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        臨時工合同

        時間:2024-08-10 00:36:46 合同 我要投稿

        精選臨時工合同范文匯總5篇

          隨著法律觀念的日漸普及,合同對我們的幫助越來越大,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么問題來了,到底應如何擬定合同呢?下面是小編收集整理的臨時工合同5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        精選臨時工合同范文匯總5篇

        臨時工合同 篇1

          甲方(用人單位)名稱:_________________________

          乙方(勞動者)姓名:___________________________

          根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

          第一條

          本合同期限類型為______(固定期限/無固定期限以完成一定工作任務為期限),自______年___月___日起至______年___月___日止。其中,試用期(有/無),自______年___月___日起至______年___月___日止。

          第二條

          甲方安排乙方從事的工作為______,工作地點為______。乙方應按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,認真履行崗位職責,按時完成工作任務。

          第三條

          甲方安排乙方執(zhí)行______工時工作制(標準工時/綜合計算工時/不定時)。

          第四條

          甲方于每月___日前以現(xiàn)金或轉賬形式及時足額支付乙方工資,工資(計時/計件)標準為___。其中,試用期期間的工資標準為。

          第五條

          甲方應當按照國家和地方有關規(guī)定為乙方繳納社會保險費,具體項目為___。乙方負擔的`部分由甲方負責代扣代繳。

          第六條

          甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓,并提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,

          應當定期為乙方進行健康檢查。乙方在勞動過程中應嚴格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。

          乙方發(fā)生工傷時,甲方應當及時采取措施使乙方得到救治,并按照《工傷保險條例》的規(guī)定,向乙方支付相應的工傷待遇。

          第七條甲

          乙雙方應當按照《勞動合同法》的相關規(guī)定履行、變更、解除、終止本合同。符合《勞動合同法》有關規(guī)定情形的,甲方應當依法支付乙方經(jīng)濟補償。

          第八條

          甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續(xù)履行本合同的,甲方應當繼續(xù)履行;乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,甲方應當依法按照經(jīng)濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。

          第九條

          雙方約定的其它事項:_____________________________________________________________________

          第十條

          勞動合同未盡事宜,按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。

          第十一條

          本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(公章)________________乙方(簽字)________________

          簽字日期:______年___月___日簽字日期:______年___月___日

        臨時工合同 篇2

          根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

          一、合同期限

          甲方聘用乙方在甲方蘭克小學食堂擔任臨時崗位工作。合同期限為一年,20xx年3月1日至20xx年3月1日。

          二、乙方工作是給蘭克小學食堂做工。

          三、甲方的權利與義務

          1、負責乙方的日常人事管理;

          2、負責支付乙方工資,每月1000元,大寫壹仟元整。

          3、乙方自己負責繳納失業(yè)保證金。

          四、乙方的權利與義務

          1、接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

          2、在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規(guī)定;

          3、食堂員工實行聘任制,合同每一年簽訂一次。

          4、食堂員工為臨時工, 工資實行包干, 每月工資1000元,期末發(fā)放。

          5、寒暑假同樣享受工資待遇。

          五、聘用合同的變更、解除、終止

          (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

          1、食堂員工對學校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應在前一月內(nèi)提出辭呈申請,如突然自行終止合同,學校結算時不多發(fā)一個月的工資,照天結算。如工作不負責任,完不成本合同所書規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,學校有權及時終止合同。

          2.乙方因疾病不能按時上崗。

          3.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

          (二) 乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

          1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

          2.曠工時間超過一天的;

          3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

          4.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;

          5.偽造健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的.;

          (三) 乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

          因工負傷,在學校規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

          (四)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應提前3 0天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

          (五) 有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

          1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

          2.甲方以非法手段強迫乙方工作的。

          (六) 有下列情況之一,本合同自行終止:

          1.合同期限屆滿;

          2.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

          六、違反合同的責任和爭議解決

          合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

          七、其他

          本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章)

          乙方(簽名)

          年 月 日

        臨時工合同 篇3

          甲方因生產(chǎn)工作需要,招用____________(以下簡稱乙方)為臨時(季節(jié))工。為維護勞動關系雙方的合法權益,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,共同遵守。

          甲方(單位)名稱:_______________

          單位所有制性質(zhì):_________________

          電話號碼:_______________________

          地址:___________________________

          乙方(工人)姓名:_______________

          性別:___________________________

          年齡:___________________________

          家庭住址:_______________________

          根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國務院《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》(以下簡稱《臨時工管理暫行規(guī)定》),____________(甲方)因生產(chǎn)工作需要,招用____________(以下簡稱乙方)為臨時(季節(jié))工。為維護勞動關系雙方的合法權益,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,共同遵守。

          一、合同期

          本合同有效期為______年____個月,自_____年_____月_____日起至______年____月______日止。本合同期限屆滿,即終止執(zhí)行。

          二、生產(chǎn)(工作)任務

          1.在合同期內(nèi),乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,到___________車間(部門)從事臨時性生產(chǎn)(工作)

          2.甲方對乙方應完成的生產(chǎn)、工作任務提出具體要求:

          (1)_____________________________________________

          (2)_____________________________________________

          三、勞動保護和勞動條件

          甲方遵照國家有關本行業(yè)職工的生產(chǎn)、安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定,改善勞動環(huán)境,為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件,保障乙方的安全和健康。并對乙方進行安全生產(chǎn)知識教育和技術培訓。

          四、工資、保險、福利和政治待遇

          1.甲乙雙方根據(jù)《臨時工管理暫行規(guī)定》第五條商定,執(zhí)行____________工資形式(日工資、月工資、計時工資、計件工資、百元含量包干等),工資金額為____________;

          2.由于甲方原因造成停工停產(chǎn),甲方應按日 付給乙方待工費;

          3.乙方在甲方工作期間勞動保險、福利待遇等,按《臨時工管理暫行規(guī)定》第六條、第七條、第八條執(zhí)行。

          4.乙方政治上應與甲方固定工一視同仁。

          五、合同的解除

          (一)在下列情況下,甲方可以解除合同:

          1.乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿(醫(yī)療期為三個月)不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;

          2.乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度,經(jīng)教育無效的;

          3.乙方被依法追究刑事責任的;

          4.甲方宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于整頓期間的。

          (二)在下列情況下,乙方可以解除合同:

          1.經(jīng)有關部門確認,甲方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害工人身體健康的.;

          2.甲方不能按合同規(guī)定支付勞動報酬的;

          3.甲方違反國家法律、法規(guī)、政策,侵害乙方合法權益的;

          4.乙方經(jīng)甲方同意,考入中等專業(yè)以上學校學習的。

          六、勞動紀律和獎懲

          乙方必須嚴格遵守用工單位各項規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程,保證完成生產(chǎn)任務。對國家、企業(yè)作出貢獻或違反勞動紀律、國家法令,甲方依《企業(yè)職工獎懲條例》和企業(yè)規(guī)章給予乙方獎勵和懲處。

          七、雙方認為需要規(guī)定的其他事項

          八、本合同未盡事宜,按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

          九、本合同一經(jīng)簽訂,甲方雙方必須嚴格遵照執(zhí)行,任何一方不得隨意變更、終止和解除合同。其中一方確有正當理由需要解除合同時,必須提前30天通知對方,并征得對方同意。任何一方違反本合同、給另一方造成經(jīng)濟損失的,必須給予賠償。

          十、在履行本合同過程中,甲乙雙方如有爭議,任何一方有權向本單位勞動爭議調(diào)解委員會或向市(縣)勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解、仲裁。

          十一、本合同一式二份,經(jīng)當?shù)貏趧有姓䴔C關鑒證部門鑒證后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同應妥善保存,如有遺失,需及時申報鑒證機關。

          十二、本合同不得代簽,不得涂改,否則無效。

          甲方簽字蓋章:________________

          ________年________月________日

          乙方簽字蓋章:________________

          ________年________月________日

          鑒證人:______________________

          ________年________月________日

        臨時工合同 篇4

          甲方:

          乙方:

          甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,就勞務合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務合同,共同遵守本合同所列條款。

          一、合同期限

          合同期限為____年,自_____年____月___日至_____年____月___日。

          二、乙方工作內(nèi)容

          乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,在______崗位,承擔生產(chǎn)(工作)任務。

          三、甲方的權利與義務

         。ㄒ唬┴撠熞曳降娜粘H耸鹿芾;

         。ǘ┴撠熤Ц兑曳焦べY,每日_____元。

          四、乙方的權利與義務

         。ㄒ唬┙邮芗追降墓芾,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

         。ǘ┫硎芎贤(guī)定的工資待遇;

         。ㄈ┰诤炗啽竞贤瑫r自愿遵守甲方的有關規(guī)定。

          五、聘用合同的變更、解除、終止

         。ㄒ唬┮曳接邢铝星闆r之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

          1、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

          2、甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達不成協(xié)議的;

          3、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

         。ǘ┮曳接邢铝星闆r之一,甲方可以隨時解除合同:

          1、嚴重違反勞動紀律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

          2、連續(xù)曠工時間超過十五天或一年內(nèi)累計曠工時間超過三十天的;

          3、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

          4、貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴重的;

          5、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;

          6、偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

          7、被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

          8、其它違反國家、學校、甲方規(guī)定的。

         。ㄈ┖贤趦(nèi),乙方要求違約解除合同的.,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

         。ㄋ模┯邢铝星闆r之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

          1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

          2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。

         。ㄎ澹┯邢铝星闆r之一,本合同自行終止:

          1、合同期限屆滿;

          2、合同期內(nèi)乙方死亡;

          3、乙方按國家規(guī)定應征入伍的;

          4、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

          六、違反合同的責任和爭議解決

          合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的,可以向有關法院起訴。

          七、其他

          本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式____份,甲、乙雙方各執(zhí)_____份。

          甲方:

          _____年____月___日

          乙方:

          _____年____月___日

        臨時工合同 篇5

          用工單位(以下簡稱甲方):________________________

          招用臨時工(以下簡稱乙方):______________________

          根據(jù)國家勞動法規(guī)定,本著平等自愿、協(xié)調(diào)一致的原則,簽訂勞務合同。內(nèi)容如下:

          一、合同期為自____________年________月______日至____________年________月______日止。

          二、乙方承擔施工生產(chǎn)任務,按甲方要求的施工質(zhì)量標準、在安全施工的前提下,按時完成施工生產(chǎn)任務。

          三、乙方應遵守甲方規(guī)定的施工現(xiàn)場各項管理規(guī)章制度、文明施工條例和勞動紀律,具體要求是:

          1、每月出勤必須達到______天,每月出勤______天內(nèi)的按日工資的______%年底結算。

          2、簽訂合同辦完臨時用工手續(xù)。出勤在______天以內(nèi)的辦理臨時用工手續(xù)的費用由乙方自負,出勤在______天以上的辦理臨時用工手續(xù)的費用由甲方支付。

          3、臨時工交抵押金____________元(在第一個月工資扣除),施工結束后,一次退還抵押金(出勤中間間斷一個月的一律不付)。

          4、對于在施工現(xiàn)場不聽從領導的正確指揮,違反施工操作規(guī)程及浪費施工材料的`工人,甲方有權視情節(jié)進行罰款處理,情節(jié)嚴重的予以辭退(工資在年底按日工資______%支付)。對于在工作中表現(xiàn)好的工人,甲方將酌情進行獎勵。

          5、小拿小摸、偷賣施工現(xiàn)場東西,解除勞務合同、扣除抵壓金并辭退,根據(jù)被盜物品的折價,扣月工資額的______%,工資年底付給。

          6、在施工現(xiàn)場不允許擅自離崗。不允許工作中或中午喝酒、打架斗毆,如有此現(xiàn)象發(fā)生,將對其解除合同、辭退,視情節(jié)輕重處以____________元罰款。

          7、乙方在施工生產(chǎn)中要愛護使用工具和設備,如有損壞按價賠償。

          8、乙方在施工中應加強自我安全保護意識,嚴禁亂動機械、電氣設備,如違章作業(yè),造成事故責任自負。

          四、甲方為乙方提供下列勞動工資、福利待遇:

          1、勞動報酬為計時、計件工資,工資按月支付。

          2、因公傷、殘按《勞動安全保護條例》執(zhí)行。

          3、勞動保護按國家有關規(guī)定臨時用工規(guī)定執(zhí)行。

          4、甲方必須執(zhí)行國家勞保規(guī)定,提供勞動安全和衛(wèi)生設施,保護職工的安全和健康。

          5、甲方對乙方的試用期為一個月,在此期間如乙方不符合工作要求,甲方有權辭退。

          6、乙方在無正當理由情況下,自動退出工作崗位,甲方有權不予支付工資。

          7、乙方不得無故解除合同,必須共同遵守,嚴格履行合同條款,發(fā)生爭議時雙方協(xié)商解決。

          本合同一式兩份,甲乙雙方各保存一份。

          甲方(蓋章):__________________乙方(簽章):__________________

          ____________年________月________日____________年________月________日

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