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        會(huì)計(jì)聘用合同

        時(shí)間:2023-06-13 13:02:56 合同 我要投稿

        會(huì)計(jì)聘用合同 15篇

          在人們的法律意識不斷增強(qiáng)的社會(huì),能夠利用到合同的場合越來越多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家整理的會(huì)計(jì)聘用合同 ,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        會(huì)計(jì)聘用合同 15篇

        會(huì)計(jì)聘用合同 1

          甲方:(聘用人)

          乙方:(受聘人)

          甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

          第一條合同期限

          合同有效期:自年月日至年月日止(其中年月日至年月日為見習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

          聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對方。

          第二條工作崗位

          甲方根據(jù)工作任務(wù)需要與乙方簽訂會(huì)計(jì)崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

          甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

          第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

          甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

          第四條工作報(bào)酬

          根據(jù)國家、單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的會(huì)計(jì)工作崗位,甲方按每月元支付乙方工資,每月計(jì)發(fā)工資的具體日期為10號。

          甲方根據(jù)國家、單位的有關(guān)規(guī)定,可調(diào)整乙方的`工資。

          乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的。

          聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負(fù)違約責(zé)任。并應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限支付基本工資額度的違約金。

          乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

          第八條其它事項(xiàng)

          甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生勞動(dòng)爭議,按《勞動(dòng)法》爭議處理的有關(guān)條款執(zhí)行。

          本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

          本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

          本合同的未及事項(xiàng),按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)可以簽訂補(bǔ)充合同。

          甲方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日

          乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日

        會(huì)計(jì)聘用合同 2

          甲方:____(聘方)

          乙方:____(受聘方)

          本職工作單位:____

          職務(wù):____會(huì)計(jì)

          甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,簽定本合同,以便共同遵守。

          第一條乙方自愿到甲方從事兼職會(huì)計(jì)師工作,甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會(huì)計(jì)師。

          第二條乙方的聘任職務(wù)是_彭水淑福山羊養(yǎng)殖專業(yè)合作社兼職會(huì)計(jì)師,其工作范圍為上級部門所規(guī)定的專業(yè)合作社的各項(xiàng)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)

          第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)

          代表人:____李東

          乙方:____(勞動(dòng)者)

          身份證號碼:______________________________________________

          住址:______________________

          為進(jìn)一步提高公司整體管理水平、降低運(yùn)營成本,提高工作效率及服務(wù)質(zhì)量,保證送貨及時(shí),經(jīng)甲乙雙方自愿平等協(xié)商,本著長遠(yuǎn)真誠合作的共同愿望,就甲方聘用乙方從事具體相關(guān)工作達(dá)成如下協(xié)議:____

          一、甲、乙雙方自愿形成勞動(dòng)用工關(guān)系,乙方作為勞動(dòng)者接受甲方的用工管理。

          二、乙方的工作職責(zé)及工作范圍:____

          甲方聘用乙方為公司財(cái)務(wù)部門總監(jiān),全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作,具體工作如下:____

          1.負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算,參與公司的經(jīng)營管理。

          2.根據(jù)公司資金動(dòng)作情況,合理調(diào)整資金,確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

          3.搜集公司經(jīng)營活動(dòng)情況,資金動(dòng)態(tài),對營業(yè)收入和費(fèi)用開支的資料進(jìn)行分析,提出建議,定期向總經(jīng)理報(bào)告。

          4.組織各部門編制收支計(jì)劃,編制公司的月、季、年度營業(yè)計(jì)劃和財(cái)務(wù)計(jì)劃,定期對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。

          5.嚴(yán)格化財(cái)務(wù)管理,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。

          6.負(fù)責(zé)全公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)的登記、核對、抽查與調(diào)撥,按規(guī)定計(jì)算折舊費(fèi)用,保證資產(chǎn)來源。

          7.用先進(jìn)的理賬理念指導(dǎo)監(jiān)督公司及公司下屬的各分支機(jī)構(gòu),處理有關(guān)會(huì)計(jì)事務(wù)。

          8.加強(qiáng)內(nèi)控制度,對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)做到事前籌劃,事中控制和事后監(jiān)督。

          9.對收入有關(guān)單據(jù)審核及財(cái)務(wù)處理;各項(xiàng)費(fèi)用支付審核及財(cái)務(wù)處理,應(yīng)收賬款財(cái)務(wù)處理;總分類賬、日記賬等賬簿處理;財(cái)務(wù)報(bào)表及會(huì)計(jì)科目處理及申報(bào)。

          10.統(tǒng)一發(fā)票及增值稅發(fā)票自動(dòng)報(bào)繳業(yè)務(wù);所得稅核算及申報(bào)業(yè)務(wù);資金預(yù)算業(yè)務(wù);財(cái)務(wù)盤點(diǎn)業(yè)務(wù)的處理。

          11.會(huì)計(jì)意見反饋及督促;對內(nèi)協(xié)調(diào)與各部門之間的關(guān)系,對外協(xié)調(diào)工商、銀行、稅務(wù)之間的關(guān)系,掌握最新的稅務(wù)信息,做好稅前籌劃和辦理具體事項(xiàng)的工作。

          12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          三、協(xié)議期限:____

          協(xié)議期限共___年。自20______年___月___日起至20______年___月___日止。試用期為一個(gè)月,自20______年___月___日起至20______年___月___日止。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬:____

          1.工資標(biāo)準(zhǔn):____甲方每月15日支付上月工資。試用期元人民幣,試用期為一個(gè)月(可以縮短試用時(shí)間,試用期內(nèi)無休息日,試用期內(nèi)無請假申請,重大特殊情況可協(xié)商并經(jīng)甲方批準(zhǔn)同意,否則按《通遼市連成藥業(yè)有限公司員工試用期協(xié)議》執(zhí)行)。

          2.試用期過后經(jīng)考試合格填寫轉(zhuǎn)正審批表,雙方簽訂勞動(dòng)合同,自簽訂勞動(dòng)合同之日起(按簽訂時(shí)的日期雙方各自承擔(dān)應(yīng)承擔(dān)的部分),甲方負(fù)責(zé)為乙方交納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。工作滿兩年的`從第三年開始增加交納住房公積金(個(gè)人應(yīng)繳納部分由乙方承擔(dān),甲方20%,乙方8%,以上五險(xiǎn)一金的繳納均按通遼市社保局最低工資標(biāo)準(zhǔn)基數(shù))。

          3.工資結(jié)構(gòu):____元±(提成工資)±(獎(jiǎng)勵(lì)、或扣罰款)

          工資結(jié)構(gòu)=基本工資±崗位工資±職稱工資±績效工資±(獎(jiǎng)勵(lì)、或扣罰款)

          績效工資=滿勤工資±管理工資±效率工資±獎(jiǎng)勵(lì)工資±保密工資±提成獎(jiǎng)勵(lì)±(獎(jiǎng)勵(lì)、或扣罰款)

          4管理工資3:____100元(及時(shí)登記賬目,做到現(xiàn)金賬與總賬核對、往來賬與總賬核對、費(fèi)用帳總賬核對、做到賬賬相符,準(zhǔn)確無誤。有誤差無此工資)。

          5管理工資4:____100元(對財(cái)務(wù)所涉及的檔案管理和監(jiān)察:____會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)告、查帳報(bào)告、財(cái)務(wù)相關(guān)合同、驗(yàn)資報(bào)告、章程等會(huì)計(jì)資料。制定相關(guān)制度明確管理細(xì)則,出現(xiàn)混亂和丟失的無此工資,嚴(yán)重的追究責(zé)任)。

          6管理工資5:____200元(票據(jù)的監(jiān)督與管理:____支票、普通發(fā)票、增值稅發(fā)票、應(yīng)收.應(yīng)付賬款的憑據(jù)、購進(jìn)票據(jù)、銷售票據(jù)等相關(guān)票據(jù)。制定相關(guān)制度明確管理細(xì)則,分工明確責(zé)任到人,出現(xiàn)混亂和丟失的無此工資,嚴(yán)重的追究責(zé)任)。

          7管理工資6:____100元(財(cái)務(wù)簽批審核:____嚴(yán)格把關(guān),日常費(fèi)用報(bào)銷簽批時(shí)要核對采購的價(jià)格是否高于原采購價(jià)格或市場,如高出可拒簽請示總經(jīng)理后處理,控制應(yīng)收賬款的形成嚴(yán)格按照通遼市連成藥業(yè)有限公司的《銷售退回管理辦法》及《配送貨款管理辦法》執(zhí)行,發(fā)現(xiàn)問題馬上上報(bào),應(yīng)付賬款付款時(shí)應(yīng)合理調(diào)配和掌握庫存現(xiàn)金情況,合理使用。)

          8.效率工資1:____100元(按時(shí)辦理稅務(wù)、工商、社會(huì)保險(xiǎn)以及銀行的協(xié)調(diào)工作,人為原因造成延誤的自行處理解決,無此工資)

          9.效率工資2:____100元(每月初5日前,及時(shí)將公司資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、費(fèi)用分類報(bào)表、應(yīng)收應(yīng)付表等按時(shí)上報(bào),延誤的無此工資)。

          10.獎(jiǎng)勵(lì)工資1:____100元(對本部門的人員工作安排合理、分工明確,并且當(dāng)月本部門各崗位工作完成無差錯(cuò)。否則無此工資)。

          11.獎(jiǎng)勵(lì)工資2:____100元(對公司的相關(guān)管理費(fèi)用合理控制,提出合理化建議并采納,簡化了工作程序和節(jié)約了相關(guān)費(fèi)用,否則無此工資)。

          12.保密工資:____100元(堅(jiān)守職業(yè)道德,對企業(yè)的相關(guān)管理制度、細(xì)則,對本部門的相關(guān)資料嚴(yán)格監(jiān)控,做到不對外泄漏)

          13.提成獎(jiǎng)勵(lì):____(按企業(yè)每月制定指標(biāo),完成或超額完成的相關(guān)提成)。

          五、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

          甲方(蓋章):____乙方(簽字、按指紋):____

          代表人(簽字、按指紋):_______年___月___日

          ___年___月___日

        會(huì)計(jì)聘用合同 3

          甲方(聘用單位):

          乙方(受 聘 人):

          地 址:

          家庭住址:

          法定代表人:

          身份證:

          根據(jù)法律相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

          第一條 合同期限

          合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月

          _______日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

          第二條 工作內(nèi)容

          乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位工作。乙方的工作內(nèi)容為:

          1. 全面履行企業(yè)會(huì)計(jì)職責(zé),負(fù)責(zé)公司各種票據(jù)的收集、分類、制作憑證,做到帳目清楚,憑證齊全。

          2. 編制有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,完成分類帳、總帳、報(bào)表和月度、季度、年度財(cái)務(wù)分析,做到準(zhǔn)確無誤。

          3、與稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行報(bào)稅,負(fù)責(zé)稅務(wù)辦理,協(xié)調(diào)處理好與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。

          4. 負(fù)責(zé)銷售貨款督催、結(jié)算。

          5. 進(jìn)行年度公司清產(chǎn)核資工作。

          6. 根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)布置,提供會(huì)計(jì)分析資料。協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行零星采購,招工和辦公室值班等工作。

          7. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

          第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

          1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。2、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

          3.甲方根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況,不斷提高和改善職工生活福利待遇。

          4.乙方有參加甲方民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利。

          5.乙方上崗后應(yīng)按照甲方的生產(chǎn)和工作要求,掌握本崗位的工作技能和操作規(guī)程,按質(zhì)按量地完成各項(xiàng)規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務(wù),并接受甲方職能部門的有關(guān)考核。

          6.乙方在合同期內(nèi),應(yīng)樹有良好的職業(yè)道德和主人翁精神風(fēng)貌,維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),愛護(hù)集體財(cái)產(chǎn)。

          第四條 工作報(bào)酬

          從合同簽訂時(shí)間起甲方每月支付乙方的`基本工資為人民幣 元/月,甲方每月 日以貨幣形式將上個(gè)月的工資支付給乙方。

          第五條 工作紀(jì)律

          1、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。

          2、乙方應(yīng)自覺維護(hù)本公司聲譽(yù)和對外形象, 愛護(hù)公司的設(shè)備和設(shè)施。要自覺的保守企業(yè)秘密, 不準(zhǔn)將公司的財(cái)務(wù)報(bào)表、產(chǎn)品技術(shù)資料、圖紙和磁盤記錄資料提供他人查閱和復(fù)制。并不得在

          其他企業(yè)兼職。

          3、由于乙方無視約定的勞動(dòng)紀(jì)律, 給本公司帶來較壞社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)損失的, 甲方除按法律制度追究乙方責(zé)任外, 不受本合同期約束, 解除與乙方的勞動(dòng)合同。

          第六條 聘用合同的變更、終止和解除

          1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

          2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          3、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

          4、乙方做好本職工作依法履行職責(zé),不得授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng),如有違反甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任。

          5、乙方應(yīng)保守甲方有關(guān)生產(chǎn)、經(jīng)營的技術(shù)資料。乙方離開本企業(yè),三年內(nèi)不得在與本企業(yè)業(yè)務(wù)相似的企業(yè)工作,否則甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。

          第七條 其它事項(xiàng)

          1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭議,按法律規(guī)定,應(yīng)在甲方所在地提起仲裁或訴訟。

          2、本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

          3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

          甲方(蓋章) 乙方(簽字)

          代表(簽字):

          簽約時(shí)間: 年 月 日

        會(huì)計(jì)聘用合同 4

          甲方:

          乙方:

          甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,按照自愿、平等、互利的原則,特簽訂本協(xié)議。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)協(xié)商一致,達(dá)成如下條款:

          一、合同期限:

          合同期限:實(shí)行一年一簽,第一年從年月日至年月日止。次年甲方如果再續(xù)聘乙方,經(jīng)雙方協(xié)商,提前一個(gè)月與乙方簽定合同。

          二、工作職責(zé):

          1:乙方必須服從甲方的工作安排,遵守作息時(shí)間,按時(shí)上下班。

          2、乙方必須按照國家會(huì)計(jì)制度的要求為甲方從事會(huì)計(jì)代理記帳工作及按規(guī)定為企業(yè)、公司代理辦證、照登記等業(yè)務(wù)。

          3乙方必須服從甲方安排的雙休日輪流班制度,但如果乙方在周一至周五期間因特殊情況確有事請假的,甲方必須安排補(bǔ)休。

          4、乙方必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),有機(jī)會(huì)可參加有關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

          三、勞動(dòng)保護(hù)

          1、甲方應(yīng)依法安排乙方法定節(jié)假日的.休息,休息期間,甲方因工作需要要求乙方加班的,甲方應(yīng)安排補(bǔ)休或支付加班工資。

          2、乙方如因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的所有費(fèi)用。

          四、工資待遇:

          1、乙方第一個(gè)月工資為試用期、定為元;從第二個(gè)月(即)開始,甲方每月按時(shí)支付給乙方工資元,發(fā)放到合同期滿為止。

          2、支付方式:乙方用一個(gè)月的工資(即就近一個(gè)月的工資)作為履行合同的保證金,待合同期滿,立即付給乙方。

          3:乙方因出差、下鄉(xiāng)或到有關(guān)單位辦事,經(jīng)常用手機(jī)聯(lián)系業(yè)務(wù),甲方每月補(bǔ)給乙方電話費(fèi)元。

          五、違約責(zé)任:

          1、合同期間,甲方如果無故拖延時(shí)間不發(fā)給乙方工資,則乙方有權(quán)提出離職并要求補(bǔ)足未發(fā)工資(含扣留的一個(gè)月保證金)。

          2、合同期間,乙方如果無故辭職,甲方有權(quán)將扣留的一個(gè)月保證金作罰款處理。

          六:其他規(guī)定:

          未盡事宜,甲乙雙方可以協(xié)商解決,解決不了的,可申請勞動(dòng)仲裁解決。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方代表簽字:

          乙方簽字:

          _____年_____月_____日:

        會(huì)計(jì)聘用合同 5

          聘用單位:

         。ㄒ韵潞喎Q甲方)

          辦公地址:

          辦公電話:

          日常聯(lián)系人:

          手機(jī):

          受聘人員:

          (以下簡稱乙方)

          會(huì)計(jì)從業(yè)資格號碼:

          手機(jī):

          一、內(nèi)容(具體選項(xiàng)以打勾為準(zhǔn)):

          □ 代理記帳(外帳),□代理記帳(內(nèi)帳),□納稅申報(bào),□出口退稅申報(bào),

          □ 減免稅申報(bào),□發(fā)票領(lǐng)購,□發(fā)票開具,□發(fā)票認(rèn)證,□銀行取單補(bǔ)單,

          □ 稅務(wù)文書辦理(不含登記類事項(xiàng)),□編制工資表,□編報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,

          □ 編報(bào)工商報(bào)表,□其他事項(xiàng)。

          二、期限:

          年,自 年 月 日至 年 月 日。到期雙方無異議可續(xù)約不另簽協(xié)議。

          三、勞務(wù)報(bào)酬費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及支付時(shí)間(具體選項(xiàng)以打勾為準(zhǔn))

          1、視同甲方內(nèi)部員工待遇,□勞務(wù)報(bào)酬 元/月,□參加社保險(xiǎn)種 (繳費(fèi)基數(shù) 元,其中個(gè)人部份乙方承擔(dān),單位部份甲方承擔(dān)),□參加公積金(繳費(fèi)基數(shù) 元,其中個(gè)人部份乙方承擔(dān),單位部份甲方承擔(dān)),□甲方為乙方購買人身意外傷害保險(xiǎn)(保額 萬元/年,保費(fèi)甲方承擔(dān),受益人為乙方),□交通費(fèi)補(bǔ)貼 元,□通訊費(fèi)補(bǔ)貼 元,□住宿費(fèi)補(bǔ)貼 元,□過節(jié)費(fèi)補(bǔ)貼 元,□其他福利補(bǔ)貼的現(xiàn)金或?qū)嵨镆砸曳将@得為準(zhǔn)。

          2、視同臨時(shí)工待遇,□勞務(wù)報(bào)酬 元/月,□福利待遇以乙方獲得的現(xiàn)金或?qū)嵨餅闇?zhǔn)。

          3、職業(yè)自由人待遇,□勞務(wù)報(bào)酬 元/月。

          4、單位合作形式,乙方以所在單位名義向甲方收取服務(wù)費(fèi) 元/月。

          5、費(fèi)用支付時(shí)間:□當(dāng)月取單工作時(shí),□次月完工時(shí)。

          四、執(zhí)行地址、工作時(shí)間及辦公費(fèi)用(具體選項(xiàng)以打勾為準(zhǔn))

          1、□甲方指定場所,乙方的工作時(shí)間為1-2天/月,辦公費(fèi)由甲方承擔(dān)。

          2、□乙方選擇場所,乙方的工作時(shí)間自定,辦公費(fèi)由乙方承擔(dān)。

          五、雙方責(zé)任、義務(wù)

          (一)、甲方的責(zé)任、義務(wù)

          1、在次月納稅申報(bào)期限內(nèi),甲方負(fù)責(zé)備齊上月會(huì)計(jì)工作所需的所有單據(jù),乙方認(rèn)為需要補(bǔ)充、完善、改變的,甲方應(yīng)當(dāng)在知悉后一周時(shí)間內(nèi)交與乙方。

          2、甲方必須依法經(jīng)營,保證向乙方提供的單據(jù)真實(shí)、合法、完整、及時(shí),否則,一切責(zé)任和損失由甲方承擔(dān)。甲方不得強(qiáng)迫、脅迫等非法手段要求乙方從事虛假、違法會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。甲方有義務(wù)保護(hù)上門服務(wù)的.乙方人身安全責(zé)任和財(cái)物損失。

          3、按本協(xié)議約定按時(shí)支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬費(fèi)用和甲方自愿給付的福利待遇。

          4、未到期無故要求中止本協(xié)議的,承擔(dān)不低于本協(xié)議一個(gè)月勞務(wù)報(bào)酬費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)的違約金。

          (二)、乙方的責(zé)任、義務(wù)

          1、依法從事本協(xié)議約定的兼職會(huì)計(jì)內(nèi)容,承擔(dān)工作失職造成的重復(fù)勞動(dòng)和經(jīng)濟(jì)損失。

          2、保守甲方的商業(yè)秘密。

          3、向甲方提供與此相關(guān)的咨詢服務(wù),不另收費(fèi)。

          4、未到期無故要求中止本協(xié)議的,少收取本協(xié)議一個(gè)月勞務(wù)報(bào)酬的費(fèi)用作為違約金。

          5、與甲方不存在勞動(dòng)關(guān)系,不接受甲方的勞動(dòng)紀(jì)律約束的考勤管理。

          6、本協(xié)議終止,移交甲方的會(huì)計(jì)資料為紙質(zhì)的會(huì)計(jì)帳本、記帳憑證、會(huì)計(jì)報(bào)表,拫據(jù)

          甲方要求或可提供財(cái)務(wù)軟件制作的電子檔會(huì)計(jì)資料。

          六、本協(xié)議一式二份,雙方簽字、蓋章后立即生效。

          甲方:

          乙方:

          年 月 日 年 月 日

        會(huì)計(jì)聘用合同 6

          甲方:_________(以下簡稱甲方)

          乙方:_________(受聘人)(以下簡稱乙方)

          甲乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

          第一條合同期限

          1、合同有效期:自年月日至年月日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為見習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

          2、聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          3、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對方。

          第二條工作崗位

          1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要與乙方簽訂會(huì)計(jì)崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

          2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

          第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

          1、甲方實(shí)行每周工作小時(shí),每天工作_________小時(shí)的工作制度。

          2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

          3、甲方應(yīng)根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

          第四條工作報(bào)酬

          1、根據(jù)國家、單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的會(huì)計(jì)工作崗位,甲方按每月元支付乙方工資,每月計(jì)發(fā)工資的具體日期為。

          2、甲方根據(jù)國家、單位的有關(guān)規(guī)定,可調(diào)整乙方的工資。

          3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。

          4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、計(jì)劃生育等假期。

          5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。

          第五條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

          1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。

          2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育。

          3、甲方按單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

          4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

          第六條聘用合同的變更、終止和解除

          1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

          2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          3、甲方單位被撤消、關(guān)閉、轉(zhuǎn)產(chǎn),聘用合同自行終止。

          4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

          5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

          (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

         。2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

         。3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

         。4)被依法追究刑事責(zé)任的。

          6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

         。1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。

         。2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

         。3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

         。4)乙方不履行聘用合同的。

          7、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

         。1)在試用期內(nèi)的;

          (2)甲方無故未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬逾期月的;蛘咛峁┕ぷ鳁l件的。

          8、乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。

          第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

          1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過十二個(gè)月。

          2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個(gè)月。

          3、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的.合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

          4、甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

          5、聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負(fù)違約責(zé)任。并應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限支付基本工資額度的違約金。

          6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

          第八條其它事項(xiàng)

          1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生勞動(dòng)爭議,按《勞動(dòng)法》爭議處理的有關(guān)條款執(zhí)行。

          2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

          3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

          4、本合同的未及事項(xiàng),按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          5、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)可以簽訂補(bǔ)充合同。

          甲方:_________乙方:_________

          簽訂日期:_________年_________月_________日

        會(huì)計(jì)聘用合同 7

          甲方:__________________市__________________辦(聘方)乙方:___________________________(受聘方)

          因甲方工作需要,需聘請乙方做兼職會(huì)計(jì),在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同,以便共同遵守。

          一、聘用期:從20_________年_________月1日至20_________年_________月31日止。合同期滿,雙方可以辦理續(xù)簽事宜。

          二、報(bào)酬:甲方每月付給乙方報(bào)酬_________00元,在每月財(cái)務(wù)報(bào)表完成后支付。

          三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

         。、為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,分配與財(cái)務(wù)有關(guān)的任務(wù);

          2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

          3、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

          4、為乙方履行職務(wù)提供一定的.工作條件;

          四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

          1、依法履行會(huì)計(jì)職務(wù);

         。、獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

          3、對___________________________(單位)的管理工作提出建議;

          5、遵守___________________________(單位)的各項(xiàng)規(guī)章制度,接受___________________________(單位)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,服從工作安排;

          6、在履行會(huì)計(jì)職務(wù)時(shí),不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;不得從事有損于___________________________(單位)聲譽(yù)的活動(dòng),嚴(yán)禁泄漏__________________辦的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

          7、自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

          五、其它

         。、雙方有任何一方不滿意時(shí)均可提出解除合同(但須提前三個(gè)月告知對方);

          2、因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。

          3、因國家政策或上級政策發(fā)生變化時(shí)。

          4、合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案,并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

          六、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。

          七、本合同自雙方簽字之日起生效。

          八、如有未盡事宜,雙方可以協(xié)商解決。

          甲方:(聘方)_________乙方:_________(受聘方)

          二○_________年七月三十一日

        會(huì)計(jì)聘用合同 8

          甲方:_________(聘方)

          乙方:_________(受聘方)(本職工作單位:_________,職務(wù):_________)

          甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,簽定本合同,以便共同遵守。

          第一條乙方自愿到甲方從事兼職會(huì)計(jì)師工作,甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會(huì)計(jì)師。

          第二條乙方的聘任職務(wù)是_________(公司)兼職會(huì)計(jì)師,其工作范圍為甲方各項(xiàng)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

          第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)

         。ㄒ唬┘追皆诒竞贤行趦(nèi),可行使以下權(quán)利:

          1、為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,分配任務(wù);

          2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

          3、在乙方工作成績突出或?qū)________(公司)有重大貢獻(xiàn)時(shí),給予獎(jiǎng)勵(lì);對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為,予以處罰;

         。ǘ┘追巾毬男械牧x務(wù):

          1、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

          2、使乙方合理享受_________(公司)規(guī)定的待遇;

          3、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;

          4、依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權(quán)益;

          5、為乙方參加_________工會(huì)有關(guān)財(cái)會(huì)知識更新學(xué)習(xí)提供條件。

          第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

         。ㄒ唬┰诒竞贤行趦(nèi),乙方有以下權(quán)利:

          1、依法履行會(huì)計(jì)師職務(wù);

          2、獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

          3、對_________(公司)的管理工作提出建議和批評;

          4、依上級機(jī)關(guān)規(guī)定的條件參加財(cái)會(huì)協(xié)會(huì)活動(dòng)和_________(公司)的各項(xiàng)文體活動(dòng);

          5、辭職(須提前三個(gè)月提出書面申請)

         。ǘ┮曳巾毬男械牧x務(wù):

          1、遵守_________(公司)的.各項(xiàng)規(guī)章制度,接受_________(公司)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,服從工作安排;

          2、在履行會(huì)計(jì)師職務(wù)時(shí),不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;

          3、不得從事有損于_________(公司)聲譽(yù)的活動(dòng),嚴(yán)禁泄漏_________(公司)的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),造成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密,承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任;

          4、管理愛護(hù)好甲方的有關(guān)財(cái)產(chǎn)和設(shè)備,下班要關(guān)閉好門窗、水、電,保證安全。如由于自身疏于管理造成財(cái)產(chǎn)損失,承擔(dān)賠償責(zé)任;

          5、不斷提高自己的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì);

          6、自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

          第五條勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇:

         。ㄒ唬┘追矫考径雀督o乙方基本報(bào)酬_________元,在季度財(cái)務(wù)報(bào)表完成后,支付報(bào)酬。

         。ǘ┮蚬ぷ餍枰,經(jīng)主任同意,到外地出差時(shí),出差補(bǔ)助執(zhí)行鐵路局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

          第六條合同的變更和解除

         。ㄒ唬┰谙铝星闆r下,_________(公司)有權(quán)單方解除合同:

          1、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師違反_________(公司)規(guī)章制度,不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時(shí);

          2、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德;

          3、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因違法亂紀(jì)被撤銷會(huì)計(jì)師資格;

          4、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。

         。ǘ┰谙铝星闆r下,合同自行解除:

          1、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因工作需要調(diào)離_________(地區(qū));

          2、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)_________個(gè)月;

          3、一個(gè)月無故不做帳;

          4、_________(公司)被撤銷。

         。ㄈ┰谙铝星闆r下,合同可以變更:

          1、雙方協(xié)商之;

          2、因國家政策法令發(fā)生變化時(shí)。

          第七條合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案,并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行會(huì)計(jì)師職務(wù)。

          第八條合同期限

          本合同有效期為2年,從合同簽字生效之日起至_________年_________月_________日止,合同期滿時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

          第九條本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,報(bào)上級機(jī)關(guān)備案一份,三份具有同等效力。

          第十條本合同自雙方簽字之日起生效。

          甲方(簽章)_________乙方(簽章)_________

          代表人(簽章)_________

          地址:_________地址:_________

          電話:_________電話:_________

          _________年____月____日_________年____月____日

        會(huì)計(jì)聘用合同 9

          甲方:________________

          乙方:________________

          因甲方工作需要,需聘請乙方做兼職會(huì)計(jì),在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同,以便共同遵守。

          第一條職位及工作內(nèi)容

          甲方聘用乙方擔(dān)任兼職會(huì)計(jì),具體工作內(nèi)容為____________。

          第二條聘用期

          從____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿,雙方可以辦理續(xù)簽事宜。

          第三條報(bào)酬

          甲方每月付給乙方報(bào)酬____元,在每月財(cái)務(wù)報(bào)表完成后____天內(nèi)支付。

          第四條工作時(shí)間

          工作時(shí)間為每月____日至____日,具體上班時(shí)間為____時(shí)至____時(shí)(工作日)。

          第五條工作地點(diǎn)

          乙方需到甲方公司辦公,以完成甲方的會(huì)計(jì)工作。

          甲方公司地址:____________________________。

          第六條甲方的權(quán)利義務(wù)

          1.為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,分配與財(cái)務(wù)有關(guān)的任務(wù)。

          2.監(jiān)督檢查乙方工作情況。

          3.按合同約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。

          4.為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件。

          第七條乙方的權(quán)利義務(wù)

          1.依合同約定履行會(huì)計(jì)職務(wù)。

          2.按合同約定獲取勞動(dòng)報(bào)酬。

          3.對甲方的管理工作提出建議。

          4.遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,服從工作安排。

          5.在履行會(huì)計(jì)職務(wù)時(shí),不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;不得從事有損于甲方聲譽(yù)的活動(dòng),嚴(yán)禁泄漏甲方的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。

          第八條陳述和保證

          1.甲方向乙方陳述和保證如下:

          (1)其是一家依法設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司;

         。2)其有權(quán)進(jìn)行本合同規(guī)定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權(quán)簽訂和履行本合同;

          (3)本合同自簽定之日起對其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。

          2.乙方向甲方陳述和保證如下:

         。1)其是具有完全民事行為能力的自然人;

          (2)本合同自簽定之日起對其構(gòu)成有約束力的義務(wù)。

          第九條違約責(zé)任

          1.違反本合同約定,或無故終止合同視為違約,違約方應(yīng)按合同法有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)違約責(zé)任。

          2.在合同有效期內(nèi),若無不可抗拒因素發(fā)生,甲乙雙方中的任何一方都不得終止合同,終止合同方視為違約。

          3.違約金的計(jì)算方法:________________________。

          第十條合同終止

          1.甲方或乙方如要提前終止本合同,應(yīng)提前____天正式書面并電話通知對方,雙方應(yīng)在結(jié)清所有費(fèi)用及承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任后本合同才能終止。

          2.合同終止后,合同雙方仍應(yīng)承擔(dān)原合同內(nèi)所規(guī)定之雙方應(yīng)履行而尚未執(zhí)行完畢的義務(wù)與責(zé)任。

          3.合同終止后____天內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案,并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

          第十一條權(quán)利的保留

          任何一方?jīng)]有行使其權(quán)利或沒有就對方的違約行為采取任何行動(dòng),不應(yīng)被視為對權(quán)利的放棄或?qū)ψ肪窟`約責(zé)任的放棄。任何一方放棄針對對方的任何權(quán)利或放棄追究對方的`任何責(zé)任,不應(yīng)視為放棄對對方任何其他權(quán)利或任何其他責(zé)任的追究。所有放棄應(yīng)書面做出。

          第十二條爭議的解決

          本合同雙方當(dāng)事人對本合同有關(guān)條款的解釋或履行發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)通過友好協(xié)商的方式予以解決。如果雙方通過友好協(xié)商不能解決爭議,則可通過提起訴訟交有管轄權(quán)的人民法院裁決。

          第十三條附則

          1.本合同可根據(jù)各方意見進(jìn)行書面修改或補(bǔ)充,由此形成的補(bǔ)充合同,與合同具有相同法律效力。

          2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

          3.本合同—式____份,具有相同法律效力。各方當(dāng)事人各執(zhí)____份,其他用于履行相關(guān)手續(xù)。

          甲方:________________乙方:________________

          日期:________________日期:________________

        會(huì)計(jì)聘用合同 10

          甲方:_______________

          住所地:______________________________

          法定代表人:_______________職務(wù):_______________

          乙方:_______________電話:_______________

          住址:______________________________

          甲乙雙方通過協(xié)商,就乙方兼職擔(dān)任甲方財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人一事達(dá)成以下聘用協(xié)議。

          1、甲方聘用乙方為甲方(兼職)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人,對甲方公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

          2、乙方負(fù)責(zé)甲方財(cái)務(wù)管理工作,其主要職責(zé)為:

          (1)負(fù)責(zé)制定年度財(cái)務(wù)的預(yù)算、決算編制以及經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析工作。

         。2)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品成本核算工作和資金籌措工作。

         。3)對公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算工作、資料和信息的真實(shí)性、合法性和規(guī)范性負(fù)責(zé)。

         。4)對公司各類合同、財(cái)會(huì)資料的安全保密負(fù)責(zé)。

         。5)對財(cái)務(wù)系統(tǒng)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查的規(guī)章制度的施行情況負(fù)責(zé)。

         。6)進(jìn)行月度審核和相關(guān)數(shù)據(jù)的`匯總,并向總經(jīng)理匯報(bào)。

         。7)每月向總經(jīng)理報(bào)送財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況分析和成本分析報(bào)告。

         。8)組織對公司重大經(jīng)濟(jì)合同及重要文件的財(cái)務(wù)審核。

         。9)及時(shí)處理稅務(wù)等政府主管機(jī)關(guān)的各項(xiàng)事宜。

          3、甲方聘用乙方的期限暫定為壹年,自_____年____月____日開始至_____年____月____日結(jié)束。

          4、乙方主要工作時(shí)間為每周的周六和周日,工作地點(diǎn)為甲方公司財(cái)務(wù)辦公室,其他工作時(shí)間和地點(diǎn)為彈性工作方式。

          5、乙方月薪為______元/月,隨公司員工工資統(tǒng)一發(fā)放。

          乙方社會(huì)保險(xiǎn)由乙方原單位交納,甲方概不負(fù)責(zé)。

          甲、乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議后,應(yīng)先協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請調(diào)解和仲裁。

          本合同如有未盡事宜,雙方同意依據(jù)甲方勞動(dòng)管理規(guī)章制度處理或另行協(xié)商。

          本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽訂之日起生效。

          涂改、冒簽所造成的損失,甲方概不負(fù)責(zé),合同期滿,乙方應(yīng)繳回本合同。

          甲方:_______________乙方簽名:_______________

          蓋章:_______________身份證號碼:_______________

        會(huì)計(jì)聘用合同 11

          甲方:______乙方:______

          一、聘用期:從______至______止。合同期滿,雙方可以辦理續(xù)簽事宜。

          二、報(bào)酬:甲方每月付給乙方報(bào)酬______元,在每月財(cái)務(wù)報(bào)表完成后支付。

          三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

          1、為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,分配與財(cái)務(wù)有關(guān)的任務(wù);

          2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

          3、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

          4、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;

          四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

          1、依法履行會(huì)計(jì)職務(wù);

          2、獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

          3、對奎屯喜農(nóng)樂農(nóng)資有限責(zé)任公司的管理工作提出建議;

          5、遵守奎屯喜農(nóng)樂農(nóng)資有限責(zé)任公司的`各項(xiàng)規(guī)章制度,接

          6、在履行會(huì)計(jì)職務(wù)時(shí),不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;不得從事有損于公司聲譽(yù)的活動(dòng),嚴(yán)禁泄漏公司的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù);

          7、自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

          五、其它

          1、雙方有任何一方不滿意時(shí)均可提出解除合同(但須提前三個(gè)月告知對方);

          2、因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。

          3、因國家政策或上級政策發(fā)生變化時(shí)。

          4、合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案,并辦理完業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

          六、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。

          七、本合同自雙方簽字之日起生效。

          八、如有未盡事宜,雙方可以協(xié)商解決。

          甲方:______乙方:______

          __年__月__日

        會(huì)計(jì)聘用合同 12

          甲 方:

          地 址:

          法定代表人:

          乙 方

          文化程度

          性 別

          出生日期:

          居民身份證號碼:

          家庭住址:

          郵政編碼:

          根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

          一、勞動(dòng)合同期限

          第一條本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日終止。其中試用期 個(gè)月。

          二、工作內(nèi)容

          第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 會(huì)計(jì) 崗位工作。乙方的工作內(nèi)容為:

          1、按照國家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,根據(jù)合法的原始憑證正確、及時(shí)、完整地填制會(huì)計(jì)憑證,做到記帳、算帳、報(bào)帳手續(xù)完備,同時(shí)使用會(huì)計(jì)科目準(zhǔn)確,反映內(nèi)容真實(shí)、清楚,數(shù)字正確,帳目清楚,憑證齊全。

          2、記帳時(shí)注意核對憑證與交易所是否相符,各明細(xì)帳月末與總帳核對,做到帳帳相符,準(zhǔn)確及時(shí)反映資金增減、變動(dòng)及往來結(jié)算、費(fèi)用開支情況。

          3、按照編制有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,做到準(zhǔn)確無誤。

          4、與稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行報(bào)稅,協(xié)調(diào)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。

          第三條 乙方應(yīng)按照甲方的合法要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

          三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          第四條 工作時(shí)間

          執(zhí)行定時(shí)工作制的,甲方安排乙方每日工作時(shí)間為七個(gè)半小時(shí),每周的工作時(shí)間為周一至周五,周六上午上半天班。甲方由于工作需要,可以安排乙方進(jìn)行加班。

          第五條 甲方安排乙方加班的,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資;

          第六條 甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件、制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

          第七條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬

          第八條 甲方的工資應(yīng)遵循按勞分配原則。

          第九條甲方每月支付乙方的`基本工資為人民幣1500元/月,甲方每月 日以貨幣形式將上個(gè)月的公司支付乙方工資。其中試用期間基本工資為 元。

          甲方隨同支付每月工資的同時(shí),向乙方按月支付交通補(bǔ)助 元,飯補(bǔ) 元,電話補(bǔ)助 元。

          五、保險(xiǎn)福利待遇

          第十條 甲乙雙方應(yīng)按國家社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

          六、競業(yè)禁止及保密條款

          第十一條 競業(yè)禁止 在解除或者終止勞動(dòng)合同后,乙方在兩年內(nèi)(包括兩年)不得到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競爭關(guān)系的其他用人單位任職,或者自己開業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營與甲方同類產(chǎn)品、從事同類的業(yè)務(wù)。

          第十二條 保密 乙方應(yīng)遵守甲方保密方面的制制度規(guī)定,對在工作中有可能接觸到甲方信息和資料負(fù)有保密的職責(zé),并保證不利用這些信息與甲方競爭。

          甲方的商業(yè)秘密包括但不限于甲方及與甲方有關(guān)聯(lián)的經(jīng)營實(shí)體的管理方法、生產(chǎn)技術(shù)、市場推廣或財(cái)務(wù)的信息和資料;甲方及與甲方有關(guān)聯(lián)的經(jīng)營實(shí)體的客戶、產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、服務(wù)或其他商務(wù)的有關(guān)信息和資料

          七、勞動(dòng)紀(jì)律

          第十三條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度:嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

          第十四條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

          八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

          第十五條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

          第十六條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

          第十七條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

          第十八條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

          1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

          2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

          3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

          4. 被依法追究刑事責(zé)任的。

          第十九條 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:

          1.乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

          2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

          3.雙方不能依據(jù)本合同規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

          第二十條 乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同終止、解除本合同:

          1.患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

          2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

          3.義務(wù)兵復(fù)員退伍和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的;

          4.義務(wù)服兵役期間的。

          第二十一條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。應(yīng)當(dāng)向甲方支付已經(jīng)收到所有工資及補(bǔ)助總額的10%的違約金。

          第二十二條 有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

          1.在試用期內(nèi)的;

          2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

          3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

          第二十三條 本合同期限屆滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

          九、勞動(dòng)爭議處理

          第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

          十、其他

          第二十五條 本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          第二十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方:

          乙方:

        會(huì)計(jì)聘用合同 13

          甲方(聘用單位):______________乙方(受聘人):______________

          地址:____________________________家庭住址:____________________________

          法定代表人:______________身份證:____________________________

          根據(jù)法律相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

          第一條合同期限

          合同有效期:自____年___月__日至____年___月__日,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

          第二條工作內(nèi)容

          乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任會(huì)計(jì)崗位工作。乙方的工作內(nèi)容為:

          1。全面履行企業(yè)會(huì)計(jì)職責(zé),負(fù)責(zé)公司各種票據(jù)的收集、分類、制作憑證,做到帳目清楚,憑證齊全。

          2。編制有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表,完成分類帳、總帳、報(bào)表和月度、季度、年度財(cái)務(wù)分析。

          3、與稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行報(bào)稅,負(fù)責(zé)稅務(wù)辦理,協(xié)調(diào)處理好與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。

          4。負(fù)責(zé)銷售貨款督催、結(jié)算。

          5。進(jìn)行年度公司清產(chǎn)核資工作。

          6。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)布置,提供會(huì)計(jì)分析資料。

          第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

          1、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的'勞動(dòng)條件及勞動(dòng)用品。甲方需為乙方購買財(cái)務(wù)軟件,方便公司財(cái)務(wù)工作的展開。

          2、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。

          3.甲方根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況,不斷提高和改善職工生活福利待遇。

          4.乙方有參加甲方民主管理,獲得政治榮譽(yù)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利。

          5.乙方上崗后應(yīng)按照甲方的生產(chǎn)和工作要求,掌握本崗位的工作技能和操作規(guī)程,按質(zhì)按量地完成各項(xiàng)規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務(wù),并接受甲方職能部門的有關(guān)考核。

          6.乙方在合同期內(nèi),應(yīng)樹有良好的職業(yè)道德和主人翁精神風(fēng)貌,維護(hù)企業(yè)聲譽(yù),愛護(hù)集體財(cái)產(chǎn)。

          第四條工作報(bào)酬

          從合同簽訂時(shí)間起甲方每月支付乙方的實(shí)際發(fā)放工資為不低于人民幣3500元/月,甲方于次月1日以貨幣形式將上個(gè)月的工資支付給乙方。甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社保款,繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不低于實(shí)際發(fā)放工資金額。

          第五條工作紀(jì)律

          1、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺服從甲方的管理。

          2、乙方應(yīng)自覺維護(hù)本公司聲譽(yù)和對外形象,愛護(hù)公司的設(shè)備和設(shè)施。要自覺的保守企業(yè)秘密,不準(zhǔn)將公司的財(cái)務(wù)報(bào)表、產(chǎn)品技術(shù)資料、圖紙和磁盤記錄資料提供他人查閱和復(fù)制。并不得在其他企業(yè)兼職。

          第六條聘用合同的變更、終止和解除

          1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

          2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。

          在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

          3、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

          4、乙方做好本職工作依法履行職責(zé),不得違法辦理會(huì)計(jì)事項(xiàng),如有違反甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任。

          5、乙方應(yīng)保守甲方有關(guān)生產(chǎn)、經(jīng)營的技術(shù)資料。

          第七條其它事項(xiàng)

          1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭議,按法律規(guī)定,應(yīng)在甲方所在地提起仲裁或訴訟。

          2、本合同一式二份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

          3、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

          甲方(蓋章):______________乙方(簽字):______________

          代表(簽字):______________

          簽約時(shí)間:______年______月______日

        會(huì)計(jì)聘用合同 14

          聘用字(20xx)1號

          甲方:********(聘方)

          乙方:***(受聘方)(本職工作單位:*****,職務(wù):會(huì)計(jì))

          甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,簽定本合同,以便共同遵守。

          第一條乙方自愿到甲方從事兼職會(huì)計(jì)師工作,甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會(huì)計(jì)師。

          第二條乙方的聘任職務(wù)是俱樂部兼職會(huì)計(jì)師,其工作范圍為上級工會(huì)所規(guī)定的文化事業(yè)單位的各項(xiàng)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

          第三條甲方的.權(quán)利和義務(wù)

          甲方在本合同有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:

         。、為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,分配任務(wù);

         。、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

         。场⒃谝曳焦ぷ鞒煽兺怀龌?qū)銟凡坑兄卮筘暙I(xiàn)時(shí),給予獎(jiǎng)勵(lì);對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為,予以處罰;

          甲方須履行的義務(wù):

          1、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

         。、使乙方合理享受俱樂部規(guī)定的待遇;

         。、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;

         。础⒁婪ňS護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權(quán)益;

          5、為乙方參加路局工會(huì)有關(guān)財(cái)會(huì)知識更新學(xué)習(xí)提供條件。

          第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

          在本合同有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利:

         。、依法履行會(huì)計(jì)師職務(wù);

         。病@取勞動(dòng)報(bào)酬;

          3、對俱樂部的管理工作提出建議和批評;

          4、依上級機(jī)關(guān)規(guī)定的條件參加財(cái)會(huì)協(xié)會(huì)活動(dòng)和俱樂部的各項(xiàng)文體活動(dòng);

         。、辭職(須提前三個(gè)月提出書面申請)。

          乙方須履行的義務(wù):

         。、遵守俱樂部的各項(xiàng)規(guī)章制度,接受俱樂部的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,服從工作安排;

         。病⒃诼男袝(huì)計(jì)師職務(wù)時(shí),不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;

         。、不得從事有損于俱樂部聲譽(yù)的活動(dòng),嚴(yán)禁泄漏俱樂部的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),造成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密,承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任;

          4、管理愛護(hù)好甲方的有關(guān)財(cái)產(chǎn)和設(shè)備,下班要關(guān)閉好門窗、水、電,保證安全。如由于自身疏于管理造成財(cái)產(chǎn)損失,承擔(dān)賠償責(zé)任;

          5、不斷提高自己的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì);

          6、自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

          第五條勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇:

          1、甲方每季度付給乙方基本報(bào)酬600元,在季度財(cái)務(wù)報(bào)表完成后,支付報(bào)酬。

          2、因工作需要,經(jīng)主任同意,到外地出差時(shí),出差補(bǔ)助執(zhí)行鐵路局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

          第六條合同的變更和解除

          在下列情況下,俱樂部有權(quán)單方解除合同:

         。、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師違反俱樂部規(guī)章制度,不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時(shí);

         。病(yīng)聘會(huì)計(jì)師嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德;

         。场(yīng)聘會(huì)計(jì)師因違法亂紀(jì)被撤銷會(huì)計(jì)師資格;

         。、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。

          在下列情況下,合同自行解除:

         。薄(yīng)聘會(huì)計(jì)師因工作需要調(diào)離麻城;

          2、應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因病或人身意外事故無法繼續(xù)履行職務(wù)2個(gè)月;

         。场⒁粋(gè)月無故不做帳;

          4、俱樂部被撤銷。

          在下列情況下,合同可以變更:

         。、雙方協(xié)商之;

          2、因國家政策法令發(fā)生變化時(shí)。

          第七條合同解除后一個(gè)月內(nèi),乙方須立即交出有關(guān)文件,案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案,并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行會(huì)計(jì)師職務(wù)。

          第八條合同期限

          本合同有效期為2年,從合同簽字生效之日起至20xx年12月31日止,合同期滿時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

          第九條本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,報(bào)上級機(jī)關(guān)備案一份,三份具有同等效力。

          第十條本合同自雙方簽字之日起生效。

        會(huì)計(jì)聘用合同 15

          甲方:(聘方)

          乙方:(受聘方)

          本職工作單位:

          職務(wù):會(huì)計(jì)

          甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上,簽定本合同,以便共同遵守。

          第一條乙方自愿到甲方從事兼職會(huì)計(jì)師工作,甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會(huì)計(jì)師。

          第二條乙方的聘任職務(wù)是_彭水淑福山羊養(yǎng)殖專業(yè)合作社兼職會(huì)計(jì)師,其工作范圍為上級部門所規(guī)定的專業(yè)合作社的各項(xiàng)財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)

          第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)

          (一)甲方在本合同有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:

          1.為乙方安排財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,分配任務(wù);

          2.監(jiān)督檢查乙方工作情況;

          3.在乙方工作成績突出或?qū)專業(yè)合作社有重大貢獻(xiàn)時(shí),給予獎(jiǎng)勵(lì);對乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為,予以處罰;

          (二)甲方須履行的義務(wù):

          1.使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

          2.使乙方合理享受專業(yè)合作社規(guī)定的待遇;

          3.為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;

          4.依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權(quán)益;

          5.為乙方參加有關(guān)財(cái)會(huì)知識更新學(xué)習(xí)提供條件。

          第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

          (一)在本合同有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利:

          1.依法履行會(huì)計(jì)師職務(wù);

          2.獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

          3.對專業(yè)合作社的管理工作提出建議和批評;

          4.依上級機(jī)關(guān)規(guī)定的.條件參加財(cái)會(huì)協(xié)會(huì)活動(dòng)和專業(yè)合作社的各項(xiàng)文體活動(dòng);

          5.辭職(須提前三個(gè)月提出書面申請)。

          (二)乙方須履行的義務(wù):

          1.遵守專業(yè)合作社的各項(xiàng)規(guī)章制度,接受專業(yè)合作社的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,服從工作安排;

          2.在履行會(huì)計(jì)師職務(wù)時(shí),不得違反國家法律和違背職業(yè)道德;

          3.不得從事有損于專業(yè)合作社聲譽(yù)的活動(dòng),嚴(yán)禁泄漏專業(yè)合作社的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),造成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密,承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任;

          4.管理愛護(hù)好甲方的有關(guān)財(cái)產(chǎn)和設(shè)備,下班要關(guān)閉好門窗、水、電,保證安全。如由于自身疏于管理造成財(cái)產(chǎn)損失,承擔(dān)賠償責(zé)任;

          5.不斷提高自己的實(shí)際工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì);

          6.自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

          第五條勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇

          (一)甲方每季度付給乙方基本報(bào)酬__6000_元,在季度財(cái)務(wù)報(bào)表完成后,支付報(bào)酬。

          (二)因工作需要,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,到外地出差時(shí),出差補(bǔ)助執(zhí)行縣財(cái)政局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

          第六條合同的變更和解除(一)在下列情況下,專業(yè)合作社有權(quán)單方解除合同:

          1.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師違反專業(yè)合作社章制度,不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時(shí);

          2.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或違背職業(yè)道德;

          3.應(yīng)聘會(huì)計(jì)師因違法亂紀(jì)被撤銷會(huì)計(jì)

          甲方(簽章):_________

          乙方(簽章):________

          代表人(簽章):_____

          地址:_________________地址:_________________

          電話:_________________電話:_________________

          _________年____月____日_________年____月____日

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