外聘專家合同

　　在人們的法律意識不斷增強的社會，合同的法律效力與日俱增，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的外聘專家合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

外聘專家合同1

　　甲方：

　　乙方：姓名: 性別： 出生日：

　　身份證號碼： 民族：

　　為實現(xiàn)投資經(jīng)營與職業(yè)經(jīng)理人的有效結(jié)合，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，通過相互了解、達成共識、就甲方聘用乙方為江西鷹潭浪淘沙美食水療會總經(jīng)理事宜，組建管理隊伍，實施經(jīng)營管理，達成如下協(xié)議，并共同信守協(xié)議各項條款。

　　第一條：甲方聘請乙方出任江西浪淘沙美食水療會總經(jīng)理，由乙方配備管理人員2名，專職營銷經(jīng)理1-2名，全面經(jīng)營該會所，負責市場策劃、市場營銷、日常經(jīng)營管理，其工作績效向董事長及董事會負責。

　　第二條： 江西浪淘沙美食水療會會館的企業(yè)運營實施職業(yè)經(jīng)理人總經(jīng)理負責制，按董事會的經(jīng)營指導方針，做好企業(yè)的正常經(jīng)營，安全保障，資產(chǎn)的保值保全;以獲取最大經(jīng)營利潤為經(jīng)營中心;以創(chuàng)造企業(yè)持續(xù)發(fā)展的品牌經(jīng)營為己任。享受董事長及董事會特許的福利待遇，明確所授權(quán)的責任和權(quán)力。

　　第三條：因甲方投資項目為特殊行業(yè)，經(jīng)友好協(xié)商，乙方除享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日外，每月公休為四天，乙方如因工作需要不能休息，可按公司規(guī)定給予補休。

　　第四條：因乙方管理績效所需甲方聘用乙方的薪資實行“年工薪制度”及績效利潤分成方式;a:甲方支付乙方勞動報酬為稅后工資年薪24萬元人民幣，以月形式支付1.8萬元/月，支付日期為每月五號(其中包括：基本工資、、職務補貼、崗位補貼、高溫補貼.通訊費用。);余薪2萬4000元在每年元月五號以十三個月薪資的形式發(fā)放。b:績效考核工資為全年的純利潤的分紅模式執(zhí)行;具體方式如下:全年的純利潤的10%歸乙方分紅所得.如中途解聘分紅為去年純利潤的5%為補償.

　　第五條：為提高辦事效率及對外經(jīng)營需要，甲方為乙方配備辦公用轎車一輛(不設專車司機)，其車輛所需費用納入甲方經(jīng)營費用。

　　第六條：甲方按國家勞動部門相關(guān)規(guī)定為乙方辦理個人社會保險，由甲方人力資源部門統(tǒng)一辦理。

　　第七條：為有效開展營銷業(yè)務，甲方給予乙方一定額度的`招待權(quán)限和一定折扣的優(yōu)惠權(quán)限，手續(xù)辦理要符合財務要求。

　　第八條：為確保企業(yè)有效運營，實施總經(jīng)理負責制，實施政企分開，乙方有權(quán)招聘任免副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理在內(nèi)的各級管理人員，以培育骨干員工，培養(yǎng)業(yè)務骨干，塑造管理團隊為人事管理績效。

　　第九條：為實現(xiàn)企業(yè)處于投資經(jīng)營與職業(yè)經(jīng)理人的有效結(jié)合，使企業(yè)持續(xù)發(fā)展，甲方應慎重考察乙方，不得隨意辭退乙方，聘用期為至少兩年，以甲乙雙方簽屬本協(xié)議日起生效。

　　乙方有下列情形之一的甲方有權(quán)解除本協(xié)議：

　　1、 在聘用期間滿甲方需提前兩月通知乙方是否續(xù)簽及終止協(xié)議。

　　2、 嚴重失職、營私舞弊對甲方利益造成重要損害的;

　　3、 乙方患病或因工負傷，醫(yī)療期滿后，按國家和本市從事餐飲服務行業(yè)規(guī)定不能從事原工作的;作交接方可離職，否則造成損失甲方有權(quán)追究包括經(jīng)濟在內(nèi)的責任。

　　第十條：乙方在正常情況下提出辭職，由于所聘職務原因，必須提前一個月以書面形式向甲方遞交辭職書，經(jīng)甲方同意并做好各項工作的交接

　　第十一條：甲方在正常情況下提出辭退乙方，需提前一個月向乙方說明，在合同期內(nèi)須補償乙方2個月的工資。

　　第十二條：本協(xié)議有效期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

　　另：因甲方投資項目為特殊行業(yè)，江西浪淘沙美食水療會會館又為新建企業(yè)，乙方精力和責任應在服務經(jīng)營，人員培訓等運營上，甲方應派人負責并承擔公安、稅務、城管、工程能源等外部環(huán)境的協(xié)調(diào)工作。

　　本合同不得擅自修改、涂改內(nèi)容，未盡事宜雙方協(xié)商解決。

　　本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，雙方蓋章簽字生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　身份證號碼

　　簽字蓋章： 簽字蓋章：

外聘專家合同2

　　甲方：

　　乙方：身份證號碼：

　　因工作需要，甲方聘用天津科技大學教授先生為甲方科技創(chuàng)新顧問。甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：

　　一、協(xié)議期限

　　1、本協(xié)議有期限自20xx年12月xx日起至20xx年12月xx日止，期滿作廢。如需繼續(xù)聘用，須提前一個月進行協(xié)商，重新簽訂聘用協(xié)議。

　　二、工作要求

　　1、甲方聘用乙方：擔任科學技術(shù)創(chuàng)新顧問，提供有關(guān)設備、生產(chǎn)流水線采購、優(yōu)化、創(chuàng)新、改造等技術(shù)服務；并對申報科技型項目、技改類項目及實用新型專利等提出咨詢意見，工作職責由甲方制定，具體工作內(nèi)容由甲方總經(jīng)理安排。

　　2、乙方服務甲方的工作地點包括甲方工廠、科技大學實驗室、科研基地及其他。

　　3、乙方應按崗位職責和規(guī)范要求，完成與其技術(shù)職稱相一致的工作任務。

　　4、乙方在協(xié)議期內(nèi)遵守甲方的規(guī)章制度。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　1、甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定。

　　2、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，按公司有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的`勞動保護用品和其他勞動保護條件。

　　3、乙方對自身安全、健康負有謹慎注意義務，必須嚴格遵守公司各項安全生產(chǎn)制度。

　　四、工作報酬待遇

　　1、聘用期間甲方支付乙方薪酬為：元/月（稅前）。

　　2、甲方次月15日前以銀行轉(zhuǎn)賬形式向乙方支付上月薪酬。

　　3、因乙方屬于退休人員，甲方將不承擔其社會保險費用。

　　五、發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止

　　1、本協(xié)議期滿的。

　　2、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

　　3、嚴重違反工作（勞動）紀律或者甲方規(guī)章制度的。

　　4、國家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　5、乙方因健康原因不能履行工作的。

　　六、甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議，需提前1月書面通知另一方。

　　七、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。簽章后立即生效。

　　甲方:（蓋章）乙方簽字：

　　法定代表人（代理人）：

　　簽訂日期：20xx年12月xx日簽訂日期：20xx年12月xx日

外聘專家合同3

　　鄭州大學西亞斯國際學院法學院(以下簡稱甲方)為了吸引法學界杰出人才，充分利用社會教學資源，加強師資隊伍建設，促進教學、科研工作的發(fā)展，全面提高教學、科研綜合實力的強烈愿望。

　　(以下簡稱乙方)在法學領域內(nèi)具有較高的技術(shù)水平及業(yè)務素質(zhì)和良好的職業(yè)道德，并愿意以外聘研究員身份參與工作，并接受甲方的監(jiān)督和管理。

　　甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)過友好協(xié)商，特就以下條款達成一致意見，簽訂本聘用合同。

　　一、聘用期限

　　本聘用合同有效期自 至 止。合同期滿。雙方協(xié)商可以重新簽訂。

　　二、工作內(nèi)容及任務

　　1、甲方聘用乙方從事

　　2、乙方在聘期內(nèi)的具體工作內(nèi)容及任務

　　(1)為甲方在法學領域的發(fā)展提供重要的指導意見和建議;

　　(2)在客觀條件許可的情況下，出席甲方的'重大活動，為甲方的發(fā)展提供意見和建議;

　　(3)參與甲方的專業(yè)建設中，每學期不少于 學時的授課量，且每年為教師和學生作學術(shù)報告或舉辦專題講座(原則上一年不少于 次)，對青年教師進行具體指導;

　　(4)指導科研工作，帶領中青年教師申報、承擔國家、省、部級科研項目，每年策劃爭取到國家級科研項目 項或者省、市級科研項目 項或者橫向項目 項，按計劃每年提交年度報告，并確保項目的順利實施和目標實現(xiàn)。對本學科研究方向的選擇、科研項目的選定等方面給予全面具體的指導;

　　(5)在受聘期內(nèi)，每年在甲方工作的時間不少于 個月。

　　(6)根據(jù)教學工作需要，承擔本科生部分緊缺課程或開設新課程的教學任務。

【外聘專家合同】相關(guān)文章：

外聘專家合同06-14

外聘的合同07-09

外聘人員合同02-26

外聘人員合同06-30

外聘人員合同5篇03-14

外聘教師合同03-20

專家勞務合同聘請專家勞務合同01-01

外聘老師勞務合同11-02

外聘教師合同【精品】03-28