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銷(xiāo)售行業(yè)員工培訓(xùn)勞動(dòng)合同
現(xiàn)今很多公民的維權(quán)意識(shí)在不斷增強(qiáng),合同的地位越來(lái)越不容忽視,簽訂合同是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?下面是小編為大家整理的銷(xiāo)售行業(yè)員工培訓(xùn)勞動(dòng)合同,僅供參考,歡迎大家閱讀。
銷(xiāo)售行業(yè)員工培訓(xùn)勞動(dòng)合同1
甲方_________因工作(出產(chǎn))須要(或根據(jù)乙方_________的個(gè)人申請(qǐng)),贊成乙方加入_________培訓(xùn),F(xiàn)依據(jù)勞動(dòng)法及本單位的有關(guān)劃定,經(jīng)雙方協(xié)商,一致批準(zhǔn):
一、參加培訓(xùn)的時(shí)間
從_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。
二、培訓(xùn)情勢(shì)
全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/半脫產(chǎn)學(xué)習(xí)/非脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。
三、培訓(xùn)費(fèi)支付
培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)_________元。由甲方負(fù)責(zé)承擔(dān)_________%,人民幣_(tái)________元;由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)_________%,國(guó)民幣_(tái)________元。培訓(xùn)所需的交通費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。
四、乙方在培訓(xùn)期間的,其基礎(chǔ)工資發(fā)_________%或不計(jì)發(fā);崗位工資發(fā)_________%或不計(jì)發(fā);其他工資獎(jiǎng)金補(bǔ)助發(fā)_________%或不計(jì)發(fā)。
五、乙方通過(guò)培訓(xùn)后,未獲得及格成就者,培訓(xùn)用度全體由乙方承當(dāng)。
六、由甲方供給經(jīng)費(fèi),時(shí)光的`培訓(xùn),乙方必需為甲方持續(xù)服務(wù)_________年。
七、乙方違背勞動(dòng)合同或提前解除勞動(dòng)合同,以及培訓(xùn)后為甲方的服務(wù)年限不滿(mǎn),乙方需賠償甲方,抵償金包含:由甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi),脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎(jiǎng)金。
八、其余商定:_________.
九、本合統(tǒng)一式兩份,雙方各持一份,存在等同法律效率,本合同由雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________
負(fù)責(zé)人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
銷(xiāo)售行業(yè)員工培訓(xùn)勞動(dòng)合同2
甲方:_________
乙方:_________
為了甲方的不斷發(fā)展壯大,為了不斷的提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì),為了明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)期間甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,為了保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人員不致流失。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方為員工自身發(fā)展,并進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,安排乙方到_________參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)期間,甲方負(fù)責(zé)乙方培訓(xùn)費(fèi)。同時(shí),甲方為乙方提供必要的學(xué)習(xí)時(shí)間。
二、乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì)努力學(xué)習(xí),并保證按照此次培訓(xùn)的.時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容認(rèn)真參加培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后,即應(yīng)在合理的時(shí)間內(nèi)返回甲方報(bào)到,不得隨意在外逗留不歸。否則,因此產(chǎn)生的費(fèi)用自理,同時(shí)按逾期報(bào)到的天數(shù)做曠工處理。
三、乙方在參加培訓(xùn)后,應(yīng)能夠達(dá)到此次培訓(xùn)的目的。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí),未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識(shí)和技術(shù),則甲方有權(quán)扣除為乙方提供的所有培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用及工資(具體執(zhí)行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。
四、乙方的權(quán)利:乙方在遵守本合同的前提下,享有培訓(xùn)期間工資照發(fā)福利不變的權(quán)利。
五、乙方離開(kāi)甲方時(shí),關(guān)于培訓(xùn)費(fèi)用的處理:
乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于_________元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),乙方在甲方工作時(shí)間超過(guò)_________年的,勞動(dòng)合同到期乙方離開(kāi)甲方時(shí),甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。
乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用超過(guò)_________元的,屬于數(shù)額較大,甲、乙雙方另行簽訂培訓(xùn)合同。
六、甲、乙雙方在履行本合同時(shí),如發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)本著協(xié)商的原則解決,協(xié)商不成任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門(mén)提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
七、本合同作為勞動(dòng)合同的一部分,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
八、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效。
甲方(簽章):__________________
_________年_________月________日
乙方(簽章):__________________
_________年_________月________日