務(wù)

          第十條乙方應(yīng)根據(jù)協(xié)議支付甲方培訓(xùn)費(fèi)用______,(把費(fèi)用一次性寫(xiě)完也可以)甲方則應(yīng)根據(jù)協(xié)議給予乙方安排參加________公司組織的_________培訓(xùn)。

          第十一條如履行中出現(xiàn)任何有礙合同履行的情況,甲乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的態(tài)度解決。

          第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

          第十三條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(公章):_________乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

          ________年____月____日________年____月____日

        臨時(shí)雇傭合同10

          甲方(聘用單位):

          乙方(受聘人):

          家庭聯(lián)系地址:

          鑒于甲方需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》如下:

          第一條:本合同于 年 月 日生效,期限 年,

          第二條 乙方工作崗位職責(zé)要求:

          1.寧城725臺(tái)打更(全天24小時(shí))。

          2.每天打掃寧城725臺(tái)大院、樓道及衛(wèi)生間,保持清潔衛(wèi)生。

          3、每晚睡前應(yīng)檢查臺(tái)內(nèi)門(mén)窗是否關(guān)好。

          4、要高度警惕,對(duì)行跡可疑者,要堅(jiān)決阻攔,不讓入內(nèi),把好第一關(guān)。

          5、負(fù)責(zé)接收郵件、報(bào)紙雜志等外來(lái)物品。

          第三條:甲方每月30日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為 元/月。

          第四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

          (一)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的';

          (二)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

          (三)被依法追究刑事責(zé)任的。

          第五條 在合同存續(xù)期間,由于乙方自身原因所導(dǎo)致的生病、死亡,甲方不負(fù)主要責(zé)任。

          第六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):

          乙方(簽字):

          年月 日

        臨時(shí)雇傭合同11

          甲方:_______公司

          乙方:_______性別:_______居民身份證號(hào)碼:_______

          出生日期:________年_______月_______日

          在甲方工作起始時(shí)間________年____月____日家庭住址___________XX編碼__________________

          鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為215;有限公司 提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》如下:

          一、合同期限

          第一條 本合同于________年____月____日生效,期限________年,其中試用期至________年____月____日止。如雙方需要,可在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿(mǎn),雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

          二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

          第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

          第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定(詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書(shū)》)的標(biāo)準(zhǔn)。

          第四條 乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天,每天工作________小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

          第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。

          第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

          第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

          第八條 按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類(lèi)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

          第九條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

          三、勞務(wù)報(bào)酬

          第十條 甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______元月或按 董事會(huì)擬定的標(biāo)準(zhǔn)額 執(zhí)行。乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定 。

          甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定:甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:

          1、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;

          2、乙方違反公司管理制度的;

          3、雙方約定的其他情況。

          四、合同的.終止與解除

          第十一條 合同期滿(mǎn)如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

          第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

          第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

          (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

          (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

          (三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

          (四)被依法追究刑事責(zé)任的。

          五、雙方約定的其他內(nèi)容

          第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

          一、乙方有義務(wù)向甲甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫(xiě)《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

          二、甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力。

          三、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

          四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

          五、甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

          六、本合同到解除日期時(shí),乙方應(yīng)按照《北京215;有限公司員工手冊(cè)》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

          第十五條 本合同的附件如下附件

          一:《保密協(xié)議》;附件

          二:《崗位職責(zé)書(shū)》;附件

          三:甲方制定的《員工手冊(cè)》及有關(guān)規(guī)定。

          第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章): ___________________

          乙方(簽字): __________________

          簽訂日期: ________年____月 ____日

        臨時(shí)雇傭合同12

          甲方:

          乙方:

          根據(jù)工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時(shí)門(mén)衛(wèi)。為了切實(shí)維護(hù)雙方的權(quán)益,認(rèn)真履行雙方的義務(wù),按照雙方自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,簽定本合同。

          一、聘用期限:

          從________年____月____日起至________年____月____日。

          二、工資福利待遇:

          甲方的權(quán)利和義務(wù):

          1、對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核、獎(jiǎng)懲。

          2、制訂健全的.工作制度規(guī)范乙方。

          3、為乙方提供必要的工作和生活環(huán)境。

          乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方:

          乙方違紀(jì)、違法,不遵守甲方制定的工作制度。

          乙方不服從甲方工作安排。

          乙方工作隨便,不履行崗位職責(zé),在甲方區(qū)域內(nèi)外造成不良影響。

          乙方違反門(mén)衛(wèi)職業(yè)道德規(guī)范。

          因其他原因無(wú)法勝任崗位工作。

          乙方的權(quán)利和義務(wù)

          1、使用甲方提供的工作和居住設(shè)施。

          2、乙方需保證自身健康,必須自覺(jué)遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方所制定的規(guī)章制度。服從甲方工作安排,履行崗位職責(zé)。

          負(fù)責(zé)工作期間甲方大門(mén)的守護(hù)、關(guān)開(kāi)、早晚落鎖,堅(jiān)持晚上睡在門(mén)衛(wèi)室。

          負(fù)責(zé)工作期間來(lái)人來(lái)客的詢(xún)問(wèn)與登記。注意傳達(dá)各種相關(guān)的信息和排查安全隱患的人、動(dòng)物、交通工具。

          保管好門(mén)衛(wèi)室的財(cái)產(chǎn)。不經(jīng)過(guò)甲方允許,不得借給他人使用;門(mén)衛(wèi)室不得堆放私人雜物。

          3、甲方要求對(duì)外保密的材料、事情要做好保密工作。

          4、乙方在工作期間應(yīng)注意保障自身安全,非因工作原因造成的意外由乙方自行承擔(dān)。

          5、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出與甲方解除聘用合同。為了確保甲方正常的工作秩序,乙方須在正式與甲方解除聘用關(guān)系前一個(gè)月告知甲方。否則,甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當(dāng)月工資。合同期未滿(mǎn),乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。

          本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽定合同之日起生效。

          甲方:乙方:

          ________年____月____日

        臨時(shí)雇傭合同13

          甲方:

          身份證號(hào)碼:

          乙方:

          身份證號(hào)碼:

          經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,簽訂以下勞動(dòng)合同,并共同遵照履行:

          一、甲方以鐘點(diǎn)工形式招用乙方, 乙方負(fù)責(zé)______________________________(工作內(nèi)容:自寫(xiě)),招用時(shí)間自 20xx 年 月 日至 20xx年 月 日止。

          二、乙方按甲方的工作要求,每工作1小時(shí)勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣_(tái)_____元。甲方按乙方實(shí)際工作___小時(shí)結(jié)算勞動(dòng)報(bào)酬,于每月___號(hào)支付給乙方。

          三、乙方在工作過(guò)程中須戴齊護(hù)具,因個(gè)人技術(shù)和不戴護(hù)具出現(xiàn)的一切問(wèn)題由乙方自己負(fù)責(zé),與甲方無(wú)關(guān)。

          四、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,遵紀(jì)守法,做好本職工作。乙方有嚴(yán)重違紀(jì)、失職、營(yíng)私舞弊或給甲方利益造成損害的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同;甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)條件或以不正當(dāng)手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

          五、甲、乙任何一方違反本合同的約定,給對(duì)方造成損失的.,應(yīng)給予賠償;任何一方無(wú)故解除勞動(dòng)合同,應(yīng)承擔(dān)合同違約金 元。

          六、甲乙雙方需約定的其他特別事項(xiàng): _________________________________

          七、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽訂后各保留一份。

          簽訂時(shí)間: 年 月 日

        臨時(shí)雇傭合同14

          甲方:________(雇主)

          乙方:________(雇員)

          本合同依據(jù)起草,由于(甲方)有雇用母嬰護(hù)理員(簡(jiǎn)稱(chēng)月嫂)方面的需求,(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)甲、乙雙方方協(xié)商,自愿簽訂,就乙方為甲方進(jìn)行月嫂服務(wù)達(dá)成以下協(xié)議:

          第一條:甲方與乙方為直接雇傭關(guān)系。雇傭期間的一切勞務(wù)糾紛以及民事、刑事責(zé)任均由甲、乙雙方獨(dú)立自行承擔(dān)。

          第二條:乙方服務(wù)范圍:

          (1)產(chǎn)婦:

          A.安全、衛(wèi)生、科學(xué)、合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營(yíng)養(yǎng),促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌;

          B.指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;

          C.指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行乳房按摩與護(hù)理,防止乳房下垂、松馳;指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動(dòng);

          D.協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔,做好會(huì)陰沖洗及傷口護(hù)理,防止細(xì)菌感染;

          E.舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復(fù)健康;

          F .隨時(shí)對(duì)產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄。

          (2)嬰兒:

          A.科學(xué)、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,保證嬰兒健康的營(yíng)養(yǎng)需要;

          B.安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等;

          C.為嬰兒洗澡、按摩、撫觸,增加與BB的情感交流,促進(jìn)嬰兒健康發(fā)育,及時(shí)為嬰兒更換衣物、尿布等;

          D.做好臍部護(hù)理,臀部護(hù)理,保持干爽,防止感染;E .隨時(shí)對(duì)嬰兒的'身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

          F .培養(yǎng)嬰兒良好的生活習(xí)慣。

          第三條:乙方私自外出期間以及為甲方服務(wù)期間因自身突發(fā)疾病而發(fā)生的意外傷亡,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

          第四條:乙方與甲方及家庭成員之間人格平等。甲方不得向乙方提出不合理的要求,甲方不得打罵乙方,不得對(duì)其進(jìn)行人格污辱,不得進(jìn)行虐待。不得完全限制其人身自由等。如有上述情況發(fā)生,乙方有權(quán)單方終止合同,并對(duì)甲方終止服務(wù)。

          第五條:乙方為甲方進(jìn)行家政服務(wù)期間,因乙方疏忽而造成服務(wù)對(duì)象身體受到傷害,乙方應(yīng)負(fù)全部責(zé)任。甲方私有財(cái)產(chǎn)如果非乙方損壞、盜竊,所造成的相關(guān)后果與乙方無(wú)關(guān)。但是乙方有保護(hù)甲方私有財(cái)產(chǎn)不受損失的義務(wù)。

          第六條:乙方向甲方提供勞務(wù)發(fā)票。

          第七條:合同期限________年________月________日至________年________月________日。服務(wù)收費(fèi)(春節(jié)期間從初一到初七為雙薪)。

          第八條:本合同從簽訂之日起立即生效,到期后自行終止。

          第九條:合同期滿(mǎn)以后,甲方仍需乙方為其服務(wù),應(yīng)與乙方重新協(xié)商。雙方同意以后,方可續(xù)簽合同。

          本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份。

          甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

          ______年______月____日       ______年______月____日

        臨時(shí)雇傭合同15

          甲方(聘用單位)名稱(chēng):________________

          法定代表人:__________________________

          所有制性質(zhì):__________________________

          主管部門(mén):____________________________

          地址:________________________________

          乙方(受聘人員)姓名:________________

          性別:________________________________

          民族:________________________________

          出生年月:____________________________

          參加工作年月:________________________

          學(xué)歷:________________________________

          何時(shí)畢業(yè)于何校何專(zhuān)業(yè):________________

          何時(shí)獲何專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格:________

          何時(shí)獲何技工等級(jí)任職資格:____________

          居民身份證號(hào)碼:______________________

          住址:________________________________

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《溫州市人事局關(guān)于規(guī)范市級(jí)事業(yè)單位臨時(shí)工管理工作的通知》以及有關(guān)法律,法規(guī),規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方聘用制臨時(shí)職工,并訂立本勞動(dòng)合同。

          一、聘用合同期限本合同為有期限的聘用合同。合同期從______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期從______年______月______日起至______年______月______日止

          二、工作內(nèi)容乙方同意接甲方工作需要,在____________崗位工作(具體事項(xiàng)另行約定)履行職責(zé),完成任務(wù)。

          乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

          甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分。

          三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間,勞動(dòng)保護(hù),安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

          四、工作報(bào)酬1.試用期內(nèi)每月工資______元,試用期滿(mǎn)后每月工資______元。

          2.甲方每月______日發(fā)放工資。不得無(wú)故克扣,拖欠工資。

          五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利(一)甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并根據(jù)國(guó)家,省有關(guān)政策和規(guī)定按期足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。其中乙方個(gè)人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。

          (二)乙方的孕期,產(chǎn)期,哺乳期待遇以及終止和解除勞動(dòng)合同時(shí)乙方生活補(bǔ)助費(fèi)(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金)的發(fā)放等,均按有關(guān)法律,法規(guī),規(guī)章,政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

          (三)乙方患職業(yè)病或因公(工)負(fù)傷的待遇,因公(工)或因病死亡的喪葬費(fèi),一次性撫恤費(fèi),供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)等均按有關(guān)(四)乙方患病或負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇按法律,法規(guī),規(guī)章,政策和依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

          六、工作紀(jì)律甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律,法規(guī),規(guī)章和政策。甲方制定的各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

          七、勞動(dòng)合同變更,終止,解除的條件(一)勞動(dòng)合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。

          (二)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),聘用合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽聘用合同。

          (三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:

          1.在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

          2.曠工或者無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸,經(jīng)批評(píng)教育無(wú)效,曠工時(shí)間連續(xù)超過(guò)十五天,或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)三十天的;

          3.嚴(yán)重失職,瀆職或違法亂紀(jì),對(duì)甲方利益造成重大損害的。

          (四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方:

          1.乙方患病或非因公(工)負(fù)傷,醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作,也不服從另行安排適當(dāng)工作的;

          2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任的;

          3.勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

          (五)有下列情況之一的`,甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動(dòng)合同:

          1.乙方患病或者負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

          2.乙方患職業(yè)病或因公(工)負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的;

          3.女職工在孕期,產(chǎn)期和哺乳期內(nèi)的;

          4.國(guó)家法律,法規(guī)另有規(guī)定的。

          (六)乙方在聘期內(nèi)被開(kāi)除,勞動(dòng)教養(yǎng)以及被判刑的,勞動(dòng)合同自行解除。

          (七)乙方提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

          (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)提出解勞動(dòng)用合同:

          1.在試用期內(nèi)的;

          2.甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的;

          3.國(guó)家法律,法規(guī)另有規(guī)定的。

          (九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

          八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任甲乙雙方違反合同規(guī)定,均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方要付給對(duì)方違約金。違約內(nèi)容和違約金數(shù)額在第九條中約定。造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的,還應(yīng)按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

          九、雙方需要約定的其他事項(xiàng): ____________________________________

          十、本合同條款與法律,法規(guī),規(guī)章,政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律,法規(guī),規(guī)章,政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

          十一、本合同依法訂立后,雙方必須嚴(yán)格履行。

          十二、本合同履行中發(fā)生爭(zhēng)議,經(jīng)甲乙雙方自行協(xié)商或上級(jí)主管部門(mén)調(diào)解未能過(guò)成協(xié)議的,可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

          十三、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章): ___________

          法定代表人(簽章):______

          (負(fù)責(zé)人)

          乙方(簽章): ___________

          ________年______月______日

        【臨時(shí)雇傭合同】相關(guān)文章:

        臨時(shí)雇傭合同02-24

        【精華】臨時(shí)雇傭合同04-28

        臨時(shí)勞務(wù)雇傭合同11-17

        臨時(shí)員工雇傭合同09-26

        臨時(shí)雇傭勞務(wù)合同07-08

        臨時(shí)雇傭合同(15篇)06-02

        臨時(shí)雇傭合同15篇01-02

        臨時(shí)工雇傭合同09-22

        臨時(shí)雇傭合同經(jīng)典4篇04-07